公司离职证明

时间:2023-06-16 13:23:20 离职证明 我要投稿

公司离职证明精选15篇

  在日复一日的学习、工作或生活中,要用到证明的情况还是蛮多的,证明是证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种凭证。我敢肯定,大部分人都对拟定证明很是头疼的,以下是小编帮大家整理的公司离职证明,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司离职证明精选15篇

公司离职证明1

  xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担任xxxxxxxx(部门)的xxxxxxx职务;

  由于xxxxxxxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

公司离职证明2

  兹证明xxx先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!公司员工离职证明格式范本

公司名称(加盖公章)

  x年xx月xx日

公司离职证明3

  某某先生/女士/小姐自x 年 x月 x日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位,至 x年 x月 x日因个人原因的申请离职,在这期间无不良表现,经公司慎重考虑同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  公司盖章

  x年 x月 x日

公司离职证明4

  ××工程有限公司离职证明书

  兹证明××小姐于1993年2月1 5日受聘于本公司,担任制图员一职。她于l994年l2月30日晋升为助理设计工程师,于1995年2月1日再度晋升为设计工程师。她在此任职直到1997年4月30日她辞职生效为止。杨小姐工作认真,为人诚实、正直。她在本公司的工作总是超过所预期的。

  董事长:××××

  ×××××年××月×日

公司离职证明5

  提交离职申请满30天了,公司不给开离职证明,怎么办?

  用人单位必须发放,《工资支付暂行条例》规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

  实践中,用人单位和劳动者协商一致的,可以在下一次工资发放日统一发放。

  若劳动者没有按照用人单位离职流程办理离职手续,自离的,若因此给用人单位造成损失,劳动者需要承担赔偿责任。

公司离职证明6

  甲方:_________(单位名称)

  乙方:_________身份证号:____________________________________

  乙方原为甲方_________(部门)的______(职务),于____________年______月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):________乙方签字:________

  ____________年______月______日

公司离职证明7

  兹有____________,身份证号码:________________________________________________________________________,该员工从________________年________月________日至________________年________月________日在本公司从事____________工作。

  该员工已于________________年________月________日与本单位终止劳动关系,并已办妥一切与劳动关系相关的手续。

  特此证明

  ________________有限公司

  ________年________月________日

公司离职证明8

xxx先生/女士/小姐:

自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xxx职务,由于x个人xxx原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的'快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章): 乙方签字:

  xx年xx月xx日

公司离职证明9

xxxxxxxx监督管理局:

  我单位(xxxxxx药店)员工(xxxxxx)担任(xxxxxx)岗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日离职,同意该人员注销其本人的《xxxxxxxx行业从业人员上岗证》(证号:xxxxxxxxxx),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:xxxxxxxx(单位盖章)

  xxxx年xx月xx日

公司离职证明10

尊敬的领导:

  您好!

  我作为股东之一的装修员工,一直以来都很自豪,自豪的是,暂的几年里发生了很大的.变化,从一个名不经传的小装饰公司,到现在天门人家喻互晓且口碑极好的装饰行业的佼佼者。这都是大家这几年来每个日日夜夜辛苦工作换来的结晶,我衷心的希望,天会更好。

  自从我真正的加入在,在工作上一直以来我都很难和大家达成共识,我个人认为我自己的原因占很大一部分,我知道这需要时间的磨合,但我身上的缺点太多,以至于多到我自己都无法承受了,所以,我选择放弃这种特殊身份的工作。

  我希望大家不要因为我个人的放弃,而影响到公司其他人的工作情绪,希望大家在将来的日子里互相勉励,相互配合,有什么事情大家坐下来好好商量,相信在不久的将来,为天门大地上的一颗璀灿的明珠。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司离职证明11

  兹证明____________先生/女士/小姐原系我公司____________市场开发部____________职员,在职时间为20______年___月___日至20______年___月___日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  公司名称________(加盖公章)

  日期:________

公司离职证明12

xxxx:

  xxxxxx_先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担任xxxxxxxx(部门)的xxxxxx_职务,由于xxxxxxxx_原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

公司离职证明13

  离职证明

  先生/女士/小姐(身份证号为 )自xx-xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至xx-xx年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xx-xx年07月31日

公司离职证明14

  xx女士自xxx年xxx月xxx日入职我公司担任xxxx助理一职,至xxx年xxx月xxx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  证明人:

  日期:

公司离职证明15

  甲方:_________________________________公司

  乙方:___________________身份证号码:_____________________________________

  乙方原为甲方职工,于_________年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲、乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的.所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

  特此证明!

  甲方(签章):乙方签字:

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  离职证明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

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