十二月份工作总结

时间:2022-12-03 12:28:02 工作总结 我要投稿

十二月份工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,快快来写一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编整理的十二月份工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

十二月份工作总结

十二月份工作总结1

  时间过得极快,十二月份已结束了,在十二月份中给予学生的行为规范是小朋友与小朋友之间该如何相处,下面就此来作个总结吧。

  首先教育小朋友与小朋友之间要学会关心、帮助、夸奖身边的小伙伴,并主动与小伙伴们交朋友,具体教育细则如下:

  见面主动打招呼,及时感谢别人帮助;会热情夸奖你的小伙伴们(练习三次,并运用十次);关心身边小伙伴,并为他们做一、二件事;会用一、二种方式祝贺好朋友的生日。

  以上可完整契合于学唱歌曲《新朋友,老朋友》和好朋友一起边唱边跳。能真诚地提醒小伙伴改掉一个缺点,帮助好朋友共同进步,邀请几位好朋友来家做一次客。

  为了让小朋友有兴趣地学做,特教学儿歌让他们耳熟能祥,以便遵循:

  和好朋友读读做做玩玩我们都是好朋友,见面主动点点头:“你好!你好!”放学告别挥挥手:“再见!再见!”接受帮助拉拉手:“谢谢!谢谢!”我们小手牵小手,结成一对好朋友。

  要想达到预期效果,组织小朋友说出好朋友的名字,并且学做贺卡夸夸小伙伴们,如:

  靖少贺:你真棒!写字又得了优。你的好朋友:邰庆阳

  以上的行为可多元化,鼓励小朋友以信卡的形式传递小朋友之间的深情友谊,并留下纪念到永远,值得珍藏!

  让小朋友们携起手来,发挥团队精神,激发班级凝聚力及荣誉感,平衡综合素质,加油!

十二月份工作总结2

  一、安全管理(双基建设)

  1、学习三级公司安全1号文件精神,认真领会*0xx年安全的总体工作思路和工作目标。

  2、分解*0xx年安全环保目标,并与班组签订目标责任书。

  3、学习三星化工[*0xx]14号文件《双基建设管理实施办法》,并结合分厂实际进行分工,明确职责。

  4、全面检查连锁保护报警装置和气体检测报警仪,对MH压缩机、H1*压缩机报警仪故障进行消除。

  5、开展配电室防小动物专项检查,制定检查项目和检查标准,对照标准逐一排查,针对门窗、进线洞等作进一步封堵,并配备捕鼠笼。

  6、开展节前安全大检查,查处问题50余处,本着能现场整改的现场立即安排整改,对当时不能整改的,责任到人积极整改落实,已整改49项,针对H1*压缩机电机下油水多的问题已于制氨分厂协调,及时外排。

  7、消防器材节前全面检查,更换灭火器15具,配合安环部对岗位防护器材全面检查,对110KV变电站绝缘工具进行检查试验。

  8、督促龙成安装对造气电缆桥架更换,更换110KV变电站主控室窗户。

  9、对岗位定制管理进行规范,清理了维修房杂物,做到物品摆放有序。

  10、对3#锅炉的仪表做好防冻堵维护,更换除氧器给水电动阀。

  二、存在的问题及原因分析

  1、部分线路桥架未整改,由于龙城安装人员较紧张,主要生产敬爱检修,备战春节,*月份整改结束。

  2、部分制度梳理没能完成,下一步根据双基建设考核标准进一步完善管理制度。

  3、安全检查不够系统,检查表格没有规范标准,没有形成一对一检查。

  三、*月份工作计划

  1、做好节日期间安全管理,严格执行三盲值班制度。

  2、制定分厂双基建设管理办法,分解“双基”建设考核标准。

  3、完善分厂双基管理制度,明确分工,责任到人,积极做好*0xx年双基工作。

  4、开展电气设备隐患排查和安全大检查。

  5、落实1号文件精神,指导班组把安全环保目标分解到人

  6、做好月度安全风险评估评价

  7、做好安全装置日常性检查

  8、现场安全监管和检维修安全措施落实监督

  9、事故案例学习和岗位事故预想

  10、按照安全质量标准化自评整改落实

  11、临时性工作和日常检查监督

十二月份工作总结3

  转眼间我们又进入到十二月份的尾声。体育部十二月份的工作是自这学期以来最为轻松的一个月。这个学期的活动在前几个月都已陆续圆满结束。在十二月份中,我们体育不把工作重点放在了常规工作早操上来。同时又协助其他部门开张活动。在十二月份,我们体育部加强了对早操的检查,重点抓11级各班级早操的出勤率和各班级的早操质量。

  对于11级各班级早操出勤人数,我们部门要求十分严格。我部干事如实回报各班级的出操人数,对迟到、请假及旷操的同学都作了详细的记录。我们把个班级的情况都落实到个人之上,并且按照学校及系里的有关规定进行处罚。我们对于请假的同学都以请假条为依据,对于缺勤三次的同学进行通报批评。经过我们体育部的严格治理,11级各班级早操请假程序得到规范,早操出勤率也得到了大大的提高。

  对于11级各班级早操的质量,我们体育部进行严格管理。我们部门针对早操质量问题做了相关的规定。我们体育部干事对自己负责的班级进行严格管理,对不做早操的同学先进行劝说,劝说次数超过两次且不改者,记录下姓名扣除该班级的测评分,并对该同学进行通报批评。我们对于一次超过10%不做早操的班级进行通报批评。在这些措施实施后,11级各班级的早操质量得到了明显的改善。

  我们体育部响应“团学”一家的号召,协助团总支文艺部举办“20xx元旦晚会”。我部门的各个成员都会尽力做好分配给我们的任务。希望在我部门的协助下,20xx元旦晚会能够圆满落幕。

  十二月份的工作中,我们部门还存在着许多问题,但我们会努力改进为以后工作的顺利进行做准备。

十二月份工作总结4

  时间如流水匆匆而过,转眼间就接近这学期的尾声了,回顾这个月的点点滴滴,忙碌而充实,其中也有幸酸和快乐。我们也收获了不少、成长了不少,但是在接下来的一学期里我们还将继续兢兢业业,干实事、重效率,认真踏实的完成上级交代的任务。为此特作如下总结:

