你有过什么样的奇葩面试经历

时间:2021-06-19 14:31:42 面试 我要投稿

你有过什么样的奇葩面试经历

  前阵子,跟我家女朋友去旅游,在酒店休息的时候,刚好看到了金星主持的一档节目,具体名字我给忘记了,

你有过什么样的奇葩面试经历

  在那期节目里,金星正好在讲述她在美国的一段面试经历,而她这期的话题也是跟面试有关,所以突发奇想,想跟听听大家都有什么样的.奇葩面试。

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  先讲讲金星这一段,时间好像是1988年,她去美国留学,学习舞蹈;当时是去面试美国一个非常有名的舞蹈团,具体名字我忘记了(唉,我这人就是健忘),那次面试,金星用实力,过五关,斩六将的到了最后一轮,本以为可以强势的度过最后一轮,成功面试的她,在最后一轮却被告知淘汰了……

  虽然被告知淘汰了,但她却不服输,气愤的跑去问当时舞蹈团的负责人。当时的情境是这样的:

  金星:B先生(负责人名字我忘了……),为什么在最后一轮将我淘汰,当时你都夸我跳的很好!!

  B先生:首先跟你说声抱歉,其实在第一轮的时候,我们收到了通知,因为……(这里具体的我忘记了,大概就是说金星因为受限制,最后只能回中国舞蹈团发展,无法留在美国),所以只能将你淘汰,而为什么不是第一轮就将你淘汰,是因为你跳的太好了,我们几个评委都想多看几次……

  听完,金星都觉得自己被雷到了,确实,这种经历挺奇葩的。

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  在我身边,有一个朋友,女性的,遇到过这样一次面试,那时候是在校招,她去面试一份人力资源的岗位。

  面试的时候,有两个面试官,刚开始过程还挺顺利的,最后要结束的时候,其中一个男面试官就问了她一个问题:你有男朋友吗?

  当时,她呆了一秒,就自然的回答了没有,这个面试官“哦”了一声就叫她可以走了。

  当然,最后这份工作也是不了了之……

  其实,面试并不是确定一个人才的门槛,所以企业不应该通过面试去刁难一个面试者,更不应该将个人能力跟迷信挂钩。

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