留学职业规划职业规划

时间:2021-04-06 16:39:26 出国留学 我要投稿

留学职业规划职业规划模板集锦6篇

  日子总是像从指尖流过的细沙,在不经意间悄然滑落,成绩已属于过去,未来的工作还很艰巨,现在就让我们好好地规划一下吧。那么如何做出一份高质量的职业规划呢?下面是小编为大家收集的留学职业规划职业规划6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

留学职业规划职业规划模板集锦6篇

留学职业规划职业规划 篇1

  目前,海归每年以13%的速度递增,约19万海归精英活跃在中国社会的各个阶层。在现在的人力资源需求环境之下,海归如何才能发挥自己的优势?如何能使自己的海外留学经历成为强有力的“核心竞争力”?“前程无忧”有关专家指出:“出国求学者对于毕业后就业的考虑应当从出国前开始。理性留学,职业规划须先行!” 求学→职业规划 出国留学要有明确的目的,一定要清楚自己未来从事什么职业、出国的目的是什么。如果盲目地为了出国而出国,随便选择一个门槛较低的国家和专业,不仅会因为兴趣不符而使求学之路异常艰辛,对今后的事业发展也相当不利。同时,在求学的过程中,应当随时关注职场趋势、就业信息,接受专业化的职业指导,争取与所学专业相关的实习机会。“

  国内预科教育和海外留学深造只是打造人才的一部分,教书育人塑造的是半成品,我们需要这些留学生能成为学有所用,学有所成的成品。”英国北方大学联合会(NCUK)有关负责人这样告诉记者。 那么,成品是怎样塑造的呢?“与专业人力资源机构、海外大学联手进行人才的再塑造才是整个人才塑造工程的全部。留学生既能在海外大学接受优质的教育,也要进入相关企业实习,学校、企业、学生三方形成一个塑造人才的整体,使人才具有更高的适应性和兼容性。”英国领事馆文化教育处官员这样评价道。

  海归→职业精英 正是基于在留学过程中塑造成品的理念,今年1月,NCUK代表与霍尔塞特、康明斯等外企公司在江苏无锡新区工业园签署的“校企合作备忘录”,被认为是从源头上终结“海待”的典范。在协议中,NCUK及其成员大学的中国毕业生将被全面纳入签约海外企业的员工招聘体系。此外,NCUK还与“前程无忧”联手强势推出“海归职业指导计划”,为NCUK国际基础课程和硕士预科的在读及已毕业学生提供多种就业。

  以“20xx成功留学与海归职业发展论坛”为契机,NCUK还将全面启动“海归职业指导计划”。通过此计划,出国留学者将能在为该群体专设的平台上,最大限度地实现学业与职业之间的系统衔接,发挥自身优势,实现自我价值! 出国留学转载自:成都晚报

留学职业规划职业规划 篇2

  你可曾想到过,在重要场合穿一身燕尾服可以让你结交知名钢琴师?带粗犷项链的人如果要读酒店管理专业,更适合去澳洲,而不是法国、瑞士?近日,启德教育特邀资深人力资源专家、NLP国际心理辅导执行师詹晶明为留学家庭讲述,如何结合发展中的社会环境和自身的优劣势规划留学、职业生涯。

  我们发现,中国的留学家庭准备留学的时间都很早,但所谓的“提前多年准备”就是到处询价,关系孩子未来发展的人生规划却始终没有起步,直到孩子临近高中毕业,想大学出国,家长、孩子才草草想起思考怎么选学校、选专业,典型的“起个大早、赶个晚集”。如何做好规划,其实多方面考虑。

  空有计划是不行的,即使孩子练了10年琴,还被国内一线演奏家认为手指太硬,无法成为专业的钢琴家,怎么办?