  一、在本月我们开展了以“献爱心,送温暖”。

  暖冬行动”为主题的捐物活动。在前期的宣传工作中,我部以海报、展板及分组到各班宣传的形式,让更多的同学了解了活动的时间、地点及贫困地区学生生活状况,在12月10日活动当天,我部在学校食堂门口设点捐物,并将捐物的学生及物品作了登记,此次捐物我们得到了农生系、机械系、自信系和经贸系同学的广泛支持,收到所捐物品有作业本196本、衣服169件、铅笔107支、图书72本、中性笔66支、鞋子36双、笔记本12个、尺子12套、文具盒11个、帽子8个、背包6个、手套5双等。

  二、在十二月中旬我部组织了同学走访和慰问敬老院的活动。

  为老人打扫卫生、整理房间,做一些力所能及的事情,陪老人在外走走,晒晒太阳,让他们感受到冬天的温暖通过此次活动树立了同学们尊老爱老的思想观念,弘扬了中华传统美德。

  三、在本月会议中,部长强调要加强部门建设。

  督促干事们养成不迟到、不早退的好习惯,提高干事的道德素质,坚持朴素踏实的原则,做到工作和学习两不误,态度认真端正,工作认真负责。

  在十二月的工作中,我们圆满的完成了上级交给我们的任务,在爱心捐献和看望老人的活动中,我们体会到了助人为乐的快乐,我部对本月的工作感到十分的满意,在接下来的工作中,我们要继续发扬创新精神,开展更多的活动,使部门更有影响力和凝聚力。

十二月份工作总结5

  寒风瑟瑟,冬意初显。县实验小学的各项工作却搞得春意浓浓,如火如荼。时光在我们的忙碌中匆匆溜走,十二月犹如硕果累累的季节,让我们收获满满。

  为了贯彻落实上级教育部门关于组织学习的文件精神,培养学生学法、知法、守法、护法的法治意识,营造校园法治宣传氛围,把我校法制教育工作推上一个新的台阶。结合全国法制教育宣传日,我校开展了以"学法、守法,护我成长"为主题的一系列活动。

  XX县实验小学秉承“让学生打下扎实稳固的基础,使学生具有终身受益的素质”的办学理念,实施“惠园”工程,开展丰富多彩的社团活动。实验小学的社团活动注重对学生综合实践活动能力的培养,坚持教育与生产劳动、社会生活相结合,从学生的真实生活和发展需要出发,让学生跨学科、跨年级选择自己喜爱的社团。目前已有社团35个,其中武术、民乐、器乐、编程、综合实践活动、戏曲、ABC Club、小老师学会等社团最为火爆,每到周二、周三下午第三节,学生便早早地聚集在活动地点,沉浸在活动成功的快乐之中。

  12月5日, 冬日的校园,寒风瑟瑟,雪花纷飞,却挡不住老师们学习的热情。焦作市教育局实施“乡村振兴”计划送教下乡小学数学专场活动,市小学数学工作室的两位主持人走进XX县实验小学。全县150余名数学教师相聚一堂,近距离和专家面对面学习、交流。

  为了使教师的学科素养在教学实践中成长,学生的学科素养和综合素养在活动中生成,县教育局教研室以学科“‘核心素养’的内涵及培养模式研究”为研究内容,在我校举行20xx年基础教育课题研究立项暨省立项课题开题报告活动。

  12月12日,中国好老师公益行动计划焦作市基地校20xx年学生体育素养培养和展示交流活动(操类)在XX县实验小学韩愈小学校区隆重举行。武陟县育才小学、博爱县实验小学、XX县实验小学、XX县周流中心小学、XX县东黄村中心小学参加活动。XX县教育局任天成副局长、XX县体卫站韩英明站长亲临现场,观摩指导,五个参演学校校长亲自带队参加。

  20xx年12月13日,XX县小学语文名师工作室在XX县实验小学正式成立!小学语文名师工作室的成立,将指引全县小学语文教师大张旗鼓做教研,扎扎实实提素质。

  为了更好地推进数学课堂中核心素养的培养研究,我们成长1+1数学教研组准备举行第六次教研活动,为数学教师在培养学生核心素养方面搭建一个交流的平台。研讨会开始之前,谷书记带领曹二利老师、冯春巧老师一行深入各年级组了解了该课题的课堂实践现状。

  实验小学韩愈小学校区创建音乐特色学校以来,受到县教育局、学校领导和学生家长的多方关注,孩子们的进步有目共睹。第一期“我是演奏小明星”星级评比活动之后,学生吹笛子的热情逐日增强,为激励学生坚持不懈练习,增强学生对音乐的热爱,近日,学校举行了第二期评比活动。

  为了扎扎实实搞好习惯养成教育,让同学们终身受益,少先队根据学校和学生的实际情况,制定出了长期目标和短期规划,决定有计划、有步骤地培养同学们各种良好的行为习惯和情趣爱好。本学期学校每个年级都确定了不同的习惯养成教育内容,并且已经取得了一定的成效。其中,二年级教研组确定的习惯养成教育内容是:走好路队,做文明学生。

  “好习惯成就一生,坏习惯毁人前程。”自从学校开展“相约好习惯 快乐伴我行”养成教育活动以来,同学们积极行动,持之以恒,养成了很多良好的行为习惯。近日,实验小学开展了“做好两操”主题养成教育活动。

  为了进一步深化学生的文明礼仪意识,强化学生知国旗、爱国旗的行为,使升国旗仪式正规化、制度化,培养学生的爱国主义情怀,近日,XX县实验小学组织召开展了“规范升旗礼仪 增强爱国情怀”培训活动,对全体同学进行了升旗礼仪知识的培训。

  为丰富校园文化生活,加强校园精神文明建设,给学生提供展示自我的舞台,实验小学全体学生在学校领导的安排下,于20xx年12月28日下午,由各班班主任组织,举行了主题为“欢庆元旦 放飞梦想” 联欢活动。

  为丰富教职工的文化生活,增强教师团队凝聚力,促进教职工之间的交流,增进教职工之间的友谊,创设文明、健康、和谐的校园文化氛围。20xx你那12月31日,在这个辞旧迎新之际,XX县实验小学隆重举行“携手同行 共赢未来”迎元旦教师文艺活动。

  教育不易,且行且思。我们会始终坚守教育责任,坚持理想与初衷一色,师爱与教育齐飞,生命携使命同行。重整行囊,转身,我们与20xx年告别;扎根净土,前方,期待与20xx年相遇!

