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司机劳动合同

时间：2021-08-28 08:34:48 劳动合同我要投稿

司机劳动合同

　　随着人们法律意识的加强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，它可以保护民事法律关系。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编精心整理的司机劳动合同，仅供参考，欢迎大家阅读。

司机劳动合同

司机劳动合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：

　　一、甲方聘请乙方为专职司机。

　　二、本合同自____年__月___日起至_____年___月___日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

　　三、其中试用期为三个月即_____年____月____日至_____年____月____日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。

　　四、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管，一直到离职为止。

　　五、甲方给乙方的薪资待遇：试用期三个月，工资是800元/月+安全奖，试用期三个月过后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期间的报酬构成为：底薪（800元）+安全奖金+绩效+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。

　　六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

　　七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度，按照公司章程办事，准时上班，按照公司的需要，自觉加班，不讲怨言，爱岗敬业，吃苦耐劳。

　　八、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故，均由乙方本人负责，本公司概无责任。

　　九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗；每天对车辆进行检查，保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则，而发生交通事故，责任都由乙方来承担，本公司概无责任。

　　十、甲方的权利和义务

　　（1）其有权进行本合同规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同；

　　（2）本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

　　十一、社会保险福利

　　（1）甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

　　（2）甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。

　　十二、合同的变更、终止和解除

　　1、岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。

　　2、有下列情况之一的，聘任合同自行终止：

　　（1）聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现；

　　（2）甲方撤消或解散。

　　3、有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：

　　（1）乙方在试用期内不胜任岗位要求；

　　（2）乙方严重失职、渎职，给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

　　十三、违约责任：

　　1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。

　　2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。

　　3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。

　　十四、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。

　　十五、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。

　　十六、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方签字：乙方签字：

　　_____年____月____日 _____年____月____日

司机劳动合同2

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。

　　一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

　　二、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。

　　三、乙方经甲方聘用后，须向甲方提供具有惠州本地户口的担保人作担保。

　　四、____________自愿作为乙方的担保人，担保人必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。

　　五、甲方每月向乙方支付基本工资人民币______元，浮动工资人民币______元，每月______日为发薪日，甲方应按时支付工资。乙方入职做满______月，甲方多发______个月底薪作为奖励。

　　六、甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

　　七、乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。

　　八、甲方交给乙方送货专车______辆，车牌号为____________，乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。

　　九、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

　　十、乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必须按______元/天的补偿金补偿甲方损失。

　　十一、乙方有按甲方要求收回货款的义务，如收到假币、少收货款等均由乙方负责。

　　乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律责任。

　　(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　(二)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;

　　(三)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　(四)被依法追究刑事责任的。

　　十二、甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

　　十三、乙方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。

　　十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方：(盖章)__________ 乙方：__________________

　　甲方代表人：____________ 身份证号码：____________

　　______年______月______日 ______年______月______日

司机劳动合同3

　　甲方(车主)：

　　乙方(司机)：

　　根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为_____车司机一事，达成如下协议：

　　第一条：双方义务：

　　⑴ 甲方提供证件齐全、年检合格的_____________车一台(车号：__________)，供____________使用。

　　⑵ 甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加油，乙方对此给予协助。

　　⑶ (具体工作内容注意事宜)

　　⑷ 乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。

　　⑸ 乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。

　　⑹ 乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。

　　第二条：费用收支

　　⑴ 甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后三日内缴付甲方。

　　⑵ 甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。

　　⑶ 乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。

　　第三条：报酬待遇

　　⑴乙方工资为_________元/月，日历日即工作日。如该月未发生安全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超过部分金额的10%发给超产奖。

　　⑵ 如因路途等原因需在外地住宿的，视情况给予一定额度报销。

　　⑶乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(__元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。

　　第四条：事故

　　⑴ 乙方在途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协同押运员报警。

　　⑵乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种情况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付;超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半;闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。

　　⑶ 若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。

　　第五条：其他

　　本协议经甲乙双方签字生效，有效期自 0年0月至 0年月。本协议一式两份，双方各执一份。

　　甲方代表：(签字)：乙方(签字)：

　　年月日

司机劳动合同4

　　甲方：_________________________________

　　乙方：_________________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条本合同期限类型为_________期限合同。本合同生效日期_________年______月______日。其中试用期_______个月，本合同_________终止。

　　第二条乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制要求，按时完成规定的营运任务。

　　第三条甲方为乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租汽车管理局规定的营运车辆，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。

