第一年工作计划

时间:2023-05-12 09:51:53 工作计划 我要投稿

【推荐】第一年工作计划三篇

  时间过得太快,让人猝不及防,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,让我们一起来学习写计划吧。好的计划都具备一些什么特点呢?以下是小编为大家收集的第一年工作计划3篇,希望能够帮助到大家。

【推荐】第一年工作计划三篇

第一年工作计划 篇1

  本学期,我们班将继续落实学校希望教育“二育人”工程和“1131”工程,使学生养成好习惯,实现“健康、快乐、成长”的育人目标。为了打造出优秀的“希望班集体”,特制定如下计划:

  一、工作目标

  1.指导学生学习《新中小学生守则》,达到会唱、会诵读、能践行目标。

  2.开展好“从一分钟开始N个一活动”,抓好“四个规范”一日常规。做到有创新、有育人效度。

  2.突出活动育人功效。组织学生积极参加学校的各项活动,使学生全面、健康、快乐、幸福成长。

  3.打造与“书香、墨韵、画境、诗意”的校园文化相融合的`班级文化。

  二、主要措施

  1.记住要求。能诵读、背诵、会唱“新守则”,按照“从一分钟开始N个一活动及“四个规范”要求,抓好班级养成教育。

  2.利用班会、微信、QQ群、网站等途径宣传中华传统美德,坚持开展“日行一善”,公正、公开地向学校推荐美德少年。

  3.抓好学生队伍。建立健全学生干部队伍,细化分工干部及学生岗位责任制,做到人人有事做、事事有人做,总结经验做法,使班级实现由管理到治理的转变。

  4.精心设计班级文化,实现“健康、快乐、成长”为育人目标。班级文化墙要能体现班风班训,做到定期更换,主题鲜明,让每一面墙都能说话。

  5.通过微信、qq群和家长及时和家长沟通,实现学校教育和家庭教育的合力共赢,了解孩子的综合表现。做好学生的引导、疏导、辅导工作。注重对留守儿童、单亲儿童的关爱和帮扶。

  6.探索出适合学生发展的综合素质评价制度:结合班级实际对学生进行检测,设计“我是最亮的那颗星”综合素质评价展示平台,将学生平时表现和学业成绩结合起来,把平时习惯表现用一定分值以加分项的形式计入学生学业综合成绩中。

  三、月工作安排

  八月份:开学初的养成教育

  最美班级及最美文明少年评选活动开始

  九月份:参加学校组织的安全演练

  开展教师节感恩老师活动

  参加开学典礼

  十月份:国庆节庆祝活动

  参加学校组织的安全演练

  十一月份:组织全体同学积极参加“最美学生”、“最美班级”评选

  十二月份:部署学生假期活动安排,下发家长一封信。

第一年工作计划 篇2

  一、“细心”去做好每一件事情

  班主任要想管好一个班集体,除了靠制定一套切实可行的班级公约,以制度去管理学生外,要靠班主任去细心做好每一件事情。教师的思想、行为对学生产生潜移默化的影响,特别是班主任,影响更为直接。所以,班主任应该时时处处以身作则,严于律己,宽以待人。这样,才能给学生以良好的影响,做起事来也得心应手。我觉得班主任想管好一个班级就应该细心去做好每一件事情,表里如一,言行一致;凡是要学生做到的,老师必须先做到,并且做得。这样,才能影响和感染学生,促进他们养成良好的行为习惯。

  二、“诚心”去捕捉每一颗心灵

  作为一个班主任,要想管理好班级,就应当首先了解学生,诚心与他们交朋友,用心去捕捉每一个幼小的心灵,做到心中有学生、心中想学生。特别是注重诚心与学生交朋友,要和他们谈心,学生有缺点,批评时要尊重学生的人格和自尊心,同时批评学生要因人而异,讲究时机、地点与方法,不夸大、不讽刺、不挖苦,要诚心诚意帮助学生改正缺点。对学生提出的问题或要求,不光要从自己的角度去分析,更重要的是从学生的角度去考虑,多为学生出主意,让学生觉得你是真心实意为他着想。要和学生平等相处,以诚相见,做到如师如友,亦师亦友。不要高高在上摆班主任的架子,要经常深入到学生中去,做个热心人,及时了解学生的思想状况,对学生中出现的问题,要积极主动,诚心解决好。只要教师用心去观察了解学生,发现每个学生心灵深处的微妙变化,并把自己的思考过程告诉学生,坦诚相见,这比直接把果告诉学生收效要好得多。

  三、用“爱心”去关爱每一位学生

  班主任应该用爱心去关爱每一位学生,班主任在工作中无论对人对事都要公正、平等,特别是对待后进生要真心实意,不要给学生一种“老师做个样子”的感觉。平等可以营造融洽,爱心可使枯木复苏,耐心可以修好“破罐”。班主任虽然不可能将自己的精力在同一时期平均分给每一个学生,但只要我们心中装着全体学生,用心去关爱每一位学生,就一定能够发现学生身上潜藏的智慧和创造力,挖掘出每一位学生的闪光点。