  结束语:

  如果总是把工作当成负担,而不是尽可能地寻找其中的乐趣,我们会活的很累,且不会有收获和进步。所以你应该努力营造快乐的环境,从工作中寻找快乐,让工作的快乐陪伴你。

十二月份工作总结6

  在大家的努力下,市场营销协会的12月的工作顺利开展,主要开展了以下活动。

  一、市场营销协会内部准备活动

  1。12月7日申报校优秀社团

  2。12月7日申报校社团积极分子积极分子申报名单xx

  3。12月8日填写社团登记表

  二、招新

  1。12月16日,社团在xx开展了市营协会的xx招新活动,在学校大礼堂进行了PPT展示了社团主题特色,社团xx招新正式开展。

  2。12月27日,前往xx招新面试。至此,xx大学贾汪校区的市营协会招新圆满结束,共拟录取40人。

  三、招新

  1。12月22早至12月24日下午,xx大学市场营销协会xx的招新工作正式开展,主要任务是发招新传单和为同学介绍市营协会的主要活动与特色,让同学更了解市营协会。

  2。12月24日晚,展开了市营协会贾汪校区的心声面试与交流会,现场气氛良好。至此市营协会的xx招新已经全部结束,共拟录取29人。

  四、市场营销协会营销体验活动

  1。20xx年12月25日,市营协会的营销体验活动在xx校区正式开始。前期,由市场调研部的同学对此次活动售卖商品进行民意调查,确保活动顺利开展。而后由xx负责人主持活动,大家有序参与,分工明确,各司其职。本次活动分为宿舍营销和校园营销体验两方面。每个参与者都积极努力,热情洋溢。在10月29日下午,评选出一二三等奖以及活动积极分子的称号等奖项,营销体验活动圆满结束。

  2。获奖名单

  一等奖:xx

  二等奖:xx

  三等奖:xx

  积极分子:xxx

  五、市场营销协会营销辩论赛

  1。20xx年xx月9日周日下午5点30分市场营销协会营销辩论赛在科文xxx成功开展。辩论赛由副会长主持,正反双方各三名辩手,正方辩手观点是品质决定热销,反方辩手观点是营销决定热销。正反双方辩手经过3轮激烈的辩论,最终反方获得胜利。

  2。获奖名单

  张锦锦,顾鹏,夏际惟获得“最佳团队”称号

  陶梦颖获得“最佳辩手”称号

  六、市场营销协会趣味素质拓展——周末狂欢节

  1。20xx年xx15日下午1点,由市场营销协会举办的周末狂欢节活动在江苏师范大学贾汪校区操场如期举行。参与此次活动的有市场营销协会贾汪校区负责人,各部门部长以及各部门成员。市场营销协会的此次活动于当天下午3点顺利结束。活动前期,由市场调研部的同学对此次活动进行了详细的活动前期布置,选择合适的活动场地,以确保活动顺利有序的进行。活动中,由xx负责人负责组织此次活动,由市场调研部部长主持活动,市场营销协会全体成员积极参与。此次活动的主要内容如下:

  1。地雷阵

  2。心心相印

  3。链接加速

  4。坐地起身

  5。向前冲冲冲

  七、“营销知识竞答”大赛

  1。20xx年12月10日18:00,由市场营销协会举办的“营销知识竞答”大赛在科文3号楼206室如期举行,与会的有市场营销协会会长,市场营销协会各部门成员和活动的比赛人员。活动前期,由副会长xx负责总体策划与宣传。活动过程中,由会长曹盼盼主持活动,由市场调研部部长陈培负责计时、秘书部部长陆雨负责计分。各部门分工明确,各司其职。

  活动主要分3轮。第一轮是必答题,每队4人,在规定时间内依次轮流答题,答对一题加5分,答错或不答减5分,现场气氛良好。第2轮是观众与参与者互动环节,台上提问,由台下人员进行抢答,场内氛围达到高潮。第3轮是抢答环节,每组在主持人说完请抢答后

十二月份工作总结7

  一、教育教学

  本月里我们开展了“轱辘轱辘”、“小不点儿”主题活动。在主题《轱辘轱辘》中,引导幼儿了解了汽车、摩托车、自行车、三轮车……轱辘轱辘滚动的轮子把幼儿送到幼儿园,送回家,送到他们想去的任何地方。这些运动着的物体,给幼儿惊奇,引幼儿遐想,令幼儿着迷,引导着他们去观察、操作、发现、建构自己的知识和经验。通过科学活动“了不起的轮子”幼儿了解了轮子的作用,数学活动“轮子歌”让幼儿感知了4以内的数量,并给不同的车子粘贴相应数量的轮子。

  在“小不点儿”主题中,语言活动《小不点儿》让幼儿根据故事情节猜想,能看到自己的长处和优点,萌发乐观、自信的情感态度。音乐活动《大雨和小雨》中,幼儿大胆尝试用声音、动作来表现大雨和小雨,积极参与音乐活动,激发对音乐的表现和创造力。另外,通过一系列的活动如《熊大大和熊小小》、《大脸小脸亲一亲》等等,使幼儿体验到家庭中成员之间的浓浓亲情,引导幼儿发现自己与周围世界之间的联系,让幼儿去关心周围的人、事、物。

  在区域活动中,我们调整了区域环境,增添了相应的区域活动材料,并根据小班幼儿的发展水平做了分类标记,引导幼儿整理摆放。我们还开展了家长开放半日暨第四届亲子运动会活动,增进了家园联系,加深了亲子情感。我们还进行了“庆元旦”贺卡制作和游艺活动,与幼儿在快乐温馨的氛围中庆祝元旦的到来。