　　第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和北京市的有关规定组织安排乙方进行健康检查。

　　第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

　　第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

　　第七条乙方完成规定的工作任务，甲方每月_________日支付乙方工资，工资不低于_______元；其中试用期内工资_________元。乙方的其他劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。因甲方原因造成车辆停运的，在停运期间甲方支付乙方的工资，不得低于北京市最低工资标准。

　　第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。

　　第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

　　第十条乙方患病或非因工负伤，其医疗和病假工资待遇按照国家有关规定执行。

　　第十一条甲方按照国家和北京市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。

　　第十二条乙方应保证完成甲方担负的外事、抢险、主要客运集散点供车及其它特殊任务。

　　第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

　　第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1。在试用期内，被证明不符合录用条件的；

　　2。严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

　　3。严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　4。被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《出租汽车准驾证》、《出租汽车驾驶员监督卡》的；

　　5。被依法追究刑事责任的。

　　第十六条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：

　　1。乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；

　　2。乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　3。符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。

　　第十七条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或全体职工说明情况，听取工会或职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。

　　第十八条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同：

　　1。因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

　　2。患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

　　3。女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

　　4。复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；

　　5。义务服兵役期间的；

　　6。法律、法规和规章规定的其他情形。

　　第十九条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以局面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得依据第一款解除劳动合同。

　　第二十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

　　1。在试用期内的；

　　2。甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

　　3。甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

　　第二十一条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。

　　第二十二条甲方违反本合同约定或依据本合同第十四条、第十六条解除劳动合同，应按国家和北京市有关经济补偿的规定，向乙方支付经济补偿金。

　　第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和_________市有关规定承担赔偿责任。

　　第二十四条当事人约定的其他内容：____________________________________________。

　　第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向 _________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。

　　第二十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方以下规章制度_________作为本合同附件。

　　第二十七条本合同未尽事宜，或与国家、北京市有关规定相悖的，按国家、北京市有关规定执行。

　　第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

　　甲方（盖章）：__________________

　　法定代表（签字）：______________

　　乙方（签字）：__________________

　　鉴（公）证意见：________________

　　经办人：________________________

　　鉴（公）证机关（章）____________

　　___________年________月_______日

司机劳动合同5

　　甲方:

　　乙方:

　　甲方聘用乙方为机动车驾驶员,为了维护甲.乙双方的合法利益,根据《中华人民共和国劳动法》制定本合同,具体协议如下:

　　一．甲方车辆必须手续齐全,根据国家规定购买车辆保险。

　　二．乙方入职时，甲方为乙方购买“人身意外伤害险”，每年保险费用为人民币500元，由甲.乙双方各负担50%。

　　三．乙方必须拥有驾驶员必备的合法证件并提供真实有效的身份证明。乙方上岗试用期一个月，经甲方考核认为乙方合格者入用为公司正式员工，若乙方不能胜任工作的，可以提前解聘乙方。

　　四．乙方必须严格遵守国家法律法规，如果从事违法活动，甲方有权解除合同；甲方不承担违法活动的任何责任。

　　五．乙方必须遵守甲方的各项管理制度，如有违反，根据甲方制度处理。

　　六．乙方必须严守甲方的商业机密，不得泄露甲方有关货源等一切商业信息，如有违反，轻者支付违约金壹千元以上，给甲方造成严重后果的，按实际损失赔偿。

　　七．自交车之日起，乙方对车辆和车辆配置的各种工具.证件及车辆维修负责,工具和证件遗失由乙方照价赔偿,具体维修费用根据公司制度报销。

　　八．运输过程中，乙方要对运载货物的安全负责，如发生遗失、短斤、损坏及淋湿货物等损失由乙方负责,不可抗拒因素除外。

　　九．乙方联系的运输业务必须经过甲方批准，私自运输或虚报运输费用者除上缴运费外，另支付违约金壹万元并解除劳动合同。

　　十.乙方必须对甲方的每单业务负责执行,承担甲方和委托方运输协议的各项责任,无特殊原因不能按要求完成任务的,乙方承担甲方的违约责任。

　　十一.运输过程中发生交通事故，如果我方车辆负全责或主要负责，除保险公司负责赔款外的赔款由甲.乙双方各负责50%。交警部门追究的刑事责任及赔偿由乙方全部负责。

　　十二.车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行，并提供票据到甲方报销，包括油费.路桥费.维修费.住宿费。乙方虚报费用或卖油卖配件造成甲方损失为偷盗行为，经查实，甲方有权解除合同并扣除乙方违约金壹万元，情节严重者报公安机关处理。

