工作的个人心得体会

时间:2023-03-15 16:17:09 心得体会 我要投稿

工作的个人心得体会

  我们心里有一些收获后,有这样的时机,要好好记录下来,这么做能够提升我们的书面表达能力。相信许多人会觉得心得体会很难写吧,下面是小编收集整理的工作的个人心得体会,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作的个人心得体会

工作的个人心得体会1

  光阴荏苒,从刚开始参加工作到现在已经有足足一个月了。

  正式工作前的暑假,我满心期待,期待着见到真正属于我的孩子们,也期待着属于我的教育旅程。同时,我也担心着自己能否胜任这份工作,能否同我的孩子们一同健康快乐的成长。

  很快,曾经期待而又担忧的现实来临了。这次,我正式成为了一名教师,是名副其实的教师,而不是实习老师。如果要用一个字来形容这一个月的生活,毫无疑问,那就是——累!尤其是刚开始的两个星期,可能是从安逸的大学生活一下子到了工作岗位的不适应,每天我都感觉累得快要虚脱了。还好,慢慢地我已经逐渐适应了,一个月下来,似乎没有刚开始那么累了。

  虽说站上讲台已不是第一次,紧张的情绪并不多,但是对于一年级无拘无束的孩子,心里真是没一点底。记得第一堂课,孩子们就像一群小猴子一般动个不停:有大声说话的,有喝水的,有突然走开来的,有钻到桌子底下的,有蹲在凳子上的,有脚架到桌子上的……活脱脱的一个花果山啊!慢慢地,孩子们开始学会听铃声,学会举手,学会排队,学会打扫卫生,学会写作业……每一个星期都有许许多多的进步,每一点的进步都令我感到欣慰。

  可是毕竟是第一次和一年级的孩子相处,毫无经验的我,也遇到了不少的问题。汉语拼音如何教?抄写几遍才合适?回家作业该如何布置?如何在最快的时间内让小猴子们安静下来?如何能有效率地检查孩子拼读、认字的情况?……问题那么多,刚开始我感到很迷茫,通过不断地询问年级里其他的老师,慢慢地,我也开始摸索到了教一年级的方法,掌握好了上课的节奏,有序地安排好了卫生的`打扫、吃饭的秩序等等。

  每天的生活都非常忙碌,白天要解决孩子们带来的各种问题,面对繁多的班主任工作,上好每一堂课;晚上要研究教材,查阅许多资料,仔细思考以后,才动笔备课。从白天到晚上,备课、上课、批作业、管纪律、管卫生,总是排得满满的,连认真反思的时间都没有。我想,无论上课还是班主任工作,没有反思就没有进步,不知道自己成功在哪里、失败在哪里,也就无法总结成功的经验,无法改正自己的不足。所以,下个月就算再忙,我也应该尽量抽出时间好好地反思,为走好今后的每一步做好铺垫。

  除了及时反思这一点做得还不够外,我认为我的课堂效率还需提高。我发现我每天在语文上花了太多的时间,却没有收到应有的效果,反而孩子们感到厌烦。这说明我在时间的利用上还存在问题。下个月开始,我想尽量理清每一天的思路,合理又高效地安排好每一分每一秒,注意劳逸结合,多花心思在课堂中设计一些游戏和课间操。努力让孩子学的轻松快乐些。

  经过一个月的磨练,我也渐渐适应了教师的生活。熟悉了每个孩子后,上课也不会这么累了。一个月中,我也慢慢学习和摸索了课堂调控的小措施,尝试用各种方法督促和激励孩子认真完成作业。在此期间,也特别感谢办公室老师给我的帮助,尤其是搭班老师陈老师,给了我很多的指导和启发。

  我将继续慢慢学习和摸索,继续改进自己的课堂,继续我的教育之旅!

工作的个人心得体会2

  转眼间,实习两个多月过去了,在这短短的两个月中。我认识到要明确自己的目标,务必要与同事之间友好相处,与客人之间有良好的沟通。同时,在实习期间能够灵活的把学到的理论知识运用到实践当中,在此,我感谢学校老师的谆谆教导,以及酒店领导的备至关怀。

  透过这次实习不仅仅锻炼了我的操作技能,同时,让我从中体会到应尽快学会在社会上独立,敢于参加社会竞争,敢于承受社会压力,使自己快速成长。总的来说作为一名快要毕业的学生,无论是在今后的工作或是生活中,这次实习都将成为我人生中一笔重要的资本积累。

  20xx年xx月xx日我来到了xx酒店开始我长达xx的实习生活。在这xx月的实习中让我感受很深,认识很多,收获很大,切身体会到工作的辛苦,社会的复杂,实践的重要和读书的必要,实习期间我严格按照酒店的安排和计划一步一步地开展工作,努力的学习,积极的工作。

  实习期间我的工作范围是在酒店前厅部。一开始的时候我被分配到总机,总的来说这方面的工作是最为简单的,而且工作也没有压力。经过了一个月的工作我觉得我的激情都要被这没有无聊的工作给磨灭了。但那时有一个机会出现在我面前,通过自己不懈努力以及酒店领导的`帮助与关怀,我成功地在20xx年xx省xx服务技能大赛中获得前台问询的亚军。比赛回来我换了实习岗位。在礼宾部待了12天。礼宾部主要的工作就是迎宾,为客人开门,微笑致意,指引客人。虽说早礼宾部地收获不多,但很高兴认识了那个胖胖可爱的督导。

  接下来的xx个月就稳定在前台实习,相对而言前台是一个很锻炼人的地方,你每天要面对形形色色地客人,解决客人提出的;任何问题,不管是合理还是不合理的要求,但都要尽量交出满意的答卷。顾客是上帝,这是服务行业尊崇的守则。前台琐事较多,是整个酒店地枢纽部门,而且还接触到收银。在我刚来前台学习的时候小错大错不断。部门领导给予了我耐心的教导以及很大的帮助,让我很快地成长。但我自身也很努力,不负领导的期望,很快走上正轨,独立工作,并能独挡一面。在这xx个月里我们先后也经历了xx长假,xx,以及xx节等这些重大的节日。在这繁忙的节日中我们学到了很多,并顺利地度过。就像他们说的经历了这些,证明我们就真正长大了,出师了。

  工作是累的,辛苦的,但也是开心的,幸福的。工作的繁忙与困难有事后会让我们受挫,退缩。但你面对了,解决,那就是成长了。同时之间和睦地相处,在这个大家庭中我们互相扶持,一起面对困难,一起出去玩。xx月中把xx该玩的地方几乎都玩尽了。xx、xx、xx……都留下了我们欢声笑语。

  总之,xx月多的实习我也曾经因困难而想退缩过,xx月多的实习我也自豪过,xx月多的实习我也学到了书本上没有的知识,我也为真正的酒店服务,xx月多的实习更是丰富和巩固了我大学的理论知识,但_月多的实习经历是我最大的收获。我可以这次经历中的事情来指导我今后的学习和工作,无论是对社会的认识和对社会人的认识都更深了一步,这种财富是宝贵的、无价的!他可以教导我将来走向社会应该怎样做人,应该做什么样的人,做人应该怎么样。尤其是在即将毕业的时间里让我们清楚了的目标,明确了方向,赢得了动力,找到了不足,看到了差距,坚定了信心。这才是我们最大的收获,最大的财富,最好的结果。

工作的个人心得体会3

  通过这段时间的培训,使我进一步了解到教师职业的神圣,同时也感责任的重大。我们不仅学到了丰富的知识,还进一步提高了业务素质,下面我从以下几个方面谈谈我对本阶段学习的心得:

  为了提高全镇教师的业务水平,教办从11月中旬邀请广东省肇庆师范学院的专家来长安给我们老师培训,虽然时间不是很长,但都是很有针对性的,比如,开学的第一天文雪教授给我们讲到的《学前教育理论新进展》,在这节课的学习中,我的体会很深刻,他给我们带了很多有关当前教育的新信息,还结合了传统教育的对比,让我们更进一步更直观的了解当前教育的发展趋势,在理解幼儿园教学作用方面,我们需要警惕那种将“教学等同于发展”的错误观念,这种错误认识的突出表现即是认为有教学的地方就必然就会有儿童的发展,事实上,完全有可能存在“有教学,但儿童并未获得发展的情况”,教学应深入了解和准确把握儿童开始,幼儿园教学绝对不是可以随意安排的活动,在设计幼儿园教学活动上,教师应把重点放在师幼互动上,充分考虑师幼互动的`方式,11月25日,在中心幼儿园学习新《纲要》,自20xx年开始实施《幼儿园教育试行指导纲要》以来,全国各地的幼儿园教育开始改革,可是我们很多老师对新《纲要》真正的精髓是什么、对我们老师的要求又是怎样的?理解得根本不透彻,特别是我们年轻的新老师更是不理解,可能只是听说,通过这次的学习,让我们对新纲要有了一个更全面的认识和了解,在以往的教育中,教师是解读疑惑者,学习的方式也是灌输式的,老师怎么说,孩子就怎么做,完全没有自主探讨的机会,而新纲要里面明确指出:教师是儿童的合作者、支持者、引导者,和老师之间的关系是平等的,重视孩子的自主权和个性发展,并且传统教育也忽视了孩子的情感教育,因此,作为一名优秀的幼儿教师更是要不断的了解和学习新的教育信息。

  以上就是我学习后的心得,作为幼儿园的园长,也要带头不断的学习,把自己的一些理念和老师们分享,在今后的教育教学中不断落实,力争做一名优秀的教育工作者。这次的培训我觉得收获很多,体会也很深刻,但我建议以后的培训能更多点,形式也多样化点,比如:多让老师出去参观学习,听优秀老师和名师的课以及讲座等等。

工作的个人心得体会4

  思想上要扎根。大学生选择到农村担任“村官”,首先思想要到基层,不论是因为近年来就业形势日趋严峻,还是各地相继出台了一些优惠政策,如解决户口、考公务员优先录取、考研加分等原因,既然选择到基层扎根,就应该集中精力、发挥聪明才智,在新农村建设中真正有所作为。

  工作上要深入。大学生“村官”进入农村社会,与村民密切联系,是他们发挥优势、有效开展工作的基本前提。调查发现,进村第一年的大学生多数面临工作难以“深入”问题:感到专业不对口、所学东西用不上、村里矛盾很复杂、人际关系难处理、村里人缺乏认同感、生活不习惯、水土不服、工作无从下手。造成这种情况的.原因主要有二:一是农村人际关系、利益纠葛纷繁复杂,农村工作琐碎、敏感、环环相扣,作为新来者,大学生“村官”很难在短期内被农村社会一下子接纳。二是大学生“村官”自身也存在一定的局限性:如大多数“村官”经历单纯,有的甚至根本没有农村生活的经历。因此,大学生“村官”应尽快了解农村,融入农村,与群众打成一片。

  能力上的要提高。社会主义新农村建设,人才是关键。但大学生“村官”知识的结构性欠缺阻碍着他们优势的发挥。问题主要体现在四个方面:一是缺乏运用专业知识解决问题的能力。二是人际沟通能力较弱,严重影响了工作效率和业绩。三是组织管理经验缺乏,从目前大学生“村官”构成来看,大部分刚刚离开学校,没有或极少拥有相关社会工作经验。四是自我激励能力有待提高,农村环境复杂,工作繁琐,面对困难和挫折,更需要有良好的心理素质和意志品质。如何弥补自身的不足,完善知识结构,将其尽快转化为实际工作能力,都需要大学生村官通过自身学习和培训加以解决。

工作的个人心得体会5

  本学期以来,我始终坚持积极参加教育教学研究,主动探求教学规律和教学方法,加强对学生进行思想教育和知识教育,把德育教育渗透在教学之中。

  首先,做到坚持教书育人的思想,我在多年的语文教学中,运用有效的手段开发学生学习、掌握和运用语文技能,启迪他们的心智。正确把握教材中可以对学生进行爱国主义教育的内容对学生进行教育,使学生在潜移默化中受到爱国主义的熏陶,更好地使爱国主义的种子在学生心里扎根、开花、结果,来达到教书育人的目的。

  其次,在语文教学中,本人能够全面贯彻党的教育方针,严格执行《课程标准》和学校的教学计划,圆满地完成教学任务。作为一名教师,在多年的教学中不断地探求教学方法和教学改革,积累出了以下几点经验:

  一、坚持贯彻以学生为主体,以教师为主导的思想,大胆地进行教学改革。

  为了实现教育面向现代化、面向世界、面向未来,我们要改革语文教学,培养有创新能力,可持续发展的人才。首先在教学中,就必须坚持以学生为主体,以教师为主导,以训练为主线的.教学方法。现代教育心理学告诉我们,学生学习知识的过程是原有知识结构和新知识发生认知冲突,主题通过同化和顺应,主动建构新认知结构的过程。在教与学的过程中,学生始终处于主体地位,是整个教学活动的中心,而教师则是全部教学活动的设计者、指导者和评价者。因此,教师要彻底废除“填鸭式”、“满堂灌”的课堂教学模式,让每一种教学活动都充分把学生作为发现问题、探索问题和解决问题的行为主体。

  创新始于“问题”,没有“问题”,何来创新?“问题”是学生提高学习能力的基础,是创新学习的关键。我常常鼓励学生敢于问问题,帮助学生为问题而思,为问题而问。不仅要告诉学生问“问题”的方法,也要做问“问题”的示范,要站在学生的角度去问“问题”,并引导“生问生答”。也就是说,我们教师由施教者向促进者、激励者转变,由课堂教学的管理者向指导者、引导者转变,集中学生的注意力,激发学生的兴趣,启迪学生的思维,锻炼学生的表达能力。

工作的个人心得体会6

  按照《县卫监所机关作风转变年实施方案》的要求,我积极参加了单位的动员部署和集中理论学习,通过学习使自己思想认识水平有了新的提高,也充分认识到了抓好机关作风建设的重要性和必要性,个人的勤政、廉政、德政、领导水平得到了进一步加强。从政治上,思想上加深了对此次作风建设重要性的认识。

  多年来的实践证明,加强机关作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,也是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。我能充分认识到机关作风建设重要性,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变。

  通过学习、对照检查与先进相比还有差距,主要表现在以下几个方面:

  一、是政治学习不够,理论功底不深。平时只满足于一般的.读书、看报,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想缺乏系统的学习,特别是对科学发展观没有深刻地研究和领会,对形势的把握不是十分准确。

  二、是开拓创新的意识不强。有时只满足于完成上级机关和领导交办的任务。主动想问题、出思路的意识不强,影响了工作局面的开拓。

  三、是业务水平有待于进一步提高。对分管的业务工作虽然能够做到认真负责,但对出现的新情况新问题不能认真的去思考,有很多的法律法规还需要认真学习和掌握。而我在工作中,有时忙于一些的事务性的工作,在业务学习上抓得不紧。这里有客观方面得原因,但更重要得是个人主观上不重视。