  二、卫生保健

  本月我们加强班级卫生消毒和宣传工作,减少冬季多发病及传染病的发生。我们开展了安全教育活动:“红绿灯,眨眼睛”、“嚼嚼碎,慢慢咽”以及健康教育活动:“安全过马路”通过活动使幼儿加强了安全意识,增强了自我保护能力。对于体弱儿,我们也进行了特殊的护理,合理安排他们的饮食和锻炼。

  三、家长工作

  我们利用《家长园地栏》、班级网站等形式让家长了解幼儿在园的情况,并且将家长家教经验进行交流和分享。同时,继续开展上门家访活动,与幼儿家长沟通幼儿在园与在家的表现情况,增进家园联系,更好地对幼儿进行家园共育。

  四、常规培养

  我们引导幼儿自觉遵守各项常规,在活动中大胆地表现自己,养成集体荣誉感。我们惊喜地发现,有些原来上课不举手发言的小朋友也能尝试着举起小手回答问题了。同时,我们还引导幼儿安静有秩序地进入盥洗室,用正确的方法迅速洗手、擦手,不玩水,节约用水。

  五、班级特色

  我们利用班级特色活动时间组织幼儿撕贴“秋天的树”、“汽车的轮子”,锻炼了幼儿的手部肌肉,增强了幼儿的动手能力。同时,我们还将幼儿的撕纸作品装饰在班级环境中,引导幼儿相互欣赏。

十二月份工作总结8

  在大家的努力下,市场营销协会的12月的工作顺利开展,主要开展了以下活动。

  一、市场营销协会内部准备活动

  1.12月7日申报校优秀社团

  2.12月7日申报校社团积极分子积极分子申报名单xx

  3.12月8日填写社团登记表

  二、招新

  1.12月16日,社团在xx开展了市营协会的xx招新活动,在学校大礼堂进行了PPT展示了社团主题特色,社团xx招新正式开展。

  2. 12月27日,前往xx招新面试。至此,xx大学贾汪校区的市营协会招新圆满结束,共拟录取40人。

  三、招新

  1.12月22早至12月24日下午,xx大学市场营销协会xx的招新工作正式开展,主要任务是发招新传单和为同学介绍市营协会的主要活动与特色,让同学更了解市营协会。

  2.12月24日晚,展开了市营协会贾汪校区的心声面试与交流会,现场气氛良好。至此市营协会的xx招新已经全部结束,共 拟录取29人。

  四、市场营销协会营销体验活动

  1. 20xx年12月25日,市营协会的营销体验活动在xx校区正式开始。前期,由市场调研部的同学对此次活动售卖商品进行民意调查,确保活动顺利开展。而后由xx负责人主持活动,大家有序参与,分工明确,各司其职。本次活动分为宿舍营销和校园营销体验两方面。每个参与者都积极努力,热情洋溢。在10月29日下午,评选出一二三等奖以及活动积极分子的称号等奖项,营销体验活动圆满结束。

  2. 获奖名单

  一等奖:xx

  二等奖:xx

  三等奖:xx

  积极分子:xxx

  五、市场营销协会营销辩论赛

  1. 20xx年xx月9日周日下午5点30分 市场营销协会营销辩论赛在科文xxx成功开展。辩论赛由副会长主持,正反双方各三名辩手,正方辩手观点是品质决定热销,反方辩手观点是营销决定热销。正反双方辩手经过3轮激烈的辩论,最终反方获得胜利。

  2. 获奖名单

  张锦锦,顾鹏,夏际惟获得“最佳团队”称号

  陶梦颖获得“最佳辩手”称号

  六、市场营销协会趣味素质拓展--周末狂欢节

  1. 20xx年xx15日下午1点,由市场营销协会举办的周末狂欢节活动在江苏师范大学贾汪校区操场如期举行。参与此次活动的有市场营销协会贾汪校区负责人,各部门部长以及各部门成员。市场营销协会的此次活动于当天下午3点顺利结束。活动前期,由市场调研部的同学对此次活动进行了详细的活动前期布置,选择合适的活动场地,以确保活动顺利有序的进行。活动中,由xx负责人负责组织此次活动,由市场调研部部长主持活动,市场营销协会全体成员积极参与。此次活动的主要内容如下:

  1.地雷阵

  2.心心相印

  3.链接加速

  4.坐地起身

  5.向前冲冲冲

  七、“营销知识竞答”大赛

  1. 20xx年12月10日18:00,由市场营销协会举办的“营销知识竞答”大赛在科文3号楼206室如期举行,与会的有市场营销协会会长,市场营销协会各部门成员和活动的比赛人员。活动前期,由副会长xx负责总体策划与宣传。活动过程中,由会长曹盼盼主持活动,由市场调研部部长陈培负责计时、秘书部部长陆雨负责计分。各部门分工明确,各司其职。

  活动主要分3轮。第一轮是必答题,每队4人,在规定时间内依次轮流答题,答对一题加5分,答错或不答减5分,现场气氛良好。第2轮是观众与参与者互动环节,台上提问,由台下人员进行抢答,场内氛围达到高潮。第3轮是抢答环节,每组在主持人说完请抢答后

十二月份工作总结9

  十二月份即将过去,在这一个月的时间里,通过我自身的努力,在销售方面也有一定的收获,当然,也存在不少的问题需要我去调整,因此,我感觉有必要做下工作的总结,从而更好的指导我未来的销售工作,最终能取得更大的成就。

  下面我对这一个月的工作进行简要的总结。我是今年xx月一号来到劲霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。

  为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的效果。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。

  在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。

  同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对劲霸男装的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。

  下月工作计划重点:

  1、建立一个相对稳定的销售团队

  销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个xxx,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。

  2、严格遵守销售制度

  完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。

  3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯

  养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。

  4、制订明确的销售目标

  我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

  以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。

十二月份工作总结10

  随着十二月份的结束,三十天的工作日已成为过去。这个月在部门领导的带领下认真工作:完成了各项工作、虚心学习:对自己的成长有了逐步的提高。心态决定一切,责任重于能力,青春不能浪费。为将来的工作做的更好,让自己尽快的成长,特就十二月份工作小结如下:

  一、思想文化的认识

  通过十二月份里设备采购合同的打预付款、档案管理和学习成长的过程

  中让我认识到了左权金隅水泥有限公司的员工干事文化:爱岗位以敬业,遵规章以有为,善学习以成事,知荣辱以明礼,肯吃苦以快乐。在工作中要不断培养自己爱岗敬业、遵规守纪、不怕吃苦的精神,严格要求自己,让思想文化融入自己的工作中,让思想带动自己快速成长并得以体现。

  二、设备部工作总结

  十二月份设备部的工作主要是签订完第一、第二批设备采购合同之后履行合同工作和整理进度。还做了第三批设备采购合同的准备工作。第一、第二批额设备签订完后,就要履行合同。打预付款,卖方收到预付款后要回函确认,向厂家要回预付款的收据才能进行进度款。在这里还要注意合同的付款方式。这项工作完成得到的总结是:熟悉了履行合同的流程,收获了经验,再下批签订合同时就能得心应手。设备部对第三批设备的9个包进行了招标,就要做签订三批设备采购合同的准备工作。我主要负责的是第三批设备采购中阀门,检修设备,斜槽、充气箱、散装机和空气炮、储气罐的设备采购合同。在制作合同时有了前期的经验,注意合同总价,设备名称、规格型号及数量要和技术文本要与招标文件相符合,以及合同的付款方式,合同的通用条款不变。在这里的总结是:工作必需认真,严谨,做到员工的干事文化:爱岗位以敬业。

  何以爱岗位以敬业?总共三批设备的采购合同已经签完,反过来思索自己的收获是什么?设备厂家、设备供货范围及详细数量、设备构造和原理等自己却倏然不知。自己有不足的地方而不去弥补自己,何来的成长?所以签合同不是单单的签订合同,要由此而展开自己的学习过程,把该掌握的设备知识要熟记心间。不能为了工作而工作,而是要在工作中去发现自己的不足之处,然后去学习,认识它,搞懂它,牢牢掌握它,这才是成长。这正是心态决定一切。只有抱着一个思进取,爱学习的心态走下去,才能发现自己的不足,方可掌握更多的知识,提升自己的能力。再思:每每干完一份工作,自己是否有过总结?能否再遇到同样的工作能更省时、省力的完成的更漂亮?工作的步骤是什么?应该怎样认识工作中的每个环节?比如,签订合同打预付款需要的资质证明、合同中卖方收到预付款后要回函确认。合同是签订完成,但是自己要了解合同的内容,履行合同同样是自己的工作。这是份责任,自己的工作要灵活的去干,该做到的不能推辞,需办的做好准备。这就是责任重于能力。三思:能力,简单的两个字却是不同寻常的过程,更是自己应该提升的目标。反思自己有何能力?会什么、懂什么?能干的了什么?能力是靠自己去争取和学习而来的。不是一句空话。自己太多的不足就应该抓紧时间去学习。年轻就是资本,但不是自己无能的理由。八个小时的工作时间一天天的过去,自己收获了什么?为自己的目标前进了多少?太多的问号不能一直一天天的疑问下去。然而时间不等人,没有理由不去珍惜宝贵的时间,有了目标就要直奔而去,快速的、有方法的提升自己的能力。时间是最重要的。正是青春不能浪费。自己对时间应该有个合理的安排。充分利用时间去学习,不能浪费一分一秒。话是说出来的,但工作和能力不是说出来的,是干出来的。心态决定一切,责任重于能力,青春不能浪费。心态和责任是自己要有的工作态度,珍惜时间是自己要执行和努力的过程。

  十二月份自己主要学习了辊压机的构造和原理。辊压机是一种脆性物料的粉磨设备,适用于粉磨水泥熟料、粒状高炉矿渣、水泥原料(石灰石、砂岩、页岩等)、石膏、煤、石英砂、铁矿石等。辊压机主要由两个速度相同、相对转动的辊子组成。物料从辊子上部喂料口卸下,进入辊间的缝隙内。在50~300MPa的高压研磨力作用下,物料床受到挤压,受压物料变成密实且充满裂缝的扁平料片,或称料饼,这些料片机械强度很低,手捻即碎,含有大量的细粉,其中小于90μm的成品细小颗粒占20%~30%,在挤压过的料片中小于2mm的物料颗粒占70%~80%,而且还有许多微裂缝。

  1、辊压机工作原理:辊压机是根据料床粉碎的原理设计的,两个辊子作慢速的相对运动,其中一个辊固定,另一个辊可以沿水平方向滑动。物料由辊压机上部连续地喂入并通过双辊间的间隙,给活动辊以一定的作用力,物料受压而粉碎。在辊压机上部,物料首先进行单颗粒破碎。随着物料向下运动,物料颗粒间的间隙减小,进入料床粉碎。

  2、辊压机的构造:辊压机主要由两个辊子和一套产生高压的液压系统构成,辊压机的主要结构包括压辊轴系、传动装置、主机架、液压系统、进料装置等。在运转中,两个辊子必须保持平行,以便使物料均匀受压,这对保证辊压机的正常作业是十分重要的。

  3、辊压机主要零部件:挤压辊、机架、挤压辊的支承、喂料装置、液压系统、传动装置。通过学习辊压机的工作原理,自己首先认识的是陌生,学完之后明白了该设备的工作原理及其构造,加深了对该设备的认识。所以我现在要对三批所有的设备采购进行统计,所采购的设备具体包括的数量和生产能力,从投标文件中学习设备的知识,然后逐步的要学习每个设备的工作原理和构造。

  十二月份还到了设备厂家进行参观和学习。分别去了合肥丰德科技有限公司(袋式收尘器)、合肥水泥研究院(胶带斗式提升机)、嘉兴一建(破碎机)、常熟中材(辊压机)。通过这次的参观和学习,自己对设备的构造有了初步的认识。但是设备的工作原理还需要自己更深的学习。袋式收尘器的工作原理:袋式收尘器主要是用过滤的方法将含尘气体中的尘粒阻留在纤维织物上,从而使气体得到净化的收尘设备。因过滤织物通常多做成袋状,故又称袋式收尘器。袋式收尘器是利用多孔纤维材料的过滤作用将含尘气体中的粉尘过滤出来的。对设备简单的认识是远远不够的,还需要更深的了解和学习设备的运行、维护和检修、所以要恶补自己的知识。