　　十三.合同期间乙方的手机必须24小时开机，随时听从甲方的工作安排，特殊情况必须提前一天请假，违者罚款300元/次，影响严重者，乙方赔偿甲方损失。

　　十四.合同期满,乙方必须提前1个月续签合同,否则,合同自行终止。乙方中途需解除合同必须提前一个月申请，并补偿甲方培训费人民币叁千元，乙方若私自离岗应向甲方支付违约金壹万元。

　　十五.乙方在运输业务中所收取的发票和单据必须及时上交甲方，无故拖延罚款100元/天。

　　十六.乙方出车在外不得与人结仇结怨，出车前不得饮酒，工作期间不得从事违法活动，乙方应提高自我保护意识，在从事装卸货物及其它事务时所发生的一切意外事故由乙方自行负责，特殊情况甲方只作道义上的补偿。

　　十七.乙方出车在外不得挪用公款赌博或从事与工作无关的事，如有违反，作为违反劳动纪律，从乙方工资中扣除。

　　十八.乙方出车时必须维护公司利益，在可控制的情况下，不得浪费公司资源。停车必须关闭发动机，行车时在确保安全和时间允许的情况下走最节约的路线，各种费用不得高于市场平均值。

　　十九.乙方工资为5000元/月。

　　二十.驾驶员违章操作(超速超车证件不齐)所造成的罚款后果自负。

　　二十一.合同期限：自年月日至年月日。

　　甲方签字：乙方签字：

　　年月日

司机劳动合同6

　　甲方：

　　乙方：XXX

　　为确保甲乙双方的共同利益不受侵害,经甲乙双方平等协商一致,自愿签定本合同,共同遵守本合同所述内容。

　　一、承包内容

　　乙方承包甲方合同段内塔机操作(工地所有材料吊运)、塔机指挥、维(检)修(含紧固螺丝、机械保养、钢绳更换、故障维修)。

　　1、乙方同意根据甲方工作需要，担任该工地塔式起重机司机工作。

　　2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度，认真履行岗位职责，负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、维修等工作。并使塔机正常及时为各施工班组服务。

　　3、因工作需要乙方合理调配安排加班时间，必须保证各施工班组所用材料、物品、工具正常及时使用。

　　二、劳动报酬

　　承包用期内乙方每月工资为。(含塔机操作、维修费、生活费、加班费等其他国家规定的费用)，现甲方每月支付乙方月工资，不足____月按当月出勤使用天数计算。每月1-____日为上月工资结算期,10-____日(业主单位支付甲方进度款拨付到账后)甲方将发放乙方上月工资款。余款待合同期满一次性付完。

　　三、甲方的权利与义务

　　1、根据生产经营需要和本公司的`规章制度及合同内容对乙方进行管理。

　　2、甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考评。

　　3、甲方必须认真履行本合同约定的内容，按合同规定按时支付乙方工资，乙方伙食自理、住宿由甲方提供。

　　4、根据乙方检查、维修发现的问题，经甲方核查后及时更换损坏的塔机零部件。

　　四、乙方的责任和义务

　　1、认真执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度，提高敬业精神。讲究职业道德，维护国家和甲方的利益。

　　2、服从甲方的本职工作安排，认真履行岗位职责，不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。

　　3、认真履行本合同约定的内容，严格执行塔吊操作规程，搞好本职工作。按约定领取劳动报酬，按约定解除合同。

　　4、爱护塔机。保持塔机清洁，每日开启前必须做到先检查后启动，先试运行后工作的原则，发现问题及时处理，及时汇报、保证塔机安全、可靠运行。

　　5、乙方若发现不安全因素，应及时停止作业。直到安全障碍排除。

　　6、每日做好上下班的工作和检查、维修和保养，发现问题及时汇报处理，决不影响

　　第二天的工作。

　　7、保证施工期间塔机正常运转，除机械修理及停电，大风不能操作以外，根据施工需要保证随时运转。

　　8、禁止大风天气和塔机带病工作。

　　五、其它约定

　　1、乙方须有充足人手保证甲方白夜班施工需要,若因乙方原因造成甲方施工进度有2次迟缓、停滞情况,甲方将以1000元次扣罚乙方款项,超过3次甲方将要求乙方无条件退场(余下工资在甲方工程结算完后支付乙方)。