  我先说说我教育儿子Eric的一些故事。在Eric3岁时,我发现他先天协调性严重不足,为了减小协调性不足对他日后带来的损害,我让他在纸板上学习弹钢琴。出乎我意料的是,Eric五年级时,考过了钢琴十级,并告诉我,他想成为中国的莫扎特。我当时的反应时,自己祖上三代都没出过钢琴家,我还是一直期待孩子走与我类似的路——从事教育培训相关领域的工作。

  但,经过一段时间分析,我意识到自己犯了错。我们遇到过很多家庭,包括我自己,习惯于根据自己的经验来帮孩子做职业规划,希望孩子模仿自己或者身边人走过的成功道路,但往往忽视了孩子真正的喜好。于是,我决定动用一切力量,助他走上钢琴家之路。

  空有计划是不行的,即使孩子练了10年琴,还被国内一线演奏家认为手指太硬,无法成为专业的钢琴家。为了圆孩子的梦,我认真分析了钢琴演奏家行业,分析著名钢琴演奏家的成长背景,总结出所有成功的钢琴演奏家有一个共同点:师从大师、有欧洲留学背景。此外,如果要成名,有名师带是很重要的,物以类聚,鸟以群分。

  但,如何找到这些名师?从心理学的角度来看,钢琴演奏家都是根据自己的喜好来选择学生,而且他们都很自负,认为自己都有能力改造普通人使他们变为专家。我试着让Eric慢慢养成钢琴演奏家的习惯,向他们靠近,先从养成类似的行为习惯开始——在重要场合穿燕尾服。

  在一次澳大利亚国际知名钢琴家组办的国际交流活动上,近30名钢琴爱好者参加了该活动,只有Eric穿上了燕尾服并带上了琴谱。没想到,此后该国际知名钢琴家主动联系Eric并邀请Eric到澳洲跟他学习。多年努力后,当初由于身体缺乏协调性,练羽毛球发球也要学一整年的Eric明年即将返华开办个人演奏会。

  一位青年30岁,从事物流管理好几年,想出去留学,但一直拿不定主意到底去哪里、学什么?其实,他的商务休闲套装和粗犷的项链可以给出方向。

  要判断一个人适合读商科、工科,还是理科,得看那个人在平常生活中是更注重人,还是更注重事。如果更注重人,就适合读商科,因为日后从事商业活动需要与很多人打交道;如果更注重客观事物,证明那人更重逻辑思维,适合修读理工科。

  判断了适合读什么大类,再选择一个有潜力的方向攻读。

  曾有一个学生30岁了,从事物流管理工作已好几年,想出国留学,但一直拿不定主意到去哪里、学什么?他很喜欢跟人打交道,一次咨询中,我发现他穿着比较商务休闲,但带着粗犷的项链,判断他为闷骚型,喜欢人际交往,但是“一对一”那种。我由此推荐他日后可从事酒店管理工作,可以去澳洲读休闲酒店管理。

  诚然,澳洲的酒店管理教学不如法国、瑞士、英国等那么历史久远。我之所以推荐澳洲,是看重校区坐落于澳大利亚黄金海岸,城市化过程必然带动酒店业发展,随着经济发展,酒店业的重点已从原来的商务用途慢慢转移为休闲用途,转型就需要人才。现全球酒店业的发展是从中心城区往风景区迁移,我国情况也是如此,我国正致力于把海岸线优美的海南岛打造成国际旅游岛。

  再举个例子,眼下很多产业和企业都走进中国,对中国的人才结构也造成很大冲击,以红酒人才中的品鉴师为例。要去哪里学?虽然英美法都开设品酒专业,但侧重点不同:美国侧重培养如何区别红酒的产地与生产方式;法国注重培养储存红酒的方法;英国注重培养学生销售红酒的能力。即使是修读品酒,也要选择适合自己规划的国家。

  你是否知道企业雇主的“年龄段”选才法则?