  三、目标和方向

  心态决定一切,责任重于能力,青春不能浪费。学无止境,只有深层次的学习,才能有更高的高度。机不可失,失不再来,抓紧时间弥补自己的不足。在部门领导的虚心教导下,自己要不断努力,全面的发展自我。

十二月份工作总结11

  本月车间紧紧围绕内部市场化运作方按,积极致力于尽快与班组建立买卖关系,并且认真做好年终总结工作,以“车间主任是第一责任人,班组长是质量第一执行人”的工作态度。不断提高完善车间的综合管理水平,充分认识到管理上没有小事,真正使我们的创新抓管理落到实处,达到创新性的管理,能够成为管理上的佼佼者,以带动我们行业快速的发展。为20xx年车间工作的全面开展打下良好的基础。

  一、生产计划完成情况分析

  为了保障生产的顺利进行,车间在“兼顾公平,按劳分配”的原则下,合理安排班组生产,充分调动职工劳动积极性保证计划的按时完成;同时创新的开展生产组织管理工作,带动生产能力的提高。并且对班组重新进行优化组合,为班组更换了新鲜血液,平衡了各班组的生产能力和技术能力。为车间生产的顺利进行打下了基础。

  十二月份车间生产任务饱满,员工干劲空前的高涨,在总裁理论的鼓舞下,在机械总公司销售业绩大好的形式下,车间员工加班加点、齐心协力,在保质保量的前提下,产量工作又取得了可喜的成绩,本月共完成入库总吨位 509.057吨的好成绩,为公司的各项工作再上一个新的台阶贡献了自己的力量,为年底目标的顺利完成提供了有力的保证。

  二、搞好宣传竞赛工作促生产

  本月车间按照机械总公司的统一部署,开展了“市场、名牌与我”大讨论活动。车间组织全体员工对总裁自20xx年以来的重要讲话定时定期进行学习和讨论。特别是开展了针对四会精神和《双星二十年巨变》的学习。骨干员工通过学习,各自写出了学习心得和体会,纷纷为公司和车间的发展献计献策。在大讨论活动中组织广大员工对照过去和现在发生的变化,清醒的认识到总裁和名牌给自己的生活和工作带来的巨大变化。使广大员工进一步认识到自己目前的安定工作、稳定的收入和幸福的生活是与总裁的英明领导和名牌的巨大的影响力是分不开的。本月车间还系统的学习了集团下发的2号文件和26号文件,将集团党委的决策和总裁的讲话精神及时的传达给每一位员工。通过学习讨论,进一步团结了职工队伍,提高了企业的人气和凝聚力,也从根本上提高了企业的竞争力。

  为更好的提高工作质量,促进服务质量,建立二三线人员评议考核制度。长期以来二三线服务人员存在着一种错误的“优越感”,一线员工普遍反映他们工作质量不高。为了敦促他们提高自己的工作质量,转变思想认识,我们在组织二三线人员开展服务质量劳动竞赛的同时,建立民主评议考核制度作为联系一线和二三线的纽带,通过评议让二三线人员对自己的工作质量有客观的认识,以增强他们的责任心。本月车间又创新性的开展了“二

  三线工作质量零投诉”的竞赛活动,服务人员每被投诉一次考核50元,月内被投诉三次的待岗处理。通过竞赛的开展极大的调动了二三线服务人员的积极性,提高了二三线服务人员的服务质量。

  三、质量在创新中提高

  质量是企业的生命,质量工作的好坏,将直接影响到企业的发展,现代企业的竞争是质量的竞争,自从机械总公司成立以后,更是加大了质量工作的力度,质量面貌得到了极大的改观,长期以来车间一直将质量工作作为一切工作的重中之重,并且不断的完善质量制度。本月车间共进行了质量抽查两次,从每一道焊缝,每一道割口,都做出了重要的质量要求,并随时开展不定时的质量抽查,对质量意识差的职工,坚决进行处理,决不手软。在每次抽查完毕都召开质量分析现场会。分析了焊接过程中出现的质量问题,对以后的质量工作提出了具体的要求。尤其是为配合内部市场化运作的进行,车间开展了“人人争当质检员”的劳动竞赛。通过竞赛的开展,职工的质量意识高了,产品质量也随之提高。车间的质量工作有了质的提高。

  四、创新挖潜增效成果显著

  面对今年钢材涨价等不利因素,自从总裁提出“挖潜增效,消化不利因素”的工作目标以来,钣金车间一直把挖潜增效作为一项重点工作来抓,面对今年钢材涨价等不利因素,自从总裁提出“挖潜增效,消化不利因素”的工作目标以来,车间的挖潜增

  效工作成效显著,十二月份共利用型材下脚料17492公斤,合计盘活资金66009元。十二月份共利用厚板和双模下脚料11570公斤,按每公斤3.5元计算,可节约资金40495元。本月共收集合理化建议17条,被公司采纳7 条,为车间创造效益13.847万元,截止本月合理化建议共创造效益142.357万元 ,比90万元的预定指标多了52.357万元。增长了58.174%。比去年创造效益69.203万元的指标增长了105.7%。提高了工作效率,降低了成本。

  本月主要创新项目有:

  一、双模墙板突破性工艺创新

  长期以来由于双模硫化机墙板受力较大(底座合模力达400吨),所以都是使用整板割制,根据工艺要求即使是整板焊后都要进行整形。虽然此规格的16MN材料属于定尺进料,但利用率较低两种材料平均利用率为57%(δ36的利用率是51.82%,δ39的利用率是61.56%),每次都剩下较大的料头,造成资金占用。现在现把两块下脚料拼焊在一起,然后使用数控切割机下料。这样根据材料每割制四件或六件墙板就可以拼接一件。在焊接中使用翻焊法达到了图纸要求的平直度,效果良好。本次拼接墙板五件,每件墙板重1500公斤,每拼接一件可节约5250元(按3.5元/公斤计算,实际材料价值5.98元/公斤),五件节约资金2.625万元。而此种材料的利用率也提高到70%。