  我决心抓住这次机关作风“转变年”活动的大好机会,从以下几方面提高自身能力和水平。

  一、要加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。抓作风建设不仅是每个干部自我教育和提高的过程,也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径。只有通过不断的学习,才能自觉运用政治理论武装头脑,才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。要认真从书本中学习,坚持向人民群众和实践学习,主张学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作措施的落实,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作。

  二、要树立创新意识,不断开拓工作新局面。开拓创新、与时俱进是当今社会一个永恒的话题,也是做好各项工作的首要任务。只有牢固树立创新意识,才能适应新形势,实现新发展。

  三、要加强业务学习,提高工作水平。要认真学习上级有关文件精神和法律法规,学习年度工作要点,增强驾驭工作的能力。

工作的个人心得体会7

  我来到门诊的这一段时间里,遇到了一些问题,也凭着自己的经验解决了一些问题。但是对于现在的我来说,我认为自己还是有很大一部分的缺乏的。所以不管怎么说,我认为自己都应该去多加提升自己的能力,只有让自己有了一个稳定的能力了,我才会更加自信,我也才能有勇气去面对接下来的问题。

  这一次工作经验让我感慨颇多,这次调来门诊,一方面是对我个人能力的测试,二是对我工作效率的一次考验。我知道这也许很难,但是无论如何我都应该从容的去面对,从容的去解决任何的事情。自从我做护士以来,我就告诉自己,你要有自己的原则和要求,对于这份事业我不可以掉以轻心,也不能够为他人带来一些不必要的麻烦。这是我们的.职责,也是我们应该去遵守的原则。

  我是一个比较细心的人,在这段时间里,我很少因为自己的粗心而犯错,这对于我来说是一些低级到不能再低级的错误。根据我对自己的要求而言,我是不能够去出现这样的问题的,所以这段时间以来,我也保持的非常好,尽量没有给门诊带来一些麻烦。这一点上我对自己是非常满意的。但我也不会因此而骄傲,我会把每一次的成绩当成基础,在这个上面继续前行。保持一个清晰的方向,保持初心,在以后的路上继续前行。

  其实门诊的护士工作是相对而言比较的麻烦的,每天的事情都有很多,每天也有一些让人措手不及的突发事情,有时候忙起来真的是会让人抓不住头脑。这时候就真正的考验我们个人的能力了,所以这一段工作经历也让我意识到原来作为一名护士,还有很多的事情我们没有办法做好。而我现在能做的,就是首先把自己的本职工作做好,然后再往那些应该完善的方面去执行。这样就不会耽误我们各自的工作和时间了,也不会给医院带来一些不良的影响了。对于那些我们不能做好的事情,我们也要找到方法找到突破点去进行攻破,只有攻破了这些难关,我们才会进步,才会有一个更加崭新的明天。

  每个人都会在生活中前进,我现在是一名门诊的护士,服务好患者就是我的本职工作,在工作上保持专业,保持一个良好的心态,不管怎样都是需要去做到的。所以我会继续加油,在今后的工作中进一步的证明自己。

工作的个人心得体会8

  不知不觉来公司已经一个月了,这段时间感觉自己每天都在成长和进步,忙碌的工作让自己特别踏实,不再有悬空的漂浮感,而是把这里当作最好的归宿,如春蚕吐丝般,尽力去奉献一丝一缕的力量。

  行政部是企业的后勤保障部门,作为公司强有力的制度执行官,不仅要做好对外关系处理、安全监督,还要做到上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息,让各部门间相互配合、综合协调。因此,大到公司外联,小到员工手上的每一只笔、每一个本子,都要安排统筹到位。工作的同时也感受到了企业以人为本的良好的工作氛围,领导对员工的关怀,就像冬日里的阳光,温暖着每一个人的心,同事之间的和睦与融洽,让工作变得更加简单而有力量。

  与实习生同事的相处是愉快的,刚入社会的他们青春而有朝气,热情而且好学。从他们身上我时常会看到自己曾经的影子,一直对自己说:要永远葆有有一颗年轻的心,要有积极的心态。而与他们同龄的我,却有着不一样的人生经历与心态。曾经历过风雨的洗礼,我已经不再是温室里的一朵小花,我也不再把自己当个孩子。但我感谢曾经所遭遇的一切,所遇到的每一个人、每一件事情,它让我有勇气去面对现在的一切困难与挑战。就像拓展训练时的高空断桥项目,虽然站在上面心里害怕到了极点,但还是很开心的对教练说:我不怕!我告诉自己不害怕,于是就真的一点也不怕了。其实人有的时候就是这样,你越是畏畏缩缩,越是难以控制内心的恐惧……

  正如河流汇成大海,山川构筑江山一般,一个企业要想做强、做大、做久,必须要有自己独特的企业文化。万千百货倚赖万达集团强大的背景作依托,当然传承了王健林董事长所说的“人生追求的最高境界是精神追求,企业经营的最高层次是经营文化”的经营理念。在企业内部,制度保证标准、文化超越标准。一切事情严格依照制度和流程执行,尽量将复杂的事情简单化,以提高工作效率。正是这样的良性循环,高效的工作模式奠定了万千百货精彩而唯美的开场,注定了它不一样的美好明天!

  我们期待她的完美上演,也将更加努力的去工作。在此祝同事们节日快乐,幸福健康!

  现在找一份好的工作已经成了很大的奢望,也许有个别幸运的人能够找到一份很好的工作,但是绝大部分人只能从最底层开始干起,虽然这是应该做的事情,但是我们不应该这样感受,好工作并不一定就好,只要你努力,总会有出头之日的,这是事实,不要质疑,只要有能力,就一定会成功!

  有的人有的时候常常问自己:活着是为了什么?其实对于我来讲,很简单“为了以后更好的活着”古语说过:“好死不如赖活着”真的。其实没有必要那么消极的面对现实,有很多事情都不是自己想得到的结果,但是我们又不能去改变,只好默默的去忍耐;只有在这个过程当中你才能战胜自己,超越自己;

  当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话!!““难道没有别的方法可以解决了吗””!!不妨自己去试一下,那样会更好的激发出你的能力,敢于去面对现实。确实有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫《挑战主持人》上面有句话说的特别的经典:“也许你不服,但你被淘汰了”难道在那个节目上的选手差距很大吗?不!其实都是平等的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会“悄然走开”也不要把自己看的太没用,那样你会“猪狗不如”凡事都要把心态摆正,根据自己的情况去做自己该做的事情,如果这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱子。去做的时候你就不会“不卑不亢”机会都是留给有准备的人!

  我们一天比一天越发的成熟,想的事情也一天比一天越发的老练。在我的中作日子里,我总结了一下个人的工作经验:

  1、要有敬业的精神,忠诚自己的.公司和职业,不要吃着碗里的看着锅里的,其实刚一开始工作,公司都是差不错的,公司给你的机会也不尽相同,单肯定都是一些基础性的工作,绝对不会让你一进公司就独立的承担工作,所以,即使让你打扫厕所来,也要做到在打扫厕所的员工中,你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,如果你在最基础的岗位上都可以做得最好,公司会看得到的。

  2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧

  3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一切从头学起,在大学你再怎么优秀,到单位里你也只是一个新员工,也要从头做起;

  4、要谦虚好学,不懂就要问,哪怕是最简单的问题,也要问个清楚,

  5、要有责任心,要敢承担责任,不要怕犯错误,其实在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,毕竟大家都是凡人,关键是你在犯错之后敢不敢承担责任,能不能在犯错后有所收获,能不能吸取教训,

  最重中之重的问题,也许是我们工作的绊脚石:不要认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进公司能给公司带来什么,能给公司创造利润吗?所以千万不要给公司讲什么工资多少,一个月给你5000,你能做的了5000的工作吗?所以一定要踏实,清楚自己的斤两,先不要管工资多少,看重的应该是这个工作的机会,你工作表现好了,自然工资就高了,明白吗?