　　2、乙方须提供所有人员特种作业操作证明给甲方，若因甲方原因造成的一切事故由甲方承担赔偿。

　　3、乙方在塔机运行期间须留心注意塔机运行使用状况并逐日做好记录,定期检查塔机构配件使用状况,发现塔机有可疑状况立即停止使用及时检修排除故障并做好检修记录。

　　4、为保证工期进度,甲方须逐月按时发放乙方人工工资。

　　5、乙方须服从甲方管理、安排、调动,根据施工需要,为满足材料吊装乙方须及时(准时)出勤,不耽误甲方相关班组人员用工时间。若乙方未能及时出勤耽误甲方相关班组人员用工时间情况属实,甲方将耽误时间长短扣罚乙方工资款。

　　6、乙方须与甲方其他班组间团结协作,不吵架,不斗殴,不盗窃。若乙方班组人员偷盗或造成斗殴事件,乙方应承担全部责任及损失并罚款200---元。

　　7、乙方的所有人员禁止向施工班组任何人员索拿卡要，一经发现，甲方将处以200--500元罚款。

　　七、提出解除合同的任何一方，必须提前10通知对方，待对方同意后方可解除合同。

　　八、合同期内甲乙双方必须认真履行合同所述内容，不得自行解除合同，不得随意离职。

　　九、本合同未及事项，按国家有关规定执行。

　　十、本合同自签字日生效，至合同期满自行解除。

　　十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：___XXXX_____乙方(公章)：___XXXX_____

　　法定代表人(签字)：___XXXX_____法定代表人(签字)：___XXXX_____

　　___XXXX____年____月____日___XXXX____年____月____日

司机劳动合同7

　　甲方(企业)：

　　乙方(企业)：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实守信的原则签订本协议，并共同遵半本协议所列条款。

　　一、劳动合同期限：

　　期限自___XXXX____年____月起，至201___XXXX____年____月止。

　　二、工作岗位：

　　塔吊司机

　　三、工作要求及岗位职责：

　　1、遵守公司的各项规章制度，服从管理，服从分配;严格遵守职业道德，热爱并安心本职工作，有较强的敬业精神(做到优质服务，安全服务)。

　　2、乙方应按岗位职责和规范要求，按质按量完成本岗位要求的工作任务以及临时指派的生产任务(做到不迟到，不早退，随叫随到)。

　　3、认真钻研业务、技术，熟练掌握本岗位工作内容及要求;业务能力和实际操作技能，能够达到相应岗位的等级水平(做到检查、保养好机械并按要求填写记录)。

　　四、劳动保护和工作条件

　　1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，试用期间按公司有关规定给乙方购买工伤险并向乙方提供必要的劳动保护用品。

　　2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司的有关安全生产制度及其他管理制度。

　　五、工资报酬待遇

　　1、甲方对乙方实行承包塔机岗位工资办法，每台塔机工作十小时操作工按每月6000元发放。

　　2、甲方委托项目部解决食宿或按600元月伙食补助。每月1____日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

　　六、发生下列情形之一的，本协议终止：

　　1、本协议期满的;

　　2、双方应解除本协议书协商一致的;

　　3、严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的。

　　七、甲、乙双方违约责任

　　1、依据本协议

　　第二项四做到发放整月工资，每月根据项目部反映情况一项做不到按1000元赔偿。

　　2、依据本协议内容不得单方违约，违约者应向对方支付违约金元。

　　3、合同期内乙方必须服从甲方按排、调遣等工作并遵守公司制度。

　　4、合同中未约定的内容以公司的制度为准。

　　八、争议：

　　因本协议引起的或与本协议有关的任何争议协商解决，解决不成的提交甲方所在地人民审定。

　　甲方：盖章乙方：盖章

　　身份证号：

　　电话：

　　___XXXX____年____月____日

司机劳动合同8

　　甲方：__________________

　　地址：__________________

　　乙方：__________________

　　性别：__________________

　　出生年月：______________

　　文化程度：______________

　　身份证号：______________

　　邮编：__________________

　　甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、工作内容

　　1.乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

　　2.乙主同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。

　　三、劳动报酬、福利待遇

　　1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即：[大车_____元/公里，小轿车_____元/公里]。

　　2.在合同期内，甲方每月发放乙方医疗费_____元，今后因病就医，药费由乙方自己负担。

　　3.国务院规定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付给乙方_____%的工资。

　　4.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

　　5.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。

　　四、劳动纪律

　　1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》，对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

　　2.乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分、罚款，直至解除合同。

　　五、合同的变更、解除、终止、续订

　　1.本合同期限届满，即行终止。

　　2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。

　　3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　　(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;