  尽管没有约定成俗,但企业雇主大多遵循着以下招聘原则,按年龄段分——

  25岁前,工作经验不是主要的考虑因素,看重的是应聘者的学历背景,关键是要有可塑性;25岁—30岁,学历背景已显得不那么重要,有相关的工作经验才是王道;30—35岁,招聘方已把要求上升到另一阶段,要求应聘者有独当一面的能力,有一定的管理经验,并能充当领导者的角色,因为一切技术都可以复制;对35岁以上的应聘者,招聘方看重的是,求职者是否是特殊人才。比如花旗银行的工作人员多是海归,因而他们会倾向于招聘有相同背景的海归。他们对刚毕业的应聘者要求反应快速,能在短时间内分析问题得出答案,因为这能反映出应聘者的可塑性有多高。

  建议应聘者在应聘前最好能对应聘公司的人资结构做一定了解,如果自身背景与该公司相配度较大,应聘成功几率将较大。(出国 )

留学职业规划职业规划 篇3

  什么叫成功留学?就是打算出国留学,之后实现了出国留学。什么叫留学成功?就是出国留学之后,学有所成,没有变成“海待”。

  其实,出国留学之后出现“海待”现象很正常,这就像每年国内也会有应届大学毕业生找不到工作一样。不过,每位出国留学的学生每年至少需要一二十万元的投入,这笔付出远比在国内读大学高得多。

  对于留学生及家长而言,出国留学的目的是为了投资未来。无论怎样的家庭背景,少则几十万元,多则上百万元的投资,都是一笔可观的费用。当然,还包括留学海外的.好几年青春年华。事实上,相比那些进入国内大学的学生,出国留学的学生几乎都需要重新审视自己、面对自己、把握自己。因此,留学生在海外院校的付出也会超过国内绝大多数同龄人。因此,留学是否成功,也成为留学生及家长最为关心的问题。

  事实上,对于每位留学者而言,海外院校信息的获得大多来自亲戚朋友、来自父母的同学同事、来自留学中介机构。但是,这些信息来源能否帮助他们实现成功留学?依笔者之见,未必。单就留学中介机构而言,一方面肯定盼望着将更多的学生送往海外,另一方面对职业规划缺少必备的条件。

  在越来越多国内优秀学生选择出国留学,选择更为优质的教育服务的情况下,面对海量的海外院校信息,这些国内优秀的学子显得无所适从,留学“扎堆儿”现象普遍。国内学生及家长们最为关注的是,申请的院校、专业是否合适,将来能否顺利就业,未来能否有回报……那么,谁来“规划”留学生未来的发展?

  不可否认,职业规划早已不是什么新理念、新概念,然而,国内学生有多少人重视职业规划对自身职业发展的作用?因为国内学生大多通过考试被学校选择、被专业选择,自己未必能够作自己的主。但是,中国学生留学海外依靠的是申请,只要能够达到相关的要求,就能够申请进入目标院校,未来的主动性掌握在自己手中。在这种前提下,中国学生及家长才真正意识到职业规划的重要性。

  自费留学在经历了若干年“摸着石头过河”的阶段后,中国学生及家长意识到,国内现有的专业机构,多侧重如何申请海外院校,或如何职业测评,鲜有人告诉学生如何才能做到真正的留学成功。

  要留学成功,留学生自己还是要占主导地位,要提前进行留学以及未来的职业规划。

  中新网8月12日电 据马来西亚东方新闻网报道,中国驻马大使柴玺表示,截至20xx年底,中国在大马留学人数近9200人,大马到中国留学的学生人数则达2800人。

  柴玺说,两国教育部目前正在商签大学学位互认协议,该协议将成为推动两国教育发展、增进人才交流和加强学术互信发挥积极作用。

  柴玺在11日出席“中国高等教育展”开幕礼致词时指出,近年来随着中国经济实力的逐步增强,教育产业的规模和质量也不断提升,很多专业领域都达到世界先进水平,中国高校的国际人才市场广受欢迎,具有很强的竞争力。他表示欢迎大马学生到中国留学,也期待大马高水平人才到中国谋求发展。