  说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在自己有时间了,换工作岗位了,有自己的时间了。也许说的这些在很多人面前“班门弄斧”了。

  现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也可以独自的参加某一项项目了,我知道自己的能力在公司中不算是最好的,所以一直在努力。应该抱有这种心态,只有自己去努力了,才对得起公司给的薪水。没有努力就得来薪水,这在哪里都是说不过去的。因此努力成为我永远奋斗的目标!

工作的个人心得体会9

  20xx年公司第二季度的工作已全面结束,现就有关各项财务指标完成情况做简单的分析说明:本季度的总费用为xxx元和预算的xxx元比较节约xxx元;和20xx年同期的xxx元比较少xx元,分析其原因有以下几点:

  一、制造费用

  本季度的制造费用为xx元,和预算的xx元比较少xx元,其主要原因有以下几点:

  1、预算中本季度的电费为xx元,而在实际中示范园并未转入电费,此项费用将在下季度一并转。

  2、x公司职工的补贴暂时停发,总经理本季度的'工资未发,董事会本季度的工资也未进账(这些费用都将在下季度进账)。

  3、预算中易耗品和其他项目在本季度并未发生。

  本季度话费xx元和预算的xx元比较有所上升主要是因为生态园总经理的电脑入网费在我单位报账;其余的办公费xx元、面包车xx元、和预算比较无太大出入。本季度增加办公费xx元,差旅费x元。和去年同期xxx元比较各项都较为稳定。

  二、直接生产成本

  从上表可以看出,除人工工资以外各项都有所下降。其中化肥下降的原因预算时每亩为xx元,而实际为x元每亩;本季度雨水比较充分所以电费也有所下降。人工工资上涨24原因主要是夏剪次数比预算多一次,这样本季度的人工工资就上涨相当大一笔二季度财务工作总结心得体会。和去年同期的xx元无可比性。

  因为去年同期的工作安排和今年不同。以上就是x公司本季度的工作总结。

工作的个人心得体会10

  来不及回味,来不及思索,半个学期已经过去了。当静下心来的时候,细细品味,一个个自己教育路上留下的足迹早已印在脑海,有学生的进步,也有自己的成长,更有自己的不足和问题,想说的话很多,下面就来总结一下自己的具体工作:

  五个“关键事件”

  一.学期初,当接到通知自己的教学班级更换了之后,心里有些不是滋味,因为这批学生是我从一年级开始教的,和他们产生了浓厚的师生情,说实话真不愿离开他们,但是要服从学校的教学需要,心想,这也是对我的一次考验,便鼓励自己要好好干。刚开始上课时还真有些不太适应,有时向同事抱怨:上了很多周了还是不顺手!可是慢慢的我们都变了,我会时常和他们聊天,倾听他们的小故事,询问他们最需要的,我们变得默契了,他们也开始喜欢我了,我的课上的更精彩了,我们变成了好朋友。这在不是我头疼的事了

  二.原来我们英语教师同在一个级部,现在分开了还真有些不太适应,原因是让我当上了我们级部的英语教研组长,说实话,心里有些愧疚,原因是感觉自己有些不称职,看看自己的成长路,没有令人满意的硕硕果实,也没有优秀教师强硬的业务能力。现在想想都是自己的惰性造成的,通往成功的路没有捷径可寻,就像郭校长所说的,只有两个字:干,悟。只要鼓足了劲实干,而且还要勤于思考,只有这样才能有更长足的发展。我必须要好好学习,才能给别人做好榜样。

  三.这学期XX区举办了“智慧型教师辅导班”,各个学科申报三名教师,然后从中选出一名或两名优秀教师,当得知自己被学校领导入选以后,心里真得很高兴,虽然自己还不是智慧型教师,但我渴望成为一名令学校骄傲的智慧型教师,不管评选结果如何,但这对于我来说是一次很大的鼓励,参加不上辅导班也没关系,我会向智慧型教师学习,他们是我的榜样。我想目标确定了,路还会远吗?

  四.这学期英语优质课评选活动又开始了,能代表学校上一节优质课一直是我的一个愿望,记得上一次优质课,在学校初选的时候,没能选上,自己当时还下了决心,下次我一定要争取!可是如期而至的优质课评选活动并没有留下我的精彩,原因是我没有自信心,我放弃了。可是通过这次评选,也真正让我找到了我和优秀教师之间的差距,通过和淑霞备课,上课,我真的学到了很多东西,让我成长了不少。在市里听优质课的时候,真的感觉有些教师不如自己讲得好,可是当看到市里评选结果出来时,我才更知道一位优秀教师背后的泪水与汗水,是不可估量的。一节好课不会一蹴而就,而是一个教师全面素养的体现。

  五.在学期初的第三个周末,我们迎来了剑桥预备级考试,对于学生们来说,这次考试很重要,因为学了一年英语了,到底自己是个什莫样的水平,这是唯一检测的,而且有权威的考试,更是检测我们教师教学水平的`方法。我们在校领导的有序指导下,在各位老师的认真负责下,非常成功的结束了这次考试,虽然现在结果还没出来,但我相信学生们的成绩不错。

  本学期值得肯定的三点变化

  一.自己对课堂教学的研究更深入了,原来自己对课堂教学虽然是能驾驭得很好了,但不能算是优质了,科学了。通过看专业的评课,看优质课,我对课堂教学有了更理性的思考,我的思路更加清晰了。

  二.我的课堂上不听课的学生几乎为零,在我接收那三个新班之前,早就听武老师说过,每个班都有不听课的,有的甚至连课本都不带,屡教不改。在我给他们上英语课后,每节课我都力争让他们每个学生都听课,虽然他们有的听课质量并不高,但至少是处在听课的状态下,必须有一个听课的正确坐姿,这才保证他们能听好课。半个学期过去了,不好好听课的学生几乎为零,而且他们的上课纪律也不错,真为他们感到高兴,也为自己加油!

  三.这学期读书成了我的一大爱好,通过读书,让自己知道了需要学习的东西还有很多;通过读书,让自己有了成长的动力。我要通过读书,让自己变得更有智慧,我的目标就更容易实现了。我也是一个比较喜欢喜欢写东西的人,但一直缺乏信心,前两天我勇敢地向滨州教育和山东教育投了两篇文章,虽然被选中的机会会很小,但我不想放弃,这会证明我曾努力过。

  工作中的两点不足

  一.自己的学习意识还不够强,紧迫感不强,机会总是垂青于那些有准备的人。以前自己在工作中的失败,原因是自己还没准备充分,有很多的机会在我身边溜走了,在今后的半学期里一定要制定好自己的学习目标,能学多少就学多少。

  二.要有韧性,缺乏坚持到底的恒心,对于自己的专业成长,尤其是自己的专业知识,补充的太少,流失的太多,自己也买了几本专业知识书,总是有时间就看点,没时间就算了,有时自己也忘了,从没有真正的坚持下来,虽然工作中用到的不是太多,但也不能因此丢了自己的根本,凡事就怕坚持,只要坚持到了,就做到了。

