职员离职证明集合15篇
在平凡的学习、工作、生活中，大家一定都接触过证明吧，证明是我们经常用到的应用文体。那么什么样的证明才是规范的呢？以下是小编整理的职员离职证明，仅供参考，欢迎大家阅读。
职员离职证明1
兹证明______（身份证号_________）自________年___月______日至________年___月______日于本司担任_________一职。除首月试用期外，转正后月薪为人民币_________元整。现______已完成所有离职程序。
特此证明。
_________公司
________年______月______日
职员离职证明2
兹证明______身份证号________________，为本公司离职职员，在____年____月____日正式离职，已完成交接手续，在本公司期间担任____岗位工作，月收入为_______元。
特此证明。
______公司
_____年_____月_____日
职员离职证明3
兹证明 _______先生（女士）是我单位职工，工作年限_______ 年，在我单位工作_______ 年，职务为_______，岗位为_______ ，工作性质为_________（正式制 ；合同制 ；临时制 ；其他 ），职称为_______，该员工是否有违规违纪行为（有 ；无 ）。
其身份证号码为：_______
其平均月收入为人民币（大写） _________元
填表人签字：_______ 证明单位（盖公章）
单位联系电话：_______
单位营业执照编号：_______
单位办公地址：_______
本单位承诺该职工的收入证明真实。
本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途，我公司并不对该员工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何责任。
_____年_____月_____日
职员离职证明4
甲方：____________________________(单位名称)
乙方：____________________________(单位职员)身份证号：____________________________________
乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务)，于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方(签章)：_______________
甲方代表签字：_______________
乙方签字：___________________
________年_____月______日
职员离职证明5
兹证明_________(先生/女士)曾在本企业担任_________部_________一职。劳动合同期限___年，自____________年______月___日至____________年______月___日止。现于____________年______月___日双方共同(√___)解除(√___)终止劳动关系。其在本企业共实际工作___年___月(____________年______月___日至____________年______月___日)。
备注：
本证明一式三份，企业、员工、失业保险机构各持一份
________________________有限公司(盖章)
____________年______月___日
职员离职证明6
离职证明
先生/女士/小姐(身份证号为 )自xx-xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至xx-xx年03月06日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续，离职证明《员工离职证明》。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
xx-xx年03月06日
职员离职证明7
xx-x先生/女士/小姐(身份证号为 )自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
职员离职证明8
甲方：____________________________（单位名称）
乙方：____________________________（单位职员）身份证号：____________________________________
乙方原为甲方___________（部门）的_________（职务），于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方（签章）：_________
甲方代表签字：_________乙方签字：____________
_______年_____月______日________年_____月______日
职员离职证明9
______部先生/女士/小姐因春节请假天，假期到期后未及时回来上班，经电话通知后仍未到岗，根据公司考勤与考核管理规定第五条：请假未及时到岗者，按自动离职处理。
特此通知!
公司名称________(加盖公章)
________年___月______日
职员离职证明10
____________（姓名），____________（性别），身份证号：____________，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日在我公司担任____________（部门）的____________职务，由于____________原因提出辞职。经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。特此证明！
____________
________年____月____日
职员离职证明11
____________（姓名），______（性别），身份证号：____________________________，自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司担任_____________（部门）的___________职务，由于____________________________________________原因提出辞职。经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。特此证明！
公司名称_________（加盖公章）
_________年_____月______日
职员离职证明12
离职证明
兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员，在职时间为xx-xx年01月01日至xx-xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
xx-xx年03月06日
职员离职证明13
兹证明____（身份证号______）自____年____月____日至____年____月____日于本司担任______一职。除首月试用期外，转正后月薪为人民币______元整。现已完成所有离职程序。
特此证明。
________公司
________年____月____日
职员离职证明14
兹有___________，性别_____，身份证号码（护照）号码为：_________________________，自________年_____月_____日至今一直在我单位工作，与我单位签订了劳动合同，合同期限为________。现在在______________部门担任职务，税后月工资薪金所得为人民币（大写）________________元，月住房公积金的单位缴存部分为人民币（大写）________________元，月住房补贴为人民币（大写）________________元。
特此证明。
单位公章（或人事劳资章）
xxxx年xx月xx日
职员离职证明15
________先生/女士/小姐，自________年________月________日至________年________月________日在我公司担任________________（部门）的____________职务，由于____________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明！
____________公司（或人力资源部人事处）盖章
_____年_____月_____日
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