  柴玺于在今年7月8日抵达吉隆坡,并在8月9日递交国书后,正式上任中国驻马大使,并展开工作。此外,马来西亚董总主席叶新田也在开幕式上表示希望政府早日落实马来西亚与中国互相承认大学学位的协议,称这将惠及中马两国的人民。

  8月11日上午,爱尔兰国立大学(梅努斯)校长John Hughes一行到中心访问,双方就互相关心的话题进行了沟通与交流。

  首先安玉祥副主任对爱尔兰国立大学(梅努斯)一行表示了欢迎,简要介绍了中心的相关业务,并与客人就中心出国留学培训基地、国际教育巡回展等方面的合作进行了深入的探讨。爱尔兰国立大学(梅努斯)校长John Hughes表示,希望通过与中心建立合作,加强在该校在中国的教育推广以及与中国大学的交流与合作。国际合作处处长车伟民、副处长明廷玺及其他相关同事参加了会谈。

留学职业规划职业规划 篇4

  许多人都把人生简单地分成两个阶段,读书时做学习规划,毕业后再做。而学习规划往往被简单地概括为“考研”、“成绩”、“出国”等目标。但是,这种做法混淆了读书的真实目的——学好本领,完善自我,找到最适合自己的职业和工作。

  在今天这样竞争激烈的环境里,“阶段性规划”等传统做法僵化了学生对学习和工作的思维方式,妨碍了他们去主动了解和认识时代趋势,寻找自己的真正目标。一个既对自己缺乏了解,也对社会需要知之甚少的学生,到了临毕业时,面对未来之路产生种种困惑、忧虑甚至失望就不足为奇了。

  我给大学生的建议是:职业规划,从入学开始。也就是说,同学们要从进入大学的第一天起,尽早开始自己的职业规划,用理性的思维和主动的态度,在深度认知,广泛体验的基础上,为毕业时的选择打下良好的基础。

  通常,我把职业规划分成以下三个步骤:

  1.认识自我。即,寻找自己的理想、兴趣、天赋并积极调整自己。在大学四年里,我们应逐步找到自己的理想是什么,兴趣是什么,自己在哪方面可以做得更好。如果暂时还不知道兴趣在哪里,就要保持一种好奇的心态,多尝试,多挑战自己,让自己每天都在进步。许多同学对专业没有兴趣,其实大家也可以在寻找兴趣的同时培养兴趣。在一个专业中有很多不同的发展方向,你也许对其中某个方向感兴趣。而且,你所学的专业可能和你最感兴趣的专业有跨领域合成的机会,这也是培养兴趣的好方法。

  2.了解工作机会。在这里,我们必须知道,专业方向并不等同于今后的工作内容。美国前教育部长Richard Riley曾经说过,20xx年最迫切需要的十种工作在20xx年根本就不存在。这表明,学生必须不断更新自己对业界的认识,不断研究产业发展趋势、工作前景、国际竞争等等。我建议同学们多花些时间,深入了解一些优秀的企业,看一看在这些企业中的真实工作情况。一定要积极主动地收集相关信息,咨询有经验的人,争取参观企业和到企业实习的机会,多听企业宣讲或报告会。要真正了解外面有哪些工作机会,千万不能拍脑袋决定自己的就业方向,也不能道听途说,而是要多咨询,多实践,让自己的规划更加契合实际。最后,在选择工作时一定要务实。你的第一个工作最好从基层做起。你也一定要清楚,基于自己的能力,自己向往的工作机会是有可能争取到的。

  3.拟定职业规划。当你知道自己的兴趣和相关工作机会后,多去尝试,尽量把自己的兴趣、天赋和理想匹配到自己可以发挥潜力的工作机会上,排除那些不相关或不能发挥自己潜力的选择。之后,你应该静下心来拟定一个职业规划。职业规划应基于你的理想和兴趣,与工作方向做一个务实的结合。一方面,要计划在校期间如何最大化自己进入理想公司的机会;另一方面,对职业生涯的计划也不要期望一步登天,而要循序渐进,就像攀岩那样一步一步往上攀登。我建议在做实际的职业规划时,对那些不容易一步到位的目标,最好用“两步计划”法:先为自己三到五年后制定一个明确的目标,咨询并确定该如何达到这个目标,然后分两步实现目标(例如,先去读一个相关领域的硕士,先去另外一个部门,或先加入另外一家公司等等,以便最大化你在三到五年后实现该目标的机会)。

