建筑企业劳动合同

时间:2023-04-10 08:22:01 劳动合同 我要投稿

建筑企业劳动合同(精选15篇)

  现今很多公民的维权意识在不断增强,我们用到合同的地方越来越多,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。你所见过的合同是什么样的呢?下面是小编为大家收集的建筑企业劳动合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

建筑企业劳动合同(精选15篇)

建筑企业劳动合同1

  编号____________

  劳 动 合 同 书

  (适用于在京建筑施工企业农民工)

  甲 方_________________________

  乙 方_________________________

  签订日期_________年_____月_____日

  北京市劳动和社会保障局

  北京市建设委员会监制

  劳动合同签约履行须知

  1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

  2、劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。劳动合同期限在两年以上的,试用期不得超过6个月。试用期包括在劳动合同期限内。

  3、用人单位支付劳动者工资不得低于本市最低工资标准。劳动者患病或非因工负伤的,在病休期间,用人单位支付劳动者的病假工资。不得低于本市最低工资标准的80%。

  4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。

  5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地的劳动保障监察机构投诉。

  6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及本市相关规定参加社会保险。农民工参加工伤保险和医疗保险均由用人单位缴费,个人不缴费。未参加工伤保险的,由用人单位按照国家和本市规定的工伤保险待遇项目和标准支付工伤职工相关费用。

  7、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

  甲方_______________________法定代表人__________

  施工工地地址_________________________________

  在京住所地通讯地址_____________________________

  乙方___________居民身份证号___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_______________________________________

  邮政编码________________________

  户口所在地_____省(市)_____区(县)_____乡镇____村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  ( )1、有固定期限劳动合同

  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日终止。其中试用期至____年_____月_____日止。

  ( )2、以完成一定工作为期限的合同。

  本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成________________工作任务为合同终止时间。

  二、工作内容

  第二条 甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中,担任_______________________________________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_____________。

  三、劳动保护和劳动条件

  第三条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

  甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  第四条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第五条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第六条 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生的要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。

  四、工资保险待遇

  第七条 甲乙双方约定实行月(日)工资制的,乙方在试用期间的工资为每月(日)_________元,试用期满后月(日)工资为___________元。

  甲乙双方约定实行计件工资制,计件单价为_________元。

  双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。甲方提供食宿条件或等同于提供食宿条件的',不得折算为乙方工资。

  甲方应在每月_____日前计发乙方的工资,并由乙方签字确认。

  甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。

  甲乙双方对工资支付的其他约定____________________。

  第八条 甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。乙方发生工伤后,工伤保险待遇按国家和本市的有关规定执行。

  五、劳动纪律和劳动合同的解除

  第九条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出检举和控告。

  第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)不服从甲方正当工作安排的;

  (五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的;

  (六)被依法追究刑事责任的。

  第十一条 乙方解除本合同,应当提前____日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

  六、当事人约定的其他内容

  第十二条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第十三条 甲乙双方约定的其他内容:

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  七、劳动争议处理及其它

  第十四条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

  第十五条 甲方的规章制度及___________作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十六条 本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十七条 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,另外一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

  使 用 说 明

  一、本合同书供在京建筑施工企业与农民工签订劳动合同时参考使用。

  二、建筑施工企业与农民工签订劳动合同时,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内。

  第一条中,双方在约定的事项前括号内画“√”,并填写日期。签订劳动合同,甲方应加盖法人公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。

  三、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。

建筑企业劳动合同2

  合同编号:137464

  甲方(用人单位)名称:_________________

  法定代表人:___________________________

  地址:_________________________________

  本市办公地址:_________________________

  乙方(劳动者)姓名:___________________

  年龄:_________________________________

  性别:_________________________________

  民族:_________________________________

  户籍所在地:___________________________

  居民身份证号码:_______________________

  现住址:_______________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 合同期限

  本合同期限执行下列( )款

  一、有固定期限劳动合同。本合同期限为_________年(月),自_________年____月_______日起至_______年_____月______日止。

  二、无固定期限,自年月日始,其中试用期为月(日)。

  终止劳动合同条件约定如下:

  三、以完成一定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定:_________________。

  第二条 劳动岗位

  甲方安排乙方从事_________工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  第三条 劳动报酬

  甲方按照国家规定和乙方的'工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

  具体支付办法和标准如下:_____________________

  第四条 社会保险和福利待遇

  甲乙双方依法参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。其他保险和福利待遇约定如下:_____________________________

  第五条 劳动保护和劳动条件

  一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

  二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

  三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

  第六条 劳动纪律

  一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

  二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

  第七条 本合同的解除、变更、终止

  一、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  二、以完成一定的工作为期限劳动合同,工作完成劳动合同终止。

  三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。

  第八条 违反本合同的责任及双方约定的其它事项:_________________________

  第九条 劳动争议处理

  甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第十条 其它事项

  一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。

  二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):____________________

  _________年_________月__________日

  签订地点:________________________

  乙方(签字):____________________

  _________年_________月__________日

  签订地点:________________________

建筑企业劳动合同3

  甲方(用人单位):地址:

  乙方(姓名):性别:现住址:身份证号码:联系电话:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的'用工:从年月日至年月日(不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的用工:以工程完成之日为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:从事(工种):数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付工资的,每月支付工资人民币元;按工作进度支付工资的,每月支付工资人民币元,三个月内结算一次。

  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字,领取工资。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方应严格执行国家和省有关职工劳动安全、劳动保护、职业卫生等规定。

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计人民币元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  在合同期内,如本合同条款与国家、省有关新规定不符的,按新规定执行。

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

建筑企业劳动合同4

  甲 方

  乙 方

  签订日期 年 月 日

  烟台市劳动和社会保障局

  烟台市建设委员会监制

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同双方当事人基本情况

  第一条 甲方 法定代表人

  施工工地地址

  第二条 乙方 性别

  居民身份证号

  出生日期 年 月 日

  家庭住址

  二、劳动合同期限

  第三条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  1、以完成一定工作为期限的合同

  本合同生效日期为 年 月 日;乙方完成 工作任务时本合同终止。

  三、工作时间和休息休假

  第七条 甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时) 工时制度。

  甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

  执行标准工时制度的,按照国家有关规定执行。

  第八条 甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

  四、劳动保护和劳动条件

  第九条 甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

  乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

  第十条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第十一条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  五、劳动报酬

  第十二条 乙方月工资标准为 元或按 执行。

  甲乙双方对工资的其他约定

  第十三条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

  六、保险福利待遇

  第十四条 甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的,甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请,甲方没有提出申请的.,乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内,直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。

  七、劳动合同的解除、终止

  第十五条 甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及烟台市有关规定执行。

  八、当事人约定的其他内容

  第十六条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第十七条 甲乙双方约定的其他内容:

  九、劳动争议处理及其它

  第十八条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。

  第十九条 本合同未尽事宜或与今后国家、烟台市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第二十条 本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

  劳动合同变更书

  经甲乙双方协商一致,对本合同做以下变更:

  甲方 (公 章) 乙方 (签字或盖章)

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  (签字或盖章)

  年 月 日

  使 用 说 明

建筑企业劳动合同5

  甲方(用人单位或受委托的项目部):

  地址: 联系电话:

  乙方(姓名): 性别:

  身份证号码: 现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的`权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工

  资的预付 ‰,计人民币

  元,余款待任务完成后全部付给。

  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年月日 年月日

建筑企业劳动合同6

  (用人单位 或受委托的项目部):

  地址: 联系电话:

  (姓名): 性别:

  身份证号码: 现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动期限

  1、不足一个月时间的'用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期 )。

  2、一定工作任务的用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工资的预付 ‰,计人民币元,余款待任务完成后全部付给。甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

  四、劳动保护 和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年 月 日 年 月 日

建筑企业劳动合同7

  甲方(用人单位):

  地址:

  乙方(姓名):

  性别:

  身份证号码:

  现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的用工:从 年 月 日至 年 月 日(不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的用工:以 工程完成之日为本合同的'终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付工资的,每月支付工资人民币 元;按工作进度支付工资的,每月支付工资人民币 元,三个月内结算一次。