  给自己的三条优化建议

  一.自己的愿望是成为一名智慧型教师,我要找目标,确定自己的智慧型教师目标,然后开始全面学习,再转化成自己的东西,形成自己的风格。因此先让自己成为善于用目标规范自己行为的教师。

  二.把博客变成自己学习的一个平台,要善于思考,并把自己的教学所思所想写进博客,要学会用博客去和别人交流。尤其是和家长朋友进行交流。

  三.要逐步建立自己的小课题,在这方面有些想法但还不成熟,我想实践出真知,一定要去试一试,否则没法验证成功与否。

  值得推广的一个好点子

  英语学科在小学阶段更注重的是听说,对于单词的背写似乎没做要求,但是随着校学英语听说读写能力的提高,背写单词便日益凸显其重要性,尤其是剑桥英语,从一级开始,有了些单词的考试,先是单词地字母打乱了顺序,让学生把正确的排列出来,这虽然比直接背写简单点,但是基础是学生必须会背写着个单词或对其有很深的印象。对此我有了一点想法,还是愿与我的一个学生。

  那天我们在做练习,其中就是自己写图片上的单词,见他都会写,便很惊讶,他告诉我说,他每天晚上都要记一个单词的写法。这句话提醒了我。对,一天记一个不多,可是时间长了,就会写很多的单词,但是怎样记单词写法更有效呢,每个学生就会有每个学生的想法,因此我在班里倡议,每个学生每天在家都要记一个单词的写法,并把这个单词写在笔记本上,(我们给他起了个名字叫“记忆单词成长册” )第二天我们就会讨论各自记住那个单词的好点子,这样众人拾柴火焰高,别人既向我们提供了单词,又向我们提供了单词的记法,到学期末,我们就评一评谁记的单词最多,谁的点子最好。这个方法既提高了学生的记单词积极性,又能记住很多单词,又能应对考试,何乐而不为呢?

  总之,进步是在不断的思考中进行的,我不愿在这平凡的岗位上平凡一生,因此我要思考,我更要进步,在这儿,我要感谢各位领导对我的信任和鼓励,我会尽自己的努力去争取,梦想尚在,就能飞翔!

工作的个人心得体会11

  近日,我从别人那里发现一本题为《为自己工作》的书,一看书名就让我对该书生出一些好奇,于是借来好慢慢品读一番。作者贾扶栋在书中例举了很多大大小小的职场上的事情,话语朴实浅显易懂,但却都会给人以很大的启迪,很大的反思。以下是我看过该书之后,在生活和工作上的心得:

  一、要想得到,先要付出,并且珍惜自己的工作。

  今天,在我身边许多刚走出校园艰难择业的大学生,也有很多下岗的员工,而我很庆幸,拥有一个可以为之奋斗的单位,拥有一份属于自己的工作。为此我感到非常的幸运。

  当今社会中,诸多求职者都是为了高薪或其他种种原因选择职业,选择职业,求职者只会想到:工资多少,有养老险吗?有福利、有假期吗?有交通补助、有住房补助吗?等等,唯独没有想到:我能给公司创造多少财富?试问,没有自己的付出又怎会有自己想要的收获。要想得到,先要付出!

  二、做精做透才叫“长”,所有的规章制度将是我们未来的生存工具。

  做精做透才叫“长”,工作中,我们做会一件事情很容易,或许只要几分种的时间,而我们要把他学精学透,则需要不断地重复,在复重的工作中提升,领会它的精髓,体会它的内涵,挖掘它的创新点。我们只要能坚持,在同一件事上,我们一定能比别人强。

  三、努力做事,工作态度就是竞争力。

  无论在哪个单位,同事之间除了能力与智慧的竞争的同时,态度也在竞争。不能说具有某种态度就一定成功,但是成功的人们都有着一些相同的'态度。因此,我也会端正我的工作态度,让其具备更大的竞争力。只要你在工作中踏踏实实地干,心有责任感,无论大事小事都全力以赴的去工作,并点燃自己的激情,和团队协调一致,端正态度,点滴的能量才会被淋漓尽致地发挥。

工作的个人心得体会12

  时光流逝,转眼间踏上工作岗位接近一年了。作为一名刚踏上工作岗位的新老师,从半年多的工作实践中,我收获很多,有经验,有教训,有挫折也有喜悦。我从大学毕业走上了讲台,刚开始自以为凭着自己良好的数学功底,对付小学数学知识性问题不在话下,只是经验不足而已,其实不然,在这一学期来深入教学实际中,才发现有些知识点自己懂但要使得学生懂并不是件很容易的事。要教好一个学生不难,但要教好整个班近60位学生就必须真正全心全意付出。

  让我体会最深的是学校对各位新教师的关爱以及各位老教师的不断提携。为了使新教师迅速成长,学校特地进行了新教师与老教师师徒结队的活动,作为一名新老师,的不足是缺少经验,对教学重点难点把握不住。学校“结对子”的方针很大程度上帮助了我这一不足。当科组老师听我的课,我都虚心请教他们的意见,针对自己的存在问题改正,调整教学方法。并积极听老教师和其他老师的课并参与评课,向同行学习教学方法。特别要感谢的是我的师傅房老师,向她请教问题时他每次都会把题目讲解得非常透彻,分析各种情况,从多角度进行观察,有时会从孩子的角度问我一些看似简单问题让我回答,常教我要善于从学生角度去思考问题,讲解新课时要和学生一起去探索思考。

  另外,我认识到,作为一个没有经验的新老师,想要把课上好,把教学搞好,把学生的成绩搞上去,就必须付出更多的劳动,花更多的时间。新老师面临的问题是不熟悉教材,不了解重、难点,也不知道应该怎样上课。况且,新课程标准的小学数学教材对教师要求高,比如看起来非常简单的竖式计算,要让孩子们都学会却不是件简单的事。对此,我的心里十分着急,生怕因为课上得不好而影响了学生对知识的掌握以及对这门课的兴趣。所以,我每次都很认真的备课,反复研究教材,查找参考资料,看教材解读,备学生,尽量充分地备好课。

  听课是提高自身教学能力的一个好方法,新老师只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。我听课的主要对象是师傅,同时也听科组其他老师的课。这一学期,我听了几十多节课,逐步掌握了一些驾驭课堂的技巧。尤其是在上周的决赛,真让我受益匪浅。听完课之后,把那些教师上课时讲到的记在听课记录上,然后对我自己的备课设计进行参考,将其他教师很多优点和长处应用到我的课堂教学当中去。

  除了听课之外,平时我也经常向师傅以及其他老师请教教学上的问题。这些老师都非常热情的帮我解答,使我获益匪浅。从中我也明白了,知识和经验不会自己从天上掉下来,必须发扬勤学好问的精神,把自己当成学生一样,积极吸取周围其他老师一切先进的东西,才能提高自己的水平。此外,我们也组织了科组活动和集体备课活动,这些活动使我明白了教学的目标和方向。

  在上课中,一定要让学生有事做!才不至于出现课堂上孩子在玩开小差的`现象。因而就要求在教学中注意细节,课前准备要充分。课堂教与学的效率是关键。在课堂上要合理组织好内容,优化教学手段,发挥学生的主动性,关注全体学生,注意信息反馈。创造良好的课堂气氛。但同时要注意对学生做到收放自如。不能让学生过于活跃,否则不利于控制课堂纪律,进而影响学习的效果。在接近一年的教学中,我承认,课堂教学组织对于我来说仍是个不小的难题。

  最后,反思是新教师成长的飞跃。所谓反思是指新教师应善于总结学习及实践中取得的成果和出现的问题,不断调整自己的知识结构,实践方式,以获得持续的终身发展,达到成长的质的飞跃。实践是中心,反思是中心之关键。在反思中,自己将得到真正意义上的成长。