　　(3)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　(4)被依法追究刑事责任的。

　　5.下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以书面形式通知乙方：

　　(1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作的;

　　(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;

　　6.乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。

　　7.本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方(盖章)_________

　　乙方(盖章)_________

　　_____年_____月_____日

司机劳动合同9

　　甲方： (以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方)

　　鉴于甲方业务的需要，为规范劳务用工管理，维护甲、乙双方的合法权益，明确甲、乙双方的权利和义务，经甲、乙双方平等协商，签订本合同。

　　一、劳务合同期限

　　本劳务合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

　　二、工作内容

　　乙方同意按甲方的需要，担任甲方上下班接送交通车专职司机工作，按照甲方的要求，完成工作任务。

　　三、双方的权利与义务

　　1、乙方必须是持有中华人民共和国机动车驾驶证(B牌以上)的司机。

　　2、乙方在工作过程中应服务态度良好，严格遵守甲方工作作息时间和各项规章制度，如乙方在工作过程中出现服务问题和违规违章，应当承担违约责任。甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

　　4、乙方如果患病、因事不能工作，必须提前向甲方请

　　假，休假期间乙方应提供相应司机代替，不能因此而影响甲方工作，否则甲方有权向乙方追偿损失。

　　5、乙方不得将车用于甲方工作之外的任何目的，下班后车辆停放在____区小溪塔康XX。

　　6、乙方驾驶甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方根据国家有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费用。乙方的违章责任由乙方负责处理。乙方在责任交通事故中致人伤残或死亡的，甲方向车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中，负主要责任或多次发生一般交通事故的，甲方有权解除合同。

　　7、上下班时，乙方应按照甲方规定的交通车停靠点和作息时间将甲方工作人员接送到位。

　　8、甲方提供交通车，指定交通车接送甲方工作人员的路线及停靠点。甲方对车辆投保。

　　9、甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡及国家规定的养路规费单等证件。如果甲方缺少前述证件，乙方有权解除合同。

　　10、甲方负责车辆的维修和保养，并承担相关费用。如果发生汽车故障时，乙方应先向甲方提出维修申请，维修申请必须提前报甲方办公室审核，经甲方审核批准后到甲方指定的维修厂家维修，出车在外的临时小额维修，要申报甲方审批。如果发生乙方人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从工资中直接扣除赔偿金额。

　　四、劳动报酬及结算方式

　　1、乙方岗位劳动报酬为每月人民币壹仟元整，小写：1000元整，甲方以货币形式按月支付给乙方。乙方若在实际工作中，________年内无驾驶违规，无交通事故、岗位履职质量高、工作态度好，综合考核优，甲方予以乙方叁仟元年终考核奖励，奖金在每年____月底以货币形式支付给乙方。劳动报酬费用包含：

　　①乙方正常工作时间的劳务费及超时劳务费。

　　②乙方对车辆的管理费。

　　③乙方的通讯费。

　　2、下列费用不包含在上述费用中，甲方根据乙方提供的合格票据另行支付：

　　①因甲方工作产生的过路、过桥费。

　　②燃油费。

　　③停车费。

　　④汽车的保养、正常的机损维修及年审费用。

　　⑤车辆年度各项税费、杂费。

　　五、违约责任

　　1、乙方未能支付劳动报酬，乙方有权要求甲方支付，如甲方拒不支付的，乙方有权停止劳务，但应提前____日通知甲方，乙方有权解除本合同，并保留追诉合法权益的权利。

　　2、乙方必须遵守交通规则，因违反交通规则、造成的罚款和责任概由乙方负责。

　　3、在劳务合同期间，如车辆在甲方指定的停车场丢失、被盗或损坏，与乙方无关(司机作案或与司机联合作案除外)，如乙方司机私自用车造成车辆丢失、被盗或损坏，乙方应赔偿甲方车辆损失及停车运行的一切损失。

