关于人事助理实习报告
在日常生活和工作中，报告的使用频率呈上升趋势，报告具有双向沟通性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗？下面是小编为大家收集的关于人事助理实习报告，仅供参考，大家一起来看看吧。
关于人事助理实习报告1
20xx年，xx公司在集团人力资源部的正确领导下，依据公司全年工作思路和计划，有序的开展各项人事工作，现将xx公司上半年人事工作及下半年主要工作计划汇报如下：
一、上半年工作情况
1、积极做好培训基础工作，今年，xx公司按照集团公司培训工作的整体要求，结合目前xx公司实际，制定出20xx年公司年度培训计划，并在今年上半年工作中逐步进行开展实施：
一是规范入职培训工作，xx公司运营4年以来，员工培训是比较弱的环节，没有系统的培训体系和规范的培训计划和培训资料，20xx年，公司从入职培训着手，规范入职培训流程，设置公司简介、公司制度、养护基本知识、机电系统运营和礼仪礼节课程，固定授课教师，书面化培训资料，借此打开培训体系设置工作。
二是强化岗位业务培训，今年，xx公司为进一步提高一线人员的业务知识和技能水平，结合实际工作需要，组织财会知识、技术评定、电工业务等多项业务的培训。
2、加强档案管理
【人事助理实习报告】相关文章： 人事助理实习报告08-03 人事助理的实习报告02-22 关于人事助理实习报告08-31 人事助理实习报告15篇07-03 人事助理的实习报告合集9篇11-16 人事助理实习总结08-27 人事助理辞职报告09-06 人事助理辞职报告9篇10-05 人事助理辞职报告15篇01-11 人事助理实习心得体会06-24