留学职业规划职业规划 篇5

  日前,北京新东方前途出国咨询有限公司将实习与就业加入到留学服务中,形成了“职场启蒙、名企实习、留学、归国就业的一站式闭环服务”,提倡学子在留学前有针对性地做好职业规划,为留学申请与将来的就业打好基础。

  为扎堆热门专业的学子打基础

  职业规划是学生走向职场之前需要谨慎考虑和详细制订的人生蓝图的一部分,尤其对于将要出国读研的学生而言,他们中的很多人会对自身重新定位,或根据社会对人才类型的需求重新选择专业,这将直接关系到他们未来的就业。

  有关数据显示,20xx年有超过45万学生赴英留学,其中中国学生人数达13万。另外,20xx年9月至20xx年2月的英国研究生申请数据显示,商科管理类专业、金融类专业依然是中国学生赴英留学的首选,合计占比54%。北京新东方海威时代教育咨询有限公司总裁俞仲秋解释说:“热门专业的背后,代表的是激烈的竞争。因此学生留学前就该做好职业规划,积累一定的相关专业的实习经验,不仅有助于留学的申请,也为将来的就业提供保障。”

  俞仲秋还补充说:“在我们的调查中,高达40%的学生希望在接受留学服务的同时,也能得到就业指导服务。就业是当前留学市场客户的‘痛点’,无论是国内的高校毕业生还是海归,都面临着就业困难的大环境,学生对于职业规划的诉求越来越强烈。”通过在留学前就介入到学生“以就业为导向”的留学规划中,提供职业兴趣培养、职业能力提升、职业生涯规划的辅导,在就业季为学生进行一对一的就业咨询,全程提供管家式的求职指导,能为学生将来的就业打好基础。

  为无缘校招的学子提供保障

  每年9月都是知名企业进行校园招聘的日子,而此时正值海外很多大学的毕业季,海外学子因为时间上的不吻合,会错过这个难得的机会,从而大大降低了回国找到合适工作的几率。海外学子找工作多集中于海投简历、笔试、回国后面试等固定模式。俞仲秋表示:“绝大多数学子是回国以后才开始通过投简历、参加招聘会等形式找工作。根据我们的调查显示,通过‘社交推荐’这种方式找工作的同学所占比例很少。”从某种程度而言,这也是职业规划欠缺的体现。

  姚琳(化名)今年夏天刚开始就读英国格拉斯哥大学金融专业,她说:“虽然大学也有职业规划课,但我确实没有认真规划过自己的职业生涯。选择念金融专业也是因为我本科就是念的这个专业。至于未来找工作,应该会毕业回国后再进行。”她还表示,念完一年研究生后,自己可能赶不上明年国内9月的校招。这不光是姚琳的苦恼,同样是令很多海外学子头疼的问题。

  其实只要在留学前制订好职业规划,并按部就班地进行留学专业选择、实习等,就可以弥补错过的校招。拥有业界顶尖单位的实习经历,想必是很多企业在招揽人才时所看重的加分项。

留学职业规划职业规划 篇6

  留学不仅是知识的积累,更是眼界的开阔,思维的多元化和职业目标明晰化的过程。每年的二三月份,都是年内仅次于暑期的第二个留学高峰时段,准备赶在九十月份新学年开始之前顺利成行的高三学生、大四毕业生及在职人士都会集中在这个阶段申请录取和签证。20xx年全国公派留学选拔已经启动,国内经济的发展给留学市场打下了不同的底色,作为继升学、就业之后的第三条出路,出国留学的潜在市场在无形中迅速扩容。随着近年来“海归”人数不断增多及人才市场价格定位的逐渐理性化,原先笼罩在“海归”头上的“高薪光环”正逐渐散去,许多曾经抱有“镀金”想法的留学人员发现,“海归”的名片并不能让他们成为招聘市场中的抢手。职业规划和人生发展咨询专家徐小平、当代“美式口语教父”王强近日来到星城在接受记者采访时表示,除英语的交流能力外,建立明确的职业意识是准备留学的第一步。