　　4、在甲方厂区或办公区域，乙方司机应尊重甲方有关规定，不得影响甲方的正常工作秩序，否则甲方有权要求赔偿损失。

　　5、乙方在上下班因无故迟到早退，甲方有权给予乙方经济处罚。

　　6、乙方提前终止合同，需提前七天向甲方提出。由于甲方的原因需要提前终止合同的，需提前七天向乙方提出。否则赔偿相应的经济损失。

　　六、其他

　　1、有关本合同的未尽事宜及因本合同发生的一切争议，应由双方友好协商解决，如协商不能解决时，提交仲裁委员会申请仲裁。

　　2、凡对本合同进行修改、补充或变更，须以书面形式经双方授权代表签字盖章后，作为本合同的组成部分。

　　3、合同附件是本合同不可分割的部分，与本合同具有同等效力。

　　4、本合同由双方授权代表签字并盖章后生效。本合同壹式两份，甲乙双方各执壹份，每份具有相同法律效力。

　　甲方代表签字(盖章)：乙方签字(盖章)：

　　签订地点：签订日期：________年____月____日

司机劳动合同10

　　用人者(乙方)：_____________________性别：_______年龄：_____

　　籍贯：____________________身份证号码：________________________

　　电话：____________________住址：_____________________________

　　劳动者(乙方)：_____________________性别：_______年龄：_____

　　籍贯：____________________身份证号码：________________________

　　电话：____________________住址：_____________________________

　　驾驶证号码：：______________________________________________

　　依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律和行政法规，为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务，保障双方的利益，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则，甲乙双方通过友好协商达成如下协议：

　　一、劳务合同期限

　　本合同期限采用下列第_________种形式

　　1、以完成一定工作为期限的合同

　　本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

　　2、有固定期限劳动合同

　　(1)期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期，试用期为_______个月，可视乙方适应工作能力酌情增减。

　　(2)劳动合同期满前_______个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　(3)本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前_______个月通知对方。

　　3、无固定期限劳动合同

　　本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

　　二、工作内容

　　乙方同意按甲方的需要，担任甲方_________________工作，按照甲方的要求，完成工作任务。

　　三、双方的权利与义务

　　1、乙方必须是持有中华人民共和国机动车驾驶证(B牌以上)的司机。

　　3、乙方如果患病、因事不能工作，必须提前向甲方请假，休假期间乙方应提供相应司机代替，不能因此而影响甲方工作，否则甲方有权向乙方追偿损失。

　　4、乙方不得将车用于甲方工作之外的任何目的，下班后车辆停放在_______________。

　　5、乙方驾驶甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方根据国家有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费用。乙方的违章责任由乙方负责处理。乙方在责任交通事故中致人伤残或死亡的，甲方向车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中，负主要责任或多次发生一般交通事故的，甲方有权解除合同。

　　6、上下班时，乙方应按照甲方规定的交通车停靠点和作息时间将甲方工作人员接送到位。

　　7、甲方提供交通车，指定交通车接送甲方工作人员的路线及停靠点。甲方对车辆投保。

　　8、甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡及国家规定的养路规费单等证件。如果甲方缺少前述证件，乙方有权解除合同。

　　9、甲方负责车辆的维修和保养，并承担相关费用。如果发生汽车故障时，乙方应先向甲方提出维修申请，维修申请必须提前报甲方办公室审核，经甲方审核批准后到甲方指定的维修厂家维修，出车在外的临时小额维修，要申报甲方审批。如果发生乙方人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从工资中直接扣除赔偿金额。

　　四、劳动报酬及结算方式

　　1、乙方岗位劳动报酬为每月人民币______元整，大写：____________元整，甲方以货币形式按月支付给乙方。

　　2、支付时间：每月_______日

　　3、支付方式为下列第_______种形式

　　(1)现金支付

　　(2)以银行转账方式支付费用给乙方

　　开户行：__________________________________

　　户名：____________________________________

　　银行账号：________________________________

　　4、乙方若在实际工作中，一年内无驾驶违规，无交通事故、岗位履职质量高、工作态度好，综合考核优，甲方予以乙方_______元年终考核奖励，奖金在每年_______月底以货币形式支付给乙方。

　　5、劳动报酬费用包含：

　　①乙方正常工作时间的劳务费及超时劳务费。

　　②乙方对车辆的管理费。

　　③乙方的通讯费。

　　6、下列费用不包含在上述费用中，甲方根据乙方提供的合格票据另行支付：

　　①因甲方工作产生的过路、过桥费。

　　②燃油费。

　　③停车费。

　　④汽车的保养、正常的机损维修及年审费用。

　　⑤车辆年度各项税费、杂费。

　　五、违约责任

　　2、乙方必须遵守交通规则，因违反交通规则、造成的罚款和责任概由乙方负责。

　　4、在甲方厂区或办公区域，乙方司机应尊重甲方有关规定，不得影响甲方的正常工作秩序，否则甲方有权要求赔偿损失。

　　5、乙方在上下班因无故迟到早退，甲方有权给予乙方经济处罚。

　　6、乙方提前终止合同，需提前____天向甲方提出。由于甲方的原因需要提前终止合同的，需提前____天向乙方提出。否则赔偿相应的经济损失。

　　六、其他约定事项

　　1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

　　2._____________________________________________________________

　　3._____________________________________________________________

　　七、争议解决

　　本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的，可以提交__________仲裁委员会仲裁或向_________________人民法院提起诉讼。