  二、工艺创新下脚料拼焊双模底座侧板

  橡机产品双模硫化机底座的侧板(LL-B1525.1.3-1/11),焊后加工要求精度高,对板面的平直度要求高,一直以来都是使用整板下料,经常因为整板板面不平也不能使用。由于板面的限制,每次都要余下近两米的下脚料,其它地方很少用此规格的板材,在造成浪费的同时还影响了现场的管理。现在通过工艺创新大胆使用下脚料拼接底座侧板,依据板材的长度。每割六件侧板余下的料就可以拼接一件。通过对焊接变形的控制,拼接的侧板无论是强度还是板面的平直度都达到了技术要求,焊后加工效果良好。本次拼接侧板一件,每件侧板重1400公斤,每拼接一件可节约资金4900元(按3.5元/公斤计算,实际材料价值4.7元/公斤)。通过拼接节约了资金,优化了现场管理,而且让此种规格板材了利用率提高了10%,达到了85%。

  三、废旧钢板整形再利用

  将制作Q3516时室体割下来的废弧形钢板,利卷板机矫正压平达到良好的使用效果。通过矫正,钢板平整,达到了使用的要求,变废为宝。本次共矫正钢板124公斤,合计节约资金434元。

  四、双模转臂翻转改平移

  利用货场上存放的废旧翻转式双模硫化机的转臂改制成平移式双模硫化机的转臂LL-B1525.1.5.1P, 每件转臂成本核算价为75.75元,这次共改制五件合计盘活资金378.75元。

十二月份工作总结12

  循着时光老人的身影前行,你会发现,转眼间第一个学年马上就要过去了,在这最后的考试月中,我们科技竞赛部的活动应经完结,剩下的只有总结。

  12月12日晚,在奕老师的带领下,汽车学院团委全体人员在图书馆东侧教室开20xx年汽车学院团委组织工作总结暨表彰大会,会中科协主席武鑫学长介绍了科协这半年的`所有活动及成果,以及接下来半年内要举办的活动。会中武鑫学长指出了我们科协所存在的问题,那就是活动缺乏创新,把之前的策划拿来一改,然后接着用。会后针对这个问题,我们科技竞赛部的部长、副部长给我们开了一个小会,并布置了寒假任务,就是每人写两份策划,一份是创业先锋挑战赛的策划,另一个是来年即将要举办的无碳动力小车的策划,要求我们的策划内容要充实,活动形式要新颖,注意细节,充分发挥自己的想象力。会议上,奕老师还提到礼貌问题,我们科技竞赛部在礼仪和礼貌方面做得还可以,但毕竟还有不足,我们将继续努力追求完美。

  在12月24号晚,我部在修远二区大厅也简单开了一个小会,就是每个人简单介绍一下自己这半年来的收获以及想在哪方面继续得到提高,每个人的收获不同,多少也不一样,但每个人都充满了激情与活力,一点也感觉不到冬的寒意。

  在最后我代表我们干事对部长、副部长以及奕老师表示感谢,感谢他们这半年来对我们的指引以及给了我们提升能力的机会。我们科技竞赛部将在院团委的带领下继续努力,再次书写华美篇章。

十二月份工作总结13

  冬天已经悄然来临,天气也越来越寒冷;十二月是一个寒风瑟瑟的季节,可是我们没有因为天气的寒冷就把工作落下,因为我们把天气看成了一种考验;随着接近期末,我部门的工作也愈加的繁忙,但忙碌只是个开始,细心、耐心才是我们工作中最后的考验!本月我部门一如既往配合与支持院上及系级领导的安排,接受领导的教诲,认真完成领导交待的工作与任务,做好了我部门该做的事,经过了一个月,我部门现将十二月工作总结如下:

  一、常规工作:

  (一)团组织生活

  这个月开展了一次团组织生活,这次的团组织生活每个支部都表现的很好,希望在以后的团组织生活中各支部能像这次一样;同时在团组织生活考核时,我部门始终坚持以公平、公正和公开为原则,认真履行自己的职责,为同学们营造一个纪律好、效果好的团组织生活环境。我们将吸取本月中好的作风和经验,改进和摒弃公正中的不足。对气氛活跃、形式新颖的支部给予表扬,对做的不好的支部给予批评,并给予帮助。努力把团组织生活开展到最好,丰富同学们的大学生活。

  (二)工作例会

  工作例会主要总结开展团组织生活时出现的问题和各支部的思想动态,增强各支部的沟通与交流,提升团组织生活的质量,改进工作中的不足,能有效的帮助我系组织部工作的开展,积极为我系团组织生活更上一个台阶。我部门本月召开了一次工作例会。有效的总结我系各支部工作中的不足和表扬的地方。同时加强我部门与各支部间的交流与合作。另外,我们也会积极去落实特色团会的问题,加强和各个支部的联系、沟通,组织大家开展特色团会,让大家在团组织生活中获得更大的乐趣,使大家对团组织生活有新的认识。

  (三)团会联谊

  团会联谊是各支部进行的友谊活动,它作为我部门工作的另一个重点,极大地体现了团员的凝聚力和团结性,同时也是各位团员沟通的桥梁。在团会联谊活动中,各位团员积极踊跃的展示自己,加强与其他支部团员的沟通交流,既锻炼

  了自己,也增进了彼此的友谊。所以,团会联谊是一项极其有意义的活动,它不仅得到了广大团员认可,也得到了所有老师的一致好评。在开展过程中,我部门严格的督促各支部开展团会联谊活动,增强团员的凝聚力。

  二、特殊工作:

  (一)团员评议

  每学期我们部门都会组织一次团员评议,此次团员评议我部门要求各支部民主选举,评议中要求实事求是、体现民主,不弄虚作假和走形式,选出各支部的优秀团员和不合格团员,再由各团支部组织召开团小组会,进行组内评议,并要求团员对照团章,结合本人过去一年来的表现对本人思想、学习、工作、生活等各方面情况进行全面的书面总结,找出优点,指出不足,明确今后的努力方向,并写出自评意见,自评意见中须自我评定格次;最后各支部把名单上报我部门,由团总支对评选出的优秀团员和不合格团员在系内公示。此次的团员评议让各支部团员明白了一名合格的团员应该具备良好的修养,也让本次的团员评议取得了成功。