  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字,领取工资。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方应严格执行国家和省有关职工劳动安全、劳动保护、职业卫生等规定。

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计人民币 元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  在合同期内,如本合同条款与国家、省有关新规定不符的,按新规定执行。

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章):

  乙方(签字):

  年 月 日

  年 月 日

建筑企业劳动合同8

  发包方:_________________________________(以下简称甲方)

  承包方:_________________________________(以下简称乙方)

  依据《中华人民共和国合同法》、《建筑法》、《劳动法》、及相关法律法规,在平等、互利、公平和诚信的原则下,发包方同意将合川区太和镇小河村地质危岩滑坡搬迁房的劳务承包给乙方进行施工,为明确甲、乙双方的权利、义务、责任,确保本工程施工任务能按时完成,结合本工程的实际情况,经双方共同协商,达成如下协议供双方共同遵守。

  一、工程概况:

  1、工程名称:合川区太和镇小河村地质危岩滑坡搬迁房

  2、工程地点:太和镇小河村

  3、乙方承包内容:(辅材、浇砼、钢筋、支模、楼地面水泥砂浆找平、排水、砌砖、室内外抹灰、外墙漆)其余工程量:主材料、水电、门窗、栏杆、屋面防水材料由甲方负责。

  4、乙方自备的工具包括:

  a、架料、施工机具、钢筋制作工具、搅拌机、振动棒、模板、电焊机、切割机、钢管、扣件、铁丝及其他辅助工具、安全网、安全带、安全帽等,(所提供的自备设备付合检验要求)。

  b、甲方不提供任何建筑工具。

  二、工程单价:按工程设计单位施工图建筑面积计价,每平方米286元计算。

  三、每月进度付款方式:

  按工程进度付款:主体、砌砖、浇砼、支模、塔吊、钢管、工程辅材)修完二层后支付第一层完成工程量80%作为每月进度款,依次类推。装饰装修完成后将最后一层的80%和装修费10%一次性付清。主体竣工后,经甲方及有关部门验收合格后,甲方向乙方支付总价款的5%,剩余总价款的5%作为质量保修金,质量保修金在叁年之后,退还给乙方。若在工程保修期叁年内发生质量问题,由乙方处理,处理的费用由乙方承担.

  四、工程质量要求为合格:严格按照设计的施工图,相关文字说明和房屋建设施工规范进行施工,达到建设施工设计规范要求质量,因乙方施工质量问题出现的损失由乙方自行承担。并赔偿甲方因此而遭受的损失。

  五、工程验收标准为合格:按照设计要求及相关规定,先由乙方书面报请甲方验收,由甲方报请相关部门组织进行工程验收,以相关单位验收合格为工程合格标准。

  六、安全责任:在施工过程中,乙方必须按照国家相关安全的相关规定和强制性条文规定进行施工,若施工中出现安全事故,均由乙方完全负责。甲方不负任何责任。

  七、合同工期:主体工程从_______年_________月_________日至_______年_________月_________日完成,工程竣工至_______年_________月_________日。

  八、合同在实施过程中甲方不得以任何理由降低劳务费用,乙方不得以任何理由提出增加劳务费。甲方保证材料到位的情况下,乙方必须按合同规定进度修建,如乙方不能按合同进度施工,甲方有权单方面清场,所做劳务按工程量清单报价50%计算。

  九、双方职责:

  1、甲方职责:

  1.1、甲方应根据乙方提供的材料品种、规格及数量积极组织合格品材料,如期到位,供乙方施工使用。

  1.2、甲方有权根据乙方编拟的施工进度计划,检查督促乙方实施编制的进度计划。

  1.3、甲方向乙方提供标高,轴线控制桩点,及其他相关技术参数》)

  1.4、甲方调整各班组及其他方面的关系,不影响工程进度。

  2、乙方职责:

  2.1乙方必须提前十天向甲方提供材料的品种、规格、数量及到场日期的'计划,否则停工待料的责任由乙方承担损失,如按时提供计划,甲方原因造成停工由甲方承担损失。

  2.2、乙方必须编制可行性进度计划、安全管理、质量管理细则及措拖的落实,防止事故发生。

  2.3乙方必须严格执行现阶段房建工程的各项管理,规范标准,严禁违规违章野蛮施工的现象发生。

  3、惩奖

  按惩奖对等的原则,如乙方在进度、质量、安全合同范围内完工。甲方给乙方奖金壹万元。如逾期未完工,则甲方惩罚乙方超期罚款壹万元。

  十、违约责任:此合同经甲乙双方签字生效,双方应自觉履行合同条款,不得违约,若有违约,有违约方承担违约金贰万元付给守约方,并承担因违约给对方造成的经济损失。

  十一、未尽事宜:双方协商解决,可签订补充合同,作为合同附件,具有同行法律效力。

  十二、合同份数:此合同一式贰份,甲方执壹份、乙方执壹份,本合同范围完工,工程款结清后自然失效。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

建筑企业劳动合同9

  用人单位(甲方):法定代表人:

  劳动者(乙方):身份证号:住址:___县___乡___村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,明确双方权利和义务,共同遵守本合同所列以下条款。

  一、劳动合同期限。

  本合同于___年___月___日至___年___月___日或者以甲方承包的某单项工程完工为止。

  二、工作内容和要求。

  1、乙方同意甲方安排到___工地,从事___工种,按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,并且要按照设计文件要求,达到规定的质量标准。

  2、甲方根据生产经营需要调整劳动者的工作岗位,应与劳动者协商一致,并相应变更劳动报酬等相关条款。

  三、劳动保护和劳动条件。

  甲方按照国家劳动保护卫生规程标准和安全生产、劳动保护等规定,为劳动者提供必要的劳动条件。

  四、劳动报酬。

  甲方遵循按劳分配原则,每月以货币形式支付乙方工资,工资不低于青海省确定的`最低工资标准。甲方按规定支付所有工资,不得以任何理由恶意拖欠。

  五、劳动纪律。

  甲方根据国家有关规定,完善本单位规章制度。乙方在法定范围内严格遵守甲方的规定制度,不得违规操作。

  六、劳动保险

  甲方根据国家和青海省有关规定为劳动者办理有关保险。

  七、合同终止条件

  1、合同期满。2、甲方承包的单项工程全部完成。3、国家法律法规规定必须终止的条件时本合同终止。4、双方约定的其它终止条件。

  八、违反劳动合同的责任。

  1、不可抗力造成的不履行合同,不承担责任。

  2、由于甲乙任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的由有过错一方承担责任;双方都有过错的按过错大小承担各自相应部分的责任;

  九、教育与培训

  甲方对乙方在上岗前必须进行职业技术和思想教育,从事特种工作的,要经专门培训后持证上岗。

  十、劳动争议处理。

  甲乙方发生劳动争议协商不成,可以在自知道或应当知道权利被侵害之日起三十日内向本企业劳动争议调解委员会申请调解;也可以自劳动争议发生之日起六十日内向劳动合同鉴定机关所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服,可自接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

  十一、未经约定的其它事宜双方协商解决。

  甲方:法定代表人:

  乙方:

  日期:___年___月___日

  日期:___年___月___日

建筑企业劳动合同10

  甲方

  法定代表人

  企业地址

  施工地址

  工商注册机关

  乙方

  居民身份证号

  出生日期 年 月 日

  家庭住址

  邮政编码

  户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  1、有固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止。

  其中试用期至 年 月 日止。

  2、以完成一定工作为期限的合同。

  本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

  3、无固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。

  其中试用期至 年 月 日止。

  二、工作内容和工作时间

  第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)工程 中担任 岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为 。

  第三条 甲方安排乙方执行下列第 种工作时间制度。

  1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时,每周工作40小时)。

  2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超 67.4小时)。

  3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间)。

  第四条 实行计时工资制的,甲方安排乙方加班,应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应支付不低于工资的' 50%的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排补休的,应支付不低于工资xx年 月 日