　　八、合同生效

　　本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份。

　　合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(签章)：___________________ 乙方(签章)：___________________

　　身份证号：______________________ 身份证号：______________________

　　联系方式：______________________联系方式：______________________

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

司机劳动合同11

　　甲方：

　　乙方(雇请人)：

　　甲方因生产(工作)需要，雇请乙方。经双方自愿协商同意，订立本合同。

　　一、合同期

　　自年月日起至年月日止。其中试用期二个月，试用期间工资为xxx元(其中生活费，房租，水电费每月xx元)。

　　二、生产(工作)任务

　　乙方同意服从甲方的生产(工作)需要：在岗位，承担生产(工作)任务。

　　三、劳动纪律

　　甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

　　甲方有权对乙方履行职责和执行制度的情况检查、督促、考核和奖惩。

　　四、劳动时间与劳动报酬

　　1、甲方实行8小时工作制度，因工作需要，有时要进休息换班，乙方应服从甲方的安排。

　　2、甲方执行本市中等工资标准规定，保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。

　　3、乙方工资按xx元/月，试用期满根据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责给予乙方加薪。

　　4、甲方每月十五日如期发放工资，(逾期未发工资的，从超过发薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工资额1%的标准赔偿给乙方)。

　　五、社会福利待遇

　　1、退职费，凡在本单位连续鉴定用工合同，合同期满后，视工作年限发一次性退职费，满三年的发给人民币800元，满五年的发给人民币1500元，满八年的发给人民工币20xx元，满十年的发给人民币3500元。

　　2、探亲休假，凡在本单位连续工作时间达到两年以上者，分别可享受探亲假待遇，休假其间发给基本工资，路费自理。工作满两年可享受七天假期，满三年可享受十天假期，满四年以上者可享受十四天假期。

　　六、劳动保护和劳动条件

　　1、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。

　　七、终止解除劳动合同条件

　　1、有下列情形之一的合同一方可以随时解除劳动合同。

　　(1)、双方一致同意的。

　　(2)、乙方试用期不合录用条件或乙方不愿供职的。

　　(3)、乙方被叛刑，送劳动教养、以及有盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违犯劳动纪律，经教不改的。

　　(4)、甲方有以暴力威胁或非法限制乙方的人身自由，侮辱乙方合法权益行为的。

　　(5)、甲方连续二个月不支付乙方工资的。

　　(6)、有关部门确认劳动安全、卫生条件恶劣的。

　　(7)、律法规规定的其它情形。

　　2、有一方提出解出劳动合同的，应提前15天书面通知另一方。

　　甲方辞退：(1)甲方因生产经营，技术条件等客观情况发生变化，需裁减人员的。

　　(2)乙方患病或因公负伤的医疗期满，不能从事原来的工作，也不能从事另行安排的工作。

　　3、如在合同其内提出辞工没有得到批准离开的甲方有权不退还给乙方压金和当月工资。

　　4、在合同期内乙方严重违反劳动纪律被甲方开除的，甲方不退还压金和当月工资。

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　甲方：

　　乙方：

　　合同签订于年月日

司机劳动合同12

　　单位名称：

　　住所：

　　法定代表人：

　　联系电话：

　　劳动者姓名：

　　联系电话：

　　身份证号：

　　家庭住址：

　　紧急联系人：

　　联系电话：

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、要求。驾龄五年以上、熟悉________市周边交通道路情况，交通事故、违章违规按总公司相关制度执行，车辆按时保养，有问题提前报告，保持车辆的清洁，开车严禁酒驾吸烟，打接手机，上车系好安全带，注意文明行车。每月必须参加单位组织的安全学习。

　　二、签订本合同时，乙方需交付甲方风险抵押金_________元。

　　三、本合同期限为_____期限合同。本合同生效日期___年___月__日。其中试用期____个月，本合同____________________________终止。

　　四、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及公司各项工作制度和岗位责任制要求。

　　五、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育培训。

　　六、乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本总公司的规章制度处理，直到解除本合同。

　　七、不得擅自迟到、早退、旷工、私自找人代班，车辆必须由乙方驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，乙方承担一切相应责任并给予处罚。