  总的来说,我部门的工作进行的还是比较顺利,但是仍然存在一些问题与缺陷。对于此,我们会认真找出工作中的不足之处,并在以后的工作中吸取教训,积极改正,且积极地向领导、老师和同学们请教,以便于在今后更好的完成安排下来的每一项工作。相信一份耕耘,就有一份收获。我部门在以后的日子里,会继续努力,发扬团队精神,在老师的指导下和院团委的支持下更加努力,建设我们学院美好的明天。

  电子信息工程系团总支组织部

十二月份工作总结14

  时间过得真快,转眼间,十二月份又匆匆过去了,回顾一个月的工作,总觉得很忙碌,但也很充实,现将十二月份工作做简单小结。

  一、继续加强对学生行为习惯的培养,坚守五旗。

  由于前段时间我班学生在五旗之文明旗方面有扣分现象,这一个月,对学生加强行为习惯的训练,切实坚守五旗。

  首先,加强对班干部的培养和指导工作,充分发挥班干部的示范带头作用。平时经常组织班干部召开会议,认真分析班级扣分的原因,加强检查小组组长的培训工作,由小组长每天对学生的学习、纪律、卫生等方面进行检查扣分,每周评选一次班级文明生,给予适当奖励。班干部成员也要积极带头,督促其他学生搞好各项工作,并且经常总结交流,评比优秀小组。这样一来,班级风气有了明显好转,班级扣分现象减少,每个学生都在为争当文明生而努力。

  二、认真做好对后进生的教育引导工作。

  我班有不少学生不但学习成绩落后,而且特别顽皮如张永家、牛梦强、岳成卓、湛楚天等同学,为激发这部分学生的学习积极性,我努力去发现他们的闪光点,因势利导,用赏识的眼光去发现他们,引导他们不断改正缺点,不断进步。如针对张永家同学劳动特别积极,我让他管好班级的卫生及日光灯的开关,并经常在同学面前表扬他。还和他进行谈心,为他确立一个个前进的目标。对蒋飞华更是悉心呵护,及时鼓励,针对该生在课堂上发言比较积极,经常指出他的进步和不足,促使孩子努力朝着好的方面发展。还有对牛梦强,我总是耐心地指导他,利用课余时间和他谈心。目前,这批让我头疼的后进生已初步改掉不肯完成作业的坏习惯,正向着健康文明的方向发展,虽然有些学生还缺乏一定的毅力,但只要反复抓,抓反复,相信辛勤的付出总该有丰厚的回报。

  三、开展丰富多彩的班队活动,在活动中培养学生的竞争意识和集体荣誉观念。

这个月,我结合晨会课、班队课和《大拇哥瞭望》资源包给学生开展了一系列活动,既丰富了学生的课余生活,也使学生在活动中受到教育,他们更懂得珍惜集体的荣誉,努力为集体争光。就如这次举行的读书竞赛活动和《城管革命》征文活动,通过全体学生共同努力,我的取得了较好的成绩。另外,学生们又能刻苦练习跳绳,虽然在这次比赛中没有取得理想的成绩,但我们坚信努力做了就是最好的。其次,我们也不忘班级教室环境的美化和更新,本月还开展了写字比赛活动,把优秀的作品,在小小书法家和笔杆儿晃晃中进行展示,同时我们也展示部分学生的优秀作文,在这样和谐美妙的学习环境中,大家团结一致,学习劲头越来越大。

  四、认真复习,迎接考试

  学期很快就要结束,有到了紧张的复习阶段。在这段时间里,我时刻不忘关注学生的思想动态,及时加强学习目的性教育,不断树立学生的学习信心。在复习中,注意抓住重点、难点有的放矢地进行指导,尤其是班里的后进生,更是常抓不懈。另外。充分利用家庭教育的主阵地,和家长取得联系,要求家长每天督促孩子完成回家作业,并认真签字。在这样家校的严格督促下,学生的复习作业有了明显进步。

  一个月来,学生无论在在行为习惯上还是学习方面都有了一定的进步,学习气氛比较浓厚。我们将一如既往地把各项工作做好,为争创先进文明班而不断努力。

十二月份工作总结15

  金色的秋天已经远去,迎来了浪漫多情的冬天,我部门各成员热心为同学们服务,把日常工作开展得有声有色。冬季虽寒,可莘莘学子仍豪情满怀,我部门各成员满怀热情,坚守岗位,顺利完成了本月的工作,从而进一步提高了学术科技部各成员的工作能力和管理水平,促进了我系学术科技工作的落实。下面将我部门十二月份的工作总结如下:

  一、基本工作

  1、明确学术科技部的工作职责、工作安排、工作目标和工作重点,有效地开展工作,使大家积极地投入到学术科技部的工作中来。

  2、加强与其他部门的交流与联系,听取同学们对我们工作的意见和建议。

  3、提升学术科技部内部成员的学习和工作能力,积极与各部门进行交流,增强团队工作能力。

  4、加强宣传工作,强化广大师生对我部门的认识。

  5、积极配合我系其他兄弟部门的工作。

  6、开展学术科技活动,营造一个良好的学习氛围。

  二、重点工作

  本月的主要工作是培养干事,让干事轮流主持部门内部会议,以培养他们的管理能力和组织能力。另外我部门还组织干事写材料,对他们的材料处理能力进行了检查,进一步提高干事处理细节的能力。

  如我们选定一篇文章,要求干事们在最短时间内完成它的标题设置,文体加斜加粗等工作。对出色完成任务的干事予以精神和物质上的奖励,对那些电脑操作不熟的干事予以指导和帮助,此活动使全体干事掌握了基本的工作技能,为更加出色地开展以后的工作做好了铺垫。同时,我们也邀请了团总支副书记、学术科技部前任部长,以聚餐的方式进行了工作经验的交流。在交流会当中,我部门干事积极地向他们提问题,从而懂得了更多做人和做事的道理,也从他们身上学到了很多值得我们学习的东西。

  十二月份已经悄悄的逝去,但是我们的工作热情并没有降低。可以说,十二月份的工作我们做得是比较成功的。在此,我们非常感谢院学术科技部以及我系团总支对我部门工作的支持和鼓励。我们也相信,在以后的工作中我部门会做得更加出色,不会辜负各位领导对我们的殷切希望。

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