上半年工作总结

时间:2024-01-11 09:57:18 工作总结 我要投稿

上半年工作总结【常用3篇】

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它是增长才干的一种好办法,因此我们要做好归纳,写好总结。总结一般是怎么写的呢?以下是小编收集整理的上半年工作总结,希望对大家有所帮助。

上半年工作总结【常用3篇】

  上半年工作总结 篇1

  今年的时间感觉过得真快,不知不觉间半年就在销售的工作当中过去了,作为保险业务的销售,这一年来我较好的完成了销售的任务,同时自身也是得到了一些成长,对保险行业有一些了解,对于销售的经验也更加的多了,现在我就我这半年的保险业务工作做如下总结:

  一、学习提升

  我在做保险销售的工作当中,明白想要做好工作是必须了解我们的产品,明确我们的目标人群,以及一些销售的技巧的,我做保险业务的时间不长,到现在为止也就是一年多一些的时间,可以说我这一年刚开始工作的时候是还有特别多不懂的地方的,虽然经过了一次培训,但是其实要学的方面还有许多,对于保险种类的学习也是我做销售必须要学的,不然也无法很好的去给客户做好介绍。

  这一年公司也是开设了一些新的保险业务,对于我来说,这些是根本的学习,不然就无法和客户沟通了,在了解了保险之后,我也是多去了解销售的一些技巧,我明白我对这个行业,这个保险业务不是那么的熟悉,那么我就必须要多学,同时要用一些销售的技巧来补足,不然也是无法做好保险业务的。

  二、工作收获

  提升个人能力的同时,我也是努力的去工作,积极的完成我的销售任务,做保险的销售,有些时候会被人误认为是骗子,觉得我们是骗人的,其实这些也是由于许多人对于保险的不了解导致的,但真正懂得保险的,却是非常乐意我们的推荐,他们也是能从各种保险中找到适合自己的',然后购置。

  工作中很辛苦,但是每次我卖出一个保单,给客户带去安全感,我都觉得是值得的,再苦再累,但我做的是正确的事情,同时也是完成了销售的任务,我觉得特别的快乐,同时在销售的过程中,我也是结识了各行各业不同的人,让我的见识更加宽广,也让我和客户的沟通能找到话题,和客户做朋友,也更好的推动了我的销售工作。

  半年的工作下来,我进步很大,但同时我也有一些缺乏还需要继续改良,有时候我业绩不好,我会比较急躁,或者和客户的成交假如迟迟不能下定,我也是感觉焦急,这些也是要慢慢的工作去改变的,不能急躁,作为销售,同样也是要有耐心,把业务给去做好,我也期盼着来年我的业务能做得更加的好。

  上半年工作总结 篇2

  我部门的工作是以人力资源管理工作计划为根底,并配合公司的工作重心逐步开展的。现将今年上半年我们完成的工作总结如下:

  一、公司人力资源管理体系的建立和完善

  公司组织架构的完善及人员编制确实定人力资源部于年初就划分、明确了各部门的组织架构,分析并制定了各部门的岗位设置及人员编制,从而初步确定了公司的定员定编,并且不断依据实际情况和工作重点,有针对性地对各部门的定员定编进行适当的调整,以期使公司的人员与岗位设置情况到达的配置,可能地发挥每一个职能部门和员工的作用。

  公司管理制度体系的建立我们深知严谨标准的管理对一个公司的生存和开展具有极其重要的意义,所以人力资源部一直致力于建立完善的公司内部管理体系。人事管理体系确实立人力资源部在致力于建立完善公司根底管理体系的同时,也不忘人力资源部自身标准管理体系的建立工作。制定了新的薪酬制度体系,并在公司领导的大力支持下成功地实施了新的薪酬制度。为系统配合公司新的薪酬制度,制定了公司绩效考评制度草案,现正在进一步调整和完善过程中,将正式付诸实施。

  二、公司人员聘请工作

  在上半年里,公司的空缺岗位多,人员需求多,要求员工到岗时间紧迫,故人力资源部在上半年的聘请工作中花费了较多的时间和精力。在人力资源部先后参加了x次现场人才聘请会,社会反响巨大,聘请成果显著,不仅为公司的长远开展储藏了一批高素养、有潜力的专业人才,而且在公司对外形象的宣传上起到了十分重要的作用。

  三、员工的培训工作

  公司员工的培训和培养工作,对公司将来的开展起着重要的作用,这也是人力资源部的重点工作之一。但因上半年工作重点取向问题,管理制度建立和人员聘请工作占据了人力资源部绝大局部的`时间,故公司内部员工的全员培训工作只组织了两次。