工作的个人心得体会13

  一路的欢歌笑语,一路的风雨兼程迎来了充满希望的20xx年,回首我来到酒店的这x个月,新奇与欣喜同在,感动与感谢并存,x个月,时间虽然短暂,但对我而言收获是丰硕的,在这里的每一天,每经历的一件事,每接触到的一个人,这个过程的含金量,绝不亚于我十几年在校门里学习的价值,所以我感谢x总能给我这个难得的学习机会及细致入微的指导,感谢x经理无微不至的关怀,感谢综合部全体成员在工作上的配合和生活上的照顾,就具体工作如下总结:

  一、工作方面

  在这段日子里,我了解了酒店的指导方针、布局建设、部门划分、工种分配、人员定位等自然情况,综合部行使办公室职能,一个联系领导与员工的重要部门,我很荣幸能成为这个小集体中的一员,每天负责收餐票虽然很琐碎,却能体现出我们酒店在管理上的严格性、先进性,质量检查是任何一个企业必备的、而且是重要安全保障部门,作为服务行业质量检查更是重中之重,无论是客房的卫生情况,还是餐饮服务员的仪表仪容无一不影响我们酒店的经营发展,我从最初只知道看到现在拥有一双洞察的眼睛,这是我的一个进步,一个很大的收获,板报是我们酒店对内宣传的窗口,通过出版报不仅提高了我的写作水平也增强了我的语言表达能力,评估期间承蒙x总的信任在x经理的帮助下整理了两份评估材料,我深切地感受到自己的语言罗列功底和逻辑思维的欠缺,到一线服务是最有收获的地方,虽然辛苦虽然紧张但是我学会了整理房间、开夜床、以及如何摆放才具有美观性等知识,与专家的迎来送往中了解到专家的喜好及时的将信息反馈,以便更好的服务,12月8号在评估工作即将结束的时候正巧xxx大学生供需见面会在xxx召开,这对于我们毕业生来说是最重要不过了,好久之前便做好了准备,但是楼层服务员确实忙不过来,看到她们废寝忘食、加班加点我感动了,虽然我是学生但我也是酒店的员工,就这样我没有参加招聘会,我讲这个并不是说我自己都多么的伟大,而是我被这样一个团结、奉献、务实的集体而感动,奉献是无私的所以温暖、激情是火热的所以发亮,这就是企业的财富、壮大的资本!

  二、学习心得

  作为事业单位下属的'经营类场所xx国际饭店有其独特的优越性,从管理体制到发展规模都已成为同行业中的佼佼者,员工整体素质也在大学这个特定的氛围内得到了熏染,能够xx远瞩,开拓外部市场的同时切身为员工的利益考虑,能够有识大体、顾大局的观念,虽然这是一个新兴的企业,更是一个具有生命力和创造力的企业,再这的每一天,我都能看到了希望。

  但是事物的发展是具有两面性的,作为新兴企业在市场竞争的浪潮冲击下一定会展露出柔弱的一面,也一定会有矛盾问题的产生,只要我们找到解决问题的途径我们就会更上一层楼,竞争也是企业的发展动力,关键是要掌握竞争的技巧避免竞争,增强创新意识、勇于打破传统观念、经营观念、管理创新逐步从以市场为本向以人为本的管理机制上靠拢,塑造具有佳大特色的品牌企业。

  多少意气风发、多少踌躇满志、多少年少轻狂、多少欢歌笑语都在昨天的日记里画上了一个终结,但是未来的一年又是以今天作为一个起点,新目标、新挑战,就应该有新的起色,在新的一年中继续努力工作,勤汇报、勤学习、勤总结,最后祝愿我们酒店在澄澈如洗的晴空里,策马奔腾,祝愿各位经理在工作的征程中勇往直前,人生的跑道上一帆风顺、祝愿各位同仁在新的一年里续写人生新的辉煌!

工作的个人心得体会14

  时间总是在不知不觉忙忙碌碌中悄悄地过去了,转眼即将迎来新的一年,回顾这一年的工作状况,有得也有失,现作如下总结:

  一、教育教学潜力方面我担任学校的数学教学工作,作为一名小学数学教师,我深知基础教育的重要性,个性是近几年,在从应试教育向素质教育的转轨过程中,我更是注重学生素质的全面提高。平时,我认真备课,努力钻研教材,明确教学目的,突出教学重点,攻破教学难点,精心设计教学过程,采用生动活泼的教学手段,提高学生的学习兴趣。本学期,服从校领导安排我担任四年级的数学教学工作,低年级学生由于年龄较小,好奇好动,乐于模仿,教学中,我尽量设计一些贴合儿童心理的游戏,采取不同的教学方法,因材施教。对于班级中成绩较好的学生,我尽量出一些思考题,以便他们用心思维,开拓他们的解题思路,提高他们的解题潜力,对于差生,我从不气馁,总是及时发现他们身上的闪光点,利用课余时间,耐心的帮他们补课,不厌其烦地教,鼓励学生不懂就问,端正其学习态度,努力提高学生学习成绩。在教学中,遇到难题,我总是及时的向经验丰富的教师请教,学习其优秀的教学经验,取长补短,努力提高自身的业务水平。

  二、创新评价,激励促进学生全面发展。

  始终把评价作为全面考察学生的学习状况,激励学生的学习热情,促进学生全面发展的手段,也作为教师反思和改善教学的有力手段。

  对学生的学习评价,既关注学生知识与技能的'理解和掌握,更关注他们情感与态度的构成和发展;既关注学生数学学习的结果,更关注他们在学习过程中的变化和发展。抓基础知识的掌握,抓课堂作业的堂堂清,采用定性与定量相结合,定量采用等级制,定性采用评语的形式,更多地关注学生已经掌握了什么,获得了那些进步,具备了什么潜力。使评价结果有利于树立学生学习数学的自信心,提高学生学习数学的兴趣,促进学生的发展。

  三、抓实常规,保证教育教学任务全面完成。

  坚持以教学为中心,强化管理,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,构成学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风。从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给学生知识,培养了学生正确的学习态度,构成良好的学习习惯及方法,使学生学得搞笑,学得实在,向40分钟要效益;扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元过关及期中质量检测。

  一份耕耘,一份收获。总之今年我的教学工作苦乐相伴。今后我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再励,把工作搞得更好。

工作的个人心得体会15

  法律援助中心好几年了,这些年来,我们法律援助中心学践发展观,实践法律助工作,全面提高法律援助工作水准,夯实基础根基、构建法律援助网络体系,与时俱进,勇于开拓,不断进取,扎实工作,积极赢得各方支持,努力把我区法律援助工作推上新台阶。现谈一些工作的心得体会,不当之处,请批评指正:

  一、抓住“四个环节”,确保法律援助有序推进

  实践法律援助服务,必须树立立党为公、执政为民、围绕中心、服务大局、全心全意为弱势群体服务的理念,提供优质、高效、负责、快捷的法律援助。重点抓住“四个环节”推进。

  (一)主动汇报,赢得支持。国务院颁布的《法律援助条例》明确规定了法律援助是国家行为、政府责任,是司法行政机关的重要职能。因此,区法援中心以其政府为民办实事的新窗口,开展以人为本的惠民法律援助工作,并纳入和建立完善的社会保障体系来通盘实施。区司法局领导班子把法律援助工作当做民心工程去构筑,定期向区委、区政府汇报工程进展情况,依照《法律援助条例》和《xx省法律援助实施办法》赢得全力支持。在07至08两年间,区委、区人大、区政府、区政协主要领导分别两次视察区法律援助中心,实地查看了xx区法律援助大厅、xx街道官房社区法律援助点和xx镇法律援助站的建设情况,详细询问了法律援助机构设置、人员配备、经费问题等情况,认真检查了法律援助案件卷宗等相关资料,听取了司法局局长xx代表区政府所做的法律援助工作汇报。对在法律援助工作中取得的成果给予了充分的认可和肯定。