　　八、擅自动用车辆，最低罚款200元整，如有责任事故按总公司规章制度处罚。

　　九、不能擅自改变行车路线，如遇特殊情况因及时报告负责人。

　　十、乙方完成甲方规定的工作任务，甲方按照合同约定按月支付乙方工资_______元，若乙方有违规、违章、交通事故，则按总公司规章制度执行。

　　十一、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　十二、方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在试用期内，被证明不符合录用条件的。

　　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

　　3、严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的。

　　4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的。

　　5、被依法追究刑事责任的。

　　十三、甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当依据国家有关规定承担赔偿责任。

　　十四、本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。

　　十五、本合同一式________份，甲乙双方各持________份。

　　甲方（公章）：

　　法定代表人（签字）：

　　签约日期：________年_______月_______日

　　乙方（签字）：

　　签约日期：________年_______月_______日

司机劳动合同13

　　甲方：

　　乙方：驾驶证号：

　　经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所有条款。

　　一、甲方职责：

　　1、乙方在本园工作期间，正常上班时间甲方付乙方每月工资为元，如接送幼儿不满一个月的，则按实际天数发放工资。

　　2、甲方在每月30日发放乙方上月工资。

　　二、乙方职责：

　　1、严格遵守幼儿园的工作制度，认真履行司机职责。

　　2、服从园领导的工作安排，爱护幼儿园的声誉，维护幼儿园的利益。

　　3、高度重视幼儿的人身安全，不准酒后开车、疲劳开车，由此造成的事故由司机负责全部责任。

　　4、如发现车辆有问题，要及时通知甲方，并及时维修和保养。

　　5、司机要保证园车的卫生，每周进行一次整体清洗工作。

　　6、不违章、违规驾驶，如有违章、违规造成的罚款由乙方承担。

　　7、积极参加幼儿园的活动和事务。

　　三、有下列情况的，甲方可以随时解除合同。

　　（1）乙方不服从工作安排或不能胜任本岗位的。

　　（2）乙方严重违反劳动纪律或违反甲方规章制度的。

　　（3）乙方严重失职，对甲方造成重大损害的。

　　（4）乙方因身体原因不能继续工作的。

　　四、乙方因自身原因不能继续工作的，必须提前一个月向甲方提出书面申请辞职，否则视为无故解除合同，甲方扣乙方一个月工资。

　　此合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字后生效。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

司机劳动合同14

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月，本合同______终止。

　　第二条乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制要求，按时完成规定的营运任务。

　　第三条甲方为乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局规定的营运车辆，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。

　　第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

　　第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

　　第七条乙方完成规定的工作任务，甲方每月______日支付乙方工资，工资不低于______元；其中试用期内工资______元。乙方的其他劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。因甲方原因造成车辆停运的，在停运期间甲方支付乙方的工资，不得低于北京市最低工资标准。

　　第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。

　　第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

　　第十条乙患病或非因工负伤，其医疗和病假工资待遇按照国家有关规定执行。

　　第十一条甲方按照国家和北京市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。

　　第十二条乙方应保证完成甲方担负的外事、抢险、主要客运集散点供车及其它特殊任务。

　　第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

　　第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在试用期内，被证明不符合录用条件的；

　　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

　　3、严重失职、营私舞弊，对甲骨文方利益造成重大损害的；

　　4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《出租汽车准驾证》、《出租汽车驾驶员监督卡》的；

　　5、被依法追究刑事责任的。

　　第十六条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以局面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　3、符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。

　　第十八条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同：

　　1、因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

　　2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

　　3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的

　　4、复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；

　　5、义务服兵役期间的；

　　6、法律、法规和规章规定的其他情形。

　　第二十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

　　1、在试用期内的；

　　2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

　　3、甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

　　第二十一条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。

　　第二十二条甲方违反本合同约定或依据本合同第十四条、第十六条、

　　第十七条解除劳动合同，应按国家和北京市有关经济补偿的规定，向乙方支付经济补偿金。

　　第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。

　　第二十四条当事人约定的其他内容：

　　第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。

　　第二十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方以下规章制度______作为本合同附件。

　　第二十七条本合同未尽事宜，或与国家、北京市有关规定相悖的，按国家、北京市有关规定执行。

　　第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

　　甲方（盖章）乙方（签章）

　　法定代表人或

　　委托代理人（签章）

　　签订日期年月日

　　鉴证机关（盖章）鉴证员（签章）

　　鉴证日期年月日