  使 用 说 明

  一、本合同书供在江西省境内的建设行业企业与农民工签

  订劳动合同时参考使用。

  二、建设行业企业与农民工签订劳动合同时,凡需要双方约

  定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内。第一条、第三条

  中,双方在约定的事项前括号内画“√”,并填写日期。签订劳

  动合同,甲方应加盖法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方

  应签字或盖章,其他人不得代为签字。

  三、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简炼、准确,不得涂改。

建筑企业劳动合同11

  甲方(用人单位或受委托的项目部):

  地址:

  联系电话:

  乙方(姓名):

  性别:

  身份证号码:

  现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的用工:从年月日至年月日(不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的用工:以工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的',每月人民币元;按工作进度支付工资的预付‰,计人民币元,余款待任务完成后全部付给。

  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章):乙方(签章):

  年 月 日年 月 日

建筑企业劳动合同12

  甲方名称:____________________

  (用人单位)

  地址:________________________

  性质:________________________

  法定代表人:__________________

  乙方:________________________

  (劳动者)

  姓名:________________________

  性别:________________________

  出生年月:____________________

  现住址:______________________

  居民身份证号码:______________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。

  一、本合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作(工程)为期限。

  二、乙方同意按甲方生产(工作)需要,在__________工作岗位(工种)工作。

  三、 乙方工资:① _____元/工日(1工日=8工时);② _____元 /月;③实行计件工资的'计件单价为_____ 元/ _____。

  四、工资以法定货币形式支付,每月至少发放一次,且每月支付额不低于本市最低工资标准。①每月_____日前结算清上月工资;②每月 _____日前支付_____元,余款按如下约定支付:_________________________。

  五、乙方严格遵守甲方的各项劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。甲乙双方都必须严格遵守国家法律、法规,执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。

  六、本劳动合同一经签订,甲乙双方必须严格执行,任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,应根据后果及责任向对方支付赔偿金。

  七、本合同条款与法律、法规、规章和政策相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按现行法律、法规、规章和政策的规定执行。

  八、双方需要约定的其它事项:_____________________________________________。

  九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同用钢笔填写,经甲乙双方签字盖章后生效,涂改、未经合法授权代签均无效。

  甲方(单位盖章)_________

  乙方(签名)________

  法定代表人:_____________

  签订日期:___年___月___日

建筑企业劳动合同13

  甲方:

  企业地址:

  乙方:身份证号:

  户口所在地:省区(县)镇(街、乡)村(居委会)

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  1.劳动合同期限

  本合同于年月日生效,于年月日终止。其中试用期至年月日止。

  2.工作内容和工作时间

  2.1甲方招用乙方在公司主要担任岗位(工种)工作。

  2.2在不影响本岗位工作的情况下,乙方必须接受甲方临时安排的除本岗位以外的其他工作或任务。

  2.3甲方安排乙方执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间)

  3.劳动保护和劳动条件

  3.1在乙方进入公司后,被派往施工现场前,甲方应当对乙方进行三级安全教育(公司、项目部、班组),并组织对乙方学习成果的现场面试,面试不合格的不得在现场施工。甲方应当对从事机电设备操作、电气焊、土建、安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  3.2甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。乙方必须配戴齐全必要的劳动安全防护用品方可上岗作业。严禁违章作业。

  3.3甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  4.工资保险待遇

  4.1双方约定乙方的工资分为4个部分,即岗位工资、工龄工资、奖励工资(安全奖)、绩效工资。标准如下:

  岗位工资:元/年(基本工作能力及岗位的`重要程度);工龄工资:元/年(从20xx年起算,在本企业每干一年增加1000元);

  奖励工资(安全奖):20xx元/年(全年发生一起责任安全事故,且经济损失在500元及以上的,即扣除全年奖励工资,损失500元以下的,按实扣除奖励工资);

  绩效工资:0-3000元/年,根据个人出勤情况、工作态度、工作效果确定。甲方应在每年年底以前以货币形式计发乙方的全部工资,并由乙方签字确认。

  4.2乙方若是新招聘人员,实习期工资及实习期满后的工资由甲乙双方届时商定。

  4.3甲乙双方对工资支付的其他约定:

  甲方在支付给乙方的基本工资部分中包含应为乙方支付的养老保险、工伤保险和医疗保险费用,由乙方自行办理上述各种保险并支付。

  5.劳动纪律和劳动合同的解除的

  5.1乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。如有违反,须接受本合同及公司相关规章制度规定的处罚,制度面前人人平等。

  5.2乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的或录用后被证明不能胜任本职工作的,以及不能完全履行本职岗位职责的;

  (二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  5.3乙方解除本合同,应当提前30日,以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

  6.当事人约定的其他内容

  6.1乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

  6.2甲乙双方约定的其他内容:

  7.劳动争议处理及其他

  7.1双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向贵池区人民法院起诉。

  7.2甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  7.3本合同未尽事宜或与国家、安徽省规定相悖的,按照有关规定执行。

  7.4本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

建筑企业劳动合同14

  甲方(用人单位或受委托的项目部):

  地址: 联系电话:

  乙方(姓名): 性别:

  身份证号码: 现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动合同期限

  1、不足一个月时间的用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期)。

  2、完成一定工作任务的'用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、工资计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工资的预付 ‰,计人民币

  元,余款待任务完成后全部付给。

  甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

  四、劳动保护和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年月日 年月日

建筑企业劳动合同15

  甲方(用人单位) 名称:__________

  法定代表人:__________

  地 址:__________

  联系电话:_________

  乙方(劳动者) 姓名:__________

  家庭住址:__________

  居民身份证号码:__________

  联系电话:__________

  根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

  一、劳动合同期限

  甲、乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限:

  (一) 有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

  (二) 无固定期限:自________年____月____日起至____________止。

  (三) 以完成一定的工作任务为期限:自________年____月____日起至__________时止。 其中,试用期自________年____月____日至________年____月____日。

  二、工作内容和工作时间

  (四) 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在__________岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

  (五) 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  (六) 乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方应当保证乙方每周至少休息____日。

  甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

  三、劳动报酬和社会保险

  (七) 甲方根据本单位的工资制度,确定乙方正常工作时间工资执行以下第___种方式:

  1. 甲乙双方实行月(周、日、小时) 工资制。乙方月(周、日、小时) 工资为___元。试用期的工资为___元月(周、日、小时)

  2. 甲乙双方实行计件工资制,计件单价为____元。

  甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

  (八) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月____日前支付工资,并由乙方签字确认。

  (九) 甲乙双方实行周、日、小时工资制的,甲方应按双方约定的时间,以货币形式支付乙方工资,并由乙方签字确认。

  四、劳动保护和劳动条件

  (十) 甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

  (十

  一) 甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场,甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定,采取必要的安全措施。

  (十

  二) 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。

  (十

  三) 用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

  五、劳动纪律

  (十

  四) 甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

  (十

  五) 乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

  乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝; 对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。

  六、劳动合同的解除和终止

  (十

  六) 甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第25条、第26条、

  第27条、第31条和第32条的'规定。乙方有《劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

  (十

  七) 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

  (十

  八) 解除、终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。

  七、经济补偿与赔偿

  (十

  九) 甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照《劳动法》及有关规定执行。乙方根据《劳动法》第32条第

  (二) 、

  (三) 项规定解除本合同,甲方也应按照《劳动法》及有关规定执行。

  (二

  十) 甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金。

  八、劳动争议处理

  (二十

  一) 甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决; 不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日起____日内向当地(用人单位工商注册地或者施工地) 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在____日内向当地人民法院提起诉讼。

  甲方:

  乙方:

  ________年____月____日

【建筑企业劳动合同】相关文章:

建筑企业劳动合同02-15

建筑企业劳动合同03-31

建筑施工企业劳动合同05-24

企业建筑用工劳动合同05-10

建筑业企业劳动合同02-06

建筑企业劳动合同15篇12-29

建筑企业劳动合同(15篇)01-17

建筑企业劳动合同集合15篇01-22

建筑企业劳动合同集锦15篇04-07