  通过视察、检查和汇报,让区四大班子领导了解法律援助工作重要性的同时,也得到了区政府领导的大力支持和高度重视。当场拍板区政府在原拨款的基础上,追加3万元,实现比xx年翻一番的目标,并将其纳入区财政预算。

  (二)主动协调,互相衔接。从深入推进法律援助工作的目的出发,调动社会间、部门间、纵横间的积极性、互助性、连贯性,区法律援助中心妥善解决,法律援助工作与公、检、法及工会、妇联、劳动等相关部门之间法律援助联络部门的工作衔接配合,调动了其各自潜能和挖掘其自身资源,形成合力,担负起共同维护弱势群体合法权益。如:区法院为法律援助工作实行了在立案、办案以及减、缓、免费用等方面,为其开辟了法律援助的“绿色通道”。

  (三)主动介入,依法接访。xx年3月,我们在全市率先开展了法律援助律师介入信访工作,同时设立了司法援助室,以高度的政治责任心和丰富的法律知识,引导上访人群走逐级程序,依法维权。几年来,区法律援助中心指派程士达律师进入信访工作以来,主动参与区领导信访接待以及各乡镇土地征用、城镇拆迁、转制企业、养老及基本医疗保险等社会热点难点问题,为领导当好法律顾问,依法有效地化解了众多困扰政府与百姓之间的矛盾,参与区信访听证会12次、论证会120次、复查案件204件,真正起到了为政府分忧,为群众解难,为维护社会稳定起到积极的作用,受到区领导好评。

  (四)主动服务,注重实效。几年来,区法律援助中心共指派各类法律援助案件278件。其中,民事案件151件、行政案件3件、刑事案件124件,结案率100%。在承办民事、行政法律援助案件中,主要是请求支付劳动报酬,请求给予工资待遇及人身损害赔偿为主。律师、法律工作者在办案诉讼过程中,认真负责,努力工作,维护了弱势群体合法权益,先后为当事人挽回经济损失210余万元。在承办刑事法律援助案件中,主要以区法院指定为主,区法律援助中心批准率为100%。援助对象主要有未成年人、聋哑人、限制责任人等,案件主要有抢劫、盗窃、故意伤害等。在承办刑事案件过程中,援助律师通过阅卷、会见被告人了解案件情况,通过庭审辩护,维护了受援人的合法权益。区法律援助中心共指派刑事辩护案件124件,其中具有从轻、减轻或解除刑事处罚的辩护意见全部采纳105件,占全部刑事案件的84%,部分采纳案件19件,占结案数的16%。

  二、创新四个机制,全面提高法律援助工作水准

  (一)法援工作机制创新。为使法律援助工作规范管理,有序运行,我们在认真总结法律援助工作经验的基础上,先后制定了一系列相互衔接制约的工作制度。首先规范内部运行机制。从进一步完善法律援助案件的受理、审查、指派以及对法律援助办案质量入手出台了《法律援助值班制度》、《重大疑难案件请示汇报制度》、《重大案件讨论制度》、《档案管理制度》、《业务统计报表制度》等多项制度。做到承诺上墙,援务公开。这些制度的建立和实施,不仅加强了全体法律援助人员的责任心,而且进一步强化了对全区法律援助工作的强化管理。其次自觉接受社会监督机制,区法援中心主动参与xx区政风行风建设活动,积极参加区纠风办开展的“百姓评议科所队”活动,主动接受群众监督和评议。通过一系列制度的建立和完善,有效地保证了全区法律援助工作的规范运作,法律援助的社会满意率达到了95%以上,连续三年区法律援助中心在全区开展“百姓评议科所队”活动中荣获先进单位称号。

  (二)法援管理机制创新。为了完善法律援助工作机制,畅通法律援助渠道,扩大法律援助范围,我们着手建立健全了法律援助信息库,以确保迅速、准确、高效的掌握全区法律援助对象。对此,区法律援助中心要求各法律援助工作站,对本地区法律援助对象的基本情况进行重新细致的调查摸底。通过近三个月的工作,统计全区法律援助对象低保户、五保户、残疾人、低保边缘户等共计105671人,占全区总人数的24。7%。从而做到底数清和有针对性地提供法律服务。目前全区法律援助工作站、点建立法律援助信息库达到100%。在几年的工作中,我们还做到了“四个统一”。即:统一下发文件,统一标志牌匾,统一规范法律援助联络站、点公示服务板,统一制作簿册。

  (三)法援宣传机制创新。为了加大《法律援助条例》的宣传力度,提高法律援助公众知晓率,积极开展法律援助宣传工作,我们做到了:第一,根据群众的实际需要宣传法律。20xx年初,区司法局在深入农村调研中,针对农民提出“把法律知识印成挂图张贴在家中”的建议,紧紧抓住农村春节期间喜欢张贴年画的习俗,我们利用一个月的时间,于春节前夕筹资数万元,印刷了与农民生产生活息息相关的`春夏秋冬四季农村法制年画7万张,免费发给农户。年画设计精美,集欣赏性、艺术性、法制性为一体,涉及《法律援助条例》等法规21部。在迎春送福的同时,把法律知识和法律咨询热线电话送到千家万户,使农民足不出户就能详和喜庆地走进法律服务的便捷通道,这一形式深受农民的欢迎。第二,开展丰富多彩的文艺活动。实践证明,开展丰富多彩,群众喜闻乐见的活动来进行法律援助宣传,效果更加明显。如:区司法局、中兴街道办事处联合举办的以“弘扬法治精神,建设和谐家园”为主题的“12.4”大型法制文艺演出。以自编、自导、自演的形式把法律援助等法律知识融入三句半、小品之中,通过文艺活动载体宣传法律援助,真正做到法律援助宣传家喻户晓、人人皆知。第三,以案例宣传法律援助。区法律援助中心把近几年来全区众多法律援助案件的精选,编写《xx区法律援助案例选编》。这些典型案例,体现了党和政府对社会贫弱群众的关怀和爱护;反映了群众对依法维护自身权益的需求和呼唤;展现了我区广大法律援助工作者扶贫助弱的责任感和使命感。共印刷2万册发放到相关部门和人民群众。第四,利用法律宣传日、宣传周、宣传月,营造宣传教育氛围。为充分发挥《法律援助条例》宣传日的品牌效应,全区每年都在城乡繁华地带、集贸市场举行有区级领导和相关部门参加的大型宣传活动。通过发放数万份宣传资料,悬挂横幅、举办讲座、座谈、咨询会等形式宣传法律援助条例,让广大群众更加了解法律援助。各法律援助联络部、站、点利用法律援助宣传日、宣传周、宣传月,采取多种形式进行法律援助宣传。如:中兴街道中兴社区,利用法律知识传阅袋、法制学校、法制专栏、法制漫画、法律知识考试等8种形式宣传法律援助条例,深受广大居民的欢迎。第五,开展法律援助下乡入村入户系列活动。在全区范围内,开始赋予新的内容“十百千万”(数十法律工作者,进入百个村;化解千矛盾;普法万户人)工程。与农民面对面、膝促膝、心贴心的零距离接触宣传,让农民身边有懂法的人,足不出村就能获得法律援助,并以为农户排忧解难为出发点,真心援助弱势群体,真诚提供法律援助。这项活动开展以来,已为农民讲法制课150场次,开展法律咨询百余次,走访千余户村民家庭,与其进行了座谈走访,入户解答法律问题1200人次,指派法律援助案件15件。