  本科生占留学市场的60%

  从留学人员的年龄层次来看,越来越多的大学本科毕业生由于国内就业压力大的原因,选择先出国留学读硕士再回国就业以增加竞争力。根据有关资料显示,每年“海归”的回流仍以13%的速度递增,据相关数据统计,本科毕业生占20xx年留学市场的60%左右,成为留学市场的主力军。海外中学提供完善的监护服务和国际学生学业辅导服务,为更早的适应国外的语言文化环境和教学体制,中学在读学生出国留学的人数也呈上升趋势。另据了解,目前在职留学人士的背景主要分为两类,一类是企业的中上层管理或技术人员,在事业发展上处于上升趋势,但苦于没有明显突破点的人;另外一类则是对现在职业不满意、寻找事业转折点的在职人士。现任新东方教育发展研究院院长的王强指出,尽管学成回国的海归一族们能拥有一纸文凭,但他们将不可避免地和内地大学生一起在求职场上展开激烈竞争,职场竞争力早已不再因留学背景而具有优势。

  就业成留学终极目标

  留学的根本目的是为自身未来的职业发展增值,留学前除了留学期间的成本和学习规划外,职业规划也必不可少,根据自己的学历、外语水平、个性特征、专业背景、经济能力制好科学的方案,业内人士认为,一份科学合理的留学规划往往就是一个回报率极高的投资计划。企业发展需要可以尽快投入工作的优秀人才,就业难和职位空缺并存。有国内外的工作经验又有着较好学历背景的“海归”往往受外资公司、国有以及私有公司青睐并高薪聘请。没有工作经历的“海归”无法实现短期就业的主要原因是对国外的文化、技术、经营管理等方面比较了解,对国内的相关情况不了解、对薪酬的期望值过高。王强认为,没有相关工作经验要从零开始这是必须要面对的现实,但可以肯定的是,异国学习生活经历的体会,不管对于以后的事业还是人生,都有潜移默化的正面影响。徐小平则表示,留学生在国外生活了几年,必定在与人沟通、了解外国文化背景等多方面有一定的把握能力,如果能充分利用良好的教育背景和国际化经验把自身价值放在市场上衡量,就很容易在工作上获得优势。

  选择专业要以职业为导向

  针对近年中国学生出国留学所学专业绝大多数集中在商科和IT领域的现象,徐小平提醒,出国留学选择专业和学校不要选择热门、盲目从众。对于渴望事业突破的在职人士,徐小平建议选择工作经验相关的某一特定领域内的专业。学生在选择留学国家和专业时,应结合自己的未来职业定位、工作经验、中国经济展方向和经济实力等因素综合考虑,制订长远的发展规划,根据社会需求来选择专业。徐小平指出,社会需求并不是当前社会对某些专业人才的需求量,而是留学生在毕业后社会对某些专业是否有较大的需求,同时还要考虑到自己选择的专业在未来是否有好的发展方向。在个人兴趣和专业很好地结合的前提下,必须对某一行业的信息有全面的了解,通过专业的留学咨询机构来获得信息,增加对国外留学环境的了解,减少留学的盲目性。留学群体从以往的优秀学生开始向普通学生转移,据了解,20xx年留学目的国的选择明显向英语发达国家集中,美国、澳大利亚、英国、加拿大成为留学热点国家,美国因开始放宽学生签证并凭借其高水平的教育质量成为20xx年留学潮流的“领头羊”,而法国、韩国、荷兰、北欧也因其各自优势成为留学新宠。

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