  四、“有意”放手让班干部管理班级

  班主任工作千头万绪,事务繁杂,既抓教学业务,又抓班级管理,有时还兼上其他班的课。这样一来,如果不选出一支好的班干部协助班主任管理班级是不行的。班干部是班主任的得力助手,选举班干部时一定要民主、公正、公平、公开,不能由班主任点名,委任班干部,这样做不能服众。选出班干部以后,人员分工要明确,各人有各人的岗位职责。各负其责又协调配合,共同管理好班级。同时班主任要放手让班干部去管理班级,要信任他们,鼓励、指导他们如何去抓班级管理。如果指导得好,班主任工作就事半功倍,班主任也就能抽出更多时间去钻研教材、传授更多的知识给学生了。

  五、“留意”捕捉每个学生的闪光点

  一个班几十名学生,各人有各人的个性特点。这就需要班主任平时留意观察、了解、掌握每位学生的脾性,注意捕捉他们的闪光点,因势利导,扬长避短,因材施教。当今时代大力推行素质教育,素质教育既要让学生全面发展,又要充分发挥他们的特长。因此,班主任平时要留意了解学生,捕捉学生的`闪光点,因材施教,使每一位学生都能充分发挥自己的特长,取得尽可能多的进步。

  总之,作为班主任的应时时处处以自己高尚的师德影响学生,感化学生,诱导学生,教育学生,关心学生,鼓舞学生。为学生营造一个良好的学习生活环境。为把学生培养成新一代“四有”新人,班主任工作任重而道远。班主任是班级管理的核心,良好班风的形成,学生身心的健康成长,文化素质的提高,班主任作用至关重要。要把一个班级带好,使学生在德、智、体、美、几方面全面发展,毕业后能成为对社会有用的人才,班主任必须具有"妈妈的心、媳妇的腿、婆婆的嘴",紧紧抓住爱、勤、导三个要素,创造性地劳动。

第一年工作计划 篇3

  一、指导思想:

  本学期三年级语文教研组工作的开展将根据《20xx年下半年洪合镇中心小学教导处工作计划》和《洪合镇中心小学20xx学年第一学期教科室工作计划》为指导,以新课程改革为重点,以教育教学为中心,立足课堂教学,引导全组教师积极参与课题研究,提高教科研水平,提高课堂教学效率,从而为提高我校的教育教学质量服务。

  二、工作重点

  1、深入实践《新课程标准》,优化课堂教学。

  我们三年级使用的还是老教材,但是作为教育第一线的教师,应该跳出老教材给我们带来的束缚,好好学习《新课程标准》,大胆地实践,将《新课程标准》的理念渗透到老教材中,充分挖掘老教材与新理念之间的结合点,注意全面提高学生各方面的语文素养,积极倡导合作探究的学习方式,提高学生学习的兴趣,变“要我学”为“我要学”。同时,把教研的重点放在如何发挥四十分钟课堂教学的效率上,优化课堂教学的结构,追求学生在四十分钟里的收获最大化,真正树立教师的服务意识。

  2、以“开展语文实践活动”为研究重点。

  开展语文实践活动,有利于优化语文课堂教学,提高教学效益。可以让学生变被动为主动,间接为直接,学生通过活动会发现一些问题,并进一步寻求自己解决问题的方法。在活动过程中学生的语言交际、理解分析、相互协作等能力得到强化。语文教学必须走大语文教育观的道路,这才能使教育改革的'路子越来越宽。树立大语文教学观,必须打破单一的封闭的教学形式,努力做到语文教学以课堂教学为主,以课文为依据,教书育人相结合,校内校外相结合,从书本世界走向生活世界。

  3、认真组织好二级教研活动。

  今年的二级教研活动,在形式上有所变化,采用“集体备课—一人执教—课后评议”的形式开展,目的是让组内的每一个教师都能积极地参与到教研活动中来,真正的提高自己钻研教材,组织教学的能力,同时利用大家的智慧,力争使课堂教学最优化。

  三、工作目标

  1、通过《新课程标准》的学习,改变教师的传统观念,形成新的教育教学理念。

  2、通过教学研讨,理论学习改变“高耗低产”的课堂教学现状,提高课堂效率。

  3、在教研活动过程中,提高教师教研能力,积累经验。

  四、活动方式

  新课程理论的学习,以集中学习和个别自学相结合的形式展开,使新课程理念逐步深入教师的思想领域。理论学习的同时,并充分利用“学术沙龙”和学校的教研活动,将新课程理论与课堂实践结合起来,以课堂为阵地,逐步改革课堂教学的理念,使理论的学习更富有实效性。

  五、具体活动安排

  时间

  活动内容

  八~九月份

  1、集体备课。

  2、学习《新课程标准》。

  3、“学术沙龙”

  4、自由交流课:丁顺金、袁士娟执教。

  5、完成课题申报工作。

  十月份

  1、二级教研活动(柴祖蔚执教)

  2、“学术沙龙”

  3、备课期中检查。

  4、组织学生开展课外语文实践活动。

  十一月份

  1、自由交流课:张龙官执教。

  2、“学术沙龙”

  3、备课检查。

  4、组织期中语文质量分析。

  十二月份

  1、课题阶段性小结。

  2、“学术沙龙”

  3、期未检测;期未检测质量分析。

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