  (四)非诉讼机制创新。开展非诉讼法律援助工作延伸到基层,犹如雪中送炭。当村民出现纠纷时,法律援助主动介入,防止矛盾激化,可以避免非诉讼案件升级为诉讼案件。为了达到“小事不出村,大事不出乡”,从源头上消除和化解农村的各类矛盾,以及办案降低成本,促进社会和谐,在开展非诉讼法律援助工作,我们以司法所为依托,在其安排下,由区法律援助中心指派,具体承办非诉讼法律援助案件,按照法律援助的受理范围、条件,对案件事实比较清楚,争议不大,能够及时清结的非诉讼法律援助案件就可以代理。在推进过程中我们一是关于印发《xx区司法局开展非诉讼法律援助工作意见》下发基层各单位。二是制定了非诉讼法律援助办案补贴标准。三是规范印制了非诉讼法律援助的卷宗,受到了省、市司法厅局的认可与好评。

  三、夯实基础根基、构建法律援助网络体系

  (一)着重网络构建。几年来,在全区各乡镇、街道建立了法律援助工作站17个,统一工作标识,明确工作职责和工作制度,开展非诉讼法律援助工作,为群众提供“近距离”服务;在村和社区建立了法律援助联络点168个,开展法律援助宣传,帮助群众申请法律援助,为群众提供“零距离”服务;在区工会、妇联、残联等九个部门建立了法律援助联络部,积极发挥横向法律援助联络部作用,鼓励和支持社会力量参与法律援助工作,成立区法律援助宣讲团、志愿者,为群众提供志愿者服务;形成了全区纵横交错,法律援助三级网络体系。为法律援助进社区、进家庭、服务社会打下了良好基础。同时,区司法局与区妇联开通“妇女儿童维权热线”,与区教育局联合开通“青少年维权热线”,专门为全区妇女儿童、青少年和家庭困难者答疑解惑。实现了即时援助、就近援助,以援助介入案件,以调解解决矛盾,更好地实现了对弱势群体权益的有力保障,从而形成了以区法律援助中心为枢纽,以律师事务所、公证处、基层法律服务所和各乡镇、街道办为基础的法律援助组织网络,促进了法律援助向深度和广度发展。

  (二)注重硬件建设。随着法律援助的深入人心,法援工作量日益扩大,法律咨询人数不断增加,这成了法援中心所面临的新问题。为适应形势的发展需要,我局把成立法律援助服务大厅做为民心工程抓好落实,20xx——20xx年先后投资6万余元,建立了法律援助服务大厅、购买了电脑、办公桌椅、档案柜、电子屏幕等,由原来借用的30平方米办公室,扩展为196平方米的法律援助服务接待大厅,20平方米老年人、残疾人接待室,大厅设法援接待部、案件审查部、案件审批部,制定和完善了律师、法律工作者轮值等10多项制度,并制作各种揭示板。为百姓提供了更加专业、便捷、优质的“一站式”法律咨询,法律援助服务,为法律援助中心工作的开展,提供了充足的物质保障。同时,为了提高对法律援助案件的办案质量监督,我们还组织部分人员到区法院旁听援助案件的庭审和对结案卷宗进行评审,以及对部分受援人进行回访等。通过以上措施对法律援助案件进行跟踪调查,区法律援助中心连续三年达到法律援助案件无作为为零和投诉案件为零的目标。20xx年12月13日,省法律援助中心xxx主任来我区检查工作,对我区法律援助工作给予高度赞扬。

  (三)侧重素质建设。法律援助是一项新生事物,是政府行为,法律援助站(点)工作人员的素质直接代表政府为群众办实事的形象。因此,我们注重抓一个队伍和发挥两个作用。一个队伍,就是加强对法律援助联络站点工作人员的业务素质培训,因为法律援助联络站点工作人员素质的高低,直接影响法律援助工作的开展。所以,为尽快提高法律援助队伍的业务素质和能力,不断强化对基层站(点)工作人员和法律援助服务人员的培训,我们每年都举办1—2次培训,聘请区法院和司法局的干警讲解《民事诉讼法》和《法律援助条例》、《xx省法律援助实施办法》及如何开展我区非诉讼法律援助工作等。要求各乡镇、街道每年不少于2次法律援助培训并列入年底千分考核评比来抓,提高法律援助工作人员整体素质。发挥两个作用,就是一是发挥司法所的作用。因为司法所长既熟悉各项法律法规,又知晓党和政府的方针政策,更有实践工作经验,有利于开展法律援助工作,二是发挥律师、法律服务所作用。为有效深入开展“双百”活动,我局印制了“构建和谐法律服务联系卡”1万张,通过社区发放到经济困难家庭、孤寡老人、未成年人等需要法律帮助的百姓手中,这些人员可以随时与之对接的律师、法律服务工作者免费进行法律咨询,遇有符合法律援助条件的案件,律师、法律服务工作者可协助当事人向区法律援助中心申请法律援助,一张小小的法律援助联系卡片充当了连接当事人、律师所、法律服务所和法律援助中心的桥梁,使有困难的群众得到切实有效的帮助。如:xx街道官房社区发生一起邻里纠纷,社区干部调解不成,便通过法律援助联系卡找到湖西法律服务所主任xx。他即刻来到社区,了解到系二楼居民因停水忘记关自来水开关,结果将楼下居民宅冲了,双方因赔偿问题达不成协议产生纠纷,xx主任对此耐心讲解相关的法律规定,并用心劝导,使得双方心平气和,达成了协议,受害方得到了300元的赔偿,双方当事人均表示满意。另外我区还举行了聘请法律援助志愿者仪式,聘者们都是农村土地承包、医疗事故、纠纷的专家和劳动仲裁、农民工维权,民事、行政审判的仲裁、审判法律专业人员和人民调解、法律援助有经验的老司法所长。通过他们有特长和实践经验并持有愿意参加社会公益活动的热情愿望,两年来,为我区法律援助宣传,法律咨询,特别是开展非诉讼法律援助工作做出了积极贡献。

  这些年来,区法律援助中心全面贯彻国务院《法律援助条例》、《xx省法律援助实施办法》,认真落实市法律援助中心工作安排,坚持勇于探索、立足创新、循序渐进、逐步完善的指导思想,始终把法律援助中心建设成为贫者、弱者之家,青少年维权阵地,下岗职工保护伞,以建设精神文明窗口为目标,积极开展各项法律援助工作,在维护地区经济发展和社会稳定中发挥了积极作用,先后荣获xx市社会治安综合治理委员会创建“平安家庭”优秀示范单位、xx市残联“残疾人维权示范岗”先进单位、xx市司法局“法律援助先进集体”等殊荣,法律援助工作规范化建设已步入正轨,受到了国家司法部检查考评组的褒奖。

  以上是我们xx区法律援助中心在加强法律援助工作建设上的几点做法,虽然我区法律援助工作取得了一定的成绩,但是距市局的要求,同其他兄弟区相比,还有许多差距。今后,我们将与时俱进,勇于开拓,不断进取,扎实工作,积极赢得各方支持,努力把我区法律援助工作推上新台阶。

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