  四、日常人事管理工作

  我部门在完成上述工作的同时,充分发挥了本部门的根底职能作用,在标准管理、工资核算、办理员工保险、组织各项活动等方面起到了应有的作用。总之,在公司市场筹建的上半年中,人力资源部在人力缺乏的情况下坚持一切以公司利益为重的原则,树立严格管理、严肃作风、严抓勤俭节约、高标准、高效率的“三严二高”形象,在员工中起到了积极的管理引导作用。

  当然,在上半年的工作中,我部门也存在一些缺乏。主要呈现在:在管理制度体系的建立方面,光有好的想法,而没有加大推进力度,导致有些工作没能按时完成;在各部门的工作协调力度方面,还有待加强;聘请工作中,对个别人员的素养把握上有待提高;在员工的培训上未能投入更大的精力,导致培训工作没能系统地组织展开。人力资源部的工作是较有成效的半年,作为公司4筹建的重要组成成员发挥了应有的作用,我们决心不断发扬自身的优点和经验,改良自身的缺乏,为公司的进一步开展发挥更大的作用和效能。

  总之,上半年是我本人加强学习的半年,也是我带着全体员工不断学习、不断创新的半年,盼望我们召开总结大会时,我们的员工都已经有了长足的进步,公司的管理步入更标准的轨道,我们公司的储运业务、物流业务热火朝天,财源滚滚!

  上半年工作总结 篇3

  时间过得飞快,转眼间,20xx年已经过去了一半。回顾过去半年的工作和生活,我感觉受益匪浅,也有所收获。在这段时间里,我作为一名护士,尽心尽责地工作,为患者提供了优质的护理服务,同时也不断提升自己的专业能力。下面,我将详细总结上半年的工作内容,同时也制定了下半年的工作计划,希望能够更好地服务患者。

  上半年的工作总结:

  1.兢兢业业,强化技能

  作为一名专业的护士,除了具备良好的职业素质和工作态度外,还需要掌握丰富的专业知识和技能。因此,我在上半年期间,坚持认真学习、不断探索,不仅参加了各种相关培训,还积极交流学习,提升自己的专业能力和服务水平。在普通内科、外科及骨科病区等多个领域,我不断学习和勤奋实践,以期为患者提供尽善尽美的护理服务。

  2.关注患者,耐心服务

  作为一名护士,我们的职责之一就是关注患者的情况、了解病情,而非只是简单地按照医嘱执行各项工作。因此,在工作中,我总是尽最大的.努力来关心、照顾每一个患者,通过与患者的交流,了解他们的病情和需求,及时为他们解决问题,并提供有效的建议。在这一点上,我受到了患者和家属的肯定和称赞。

  3.团队协作,交流合作

  团结协作是医疗队工作的基础,也是提高护理服务质量的前提。在上半年,我和同事们紧密合作,互相学习、磨合,一起讨论解决问题,并共同进步。在日常工作中,我不仅落实好自己的工作职责,还主动与医生、收费员、药剂师、清洁工、安保等相关人员沟通,建立工作联系,共同协作,致力于为患者提供高品质的医疗护理服务。

  下半年工作计划:

  1.切实改善服务质量

  在未来的工作中,我将重点关注患者需求和满意度,为患者提供优质、高效、便捷、安全的医疗服务。为了做到这一点,我将通过加强交流沟通、强化学习判断能力,并积极反馈工作经验,以期提高服务质量。

  2.加强自身能力建设

  我们时刻都在不断学习和进步,为了成为一名更优秀的护士,我将加强自我调查、自我提高,进一步提升自己的护理技能和服务能力。在上半年中,我已经掌握了一些护理技能,下半年,我将更进一步提高自己的技能水平,并善于运用这些技能解决患者问题。

  3.团队协作,互相学习

  我们所在的医疗群体是一个团队,相互学习和协作是提高护理服务的重要方面。因此,我将继续加强团队协作,在日常工作中与医疗团队的其他成员沟通交流,共同学习和合作,提升服务质量,打造一个更加协作和积极进取的团队。

  总之,上半年的工作是我的宝藏,它将伴随我未来的工作道路。下半年,我将进一步提高自己的工作能力和服务质量,与团队共同努力,为患者提供交流合作和高品质的医疗护理服务。

 

【上半年工作总结】相关文章:

上半年工作总结05-10

上半年工作总结06-28

【热】上半年工作总结01-26

安保上半年工作总结12-07

【精】上半年工作总结01-31

上半年工作总结【推荐】01-28

个人上半年工作总结03-07

客服上半年工作总结03-02

证券上半年工作总结03-01

上半年信息工作总结01-13