跟岗学习心得

时间:2025-09-23 08:41:37 心得体会

跟岗学习心得

  当我们积累了新的体会时,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,这样就可以通过不断总结,丰富我们的思想。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?下面是小编为大家整理的跟岗学习心得,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

跟岗学习心得

跟岗学习心得1

  不知不觉中,跟岗学习的时间已过了二周,在过去的这两个星期里,我在东石第二中心小学,深深的感受到了东石第二中心小学小学老师们的敬业爱岗的精神,也感受到了东石第二中心小学小学的孩子们奋发向上的求学精神。跟岗学习期间,我的指导老师蔡月珠老师对我的学习也进行耐心的指导,使我受益匪浅。现在对整个跟岗学习期间的收获与感受作以下小结:

  一、开阔了视野

  来到东石第二中心小学,这里办学理念,领导的管理策略,教师的精神面貌,学生的各方面素质,都让我大开眼界。学校给学生最幸福的童年,给学生最坚实的起步。培养学生的主体意识、合作精神,激发创造潜能,为学生全面而有个性的打下坚实的基础。这些对于我来说都是全新的理念。

  二、提高了专业能力

  在过去两个星期的跟岗学习的日子里,在辅导老师蔡月珠老师的安排下,我听了几个老师的课,不仅有语文课、综合课,还有英语课等,不仅有常态课,还有他们学校组织公开课。这些老师的课各有特色,专业理论水平都很高,听了之后,让我得到了很多的收获,也让我从这些老师身上学到很多教学方面的技巧,值得我以后去学习。

  三、提高了思想认识

  这里的老师们对工作是那么的执着、认真、负责,那种敬业的精深深地感动着我,鼓舞着我,成为我在自己今后的教学岗位上的一种动力。

  虽然跟岗时间已经过了一大半,但这里值得我们学习借鉴的东西太多太多,包括老师敬业奉献的精神,以及孩子们一丝不苟的学习态度、好学的精神,我都要将这些东西当做火种带回去!在今后的学习工作中,我将不断学习、充实、进取,努力超越自己,希望自己的教学能力和各方面的素质能够有更大的进步!

  教师跟岗学习心得体会16天的教师跟岗培训即将过去,可是这次跟岗培训却给我留下了深刻的印象。12月2日,我来到了 小学,开始为期十二天的跟岗学习。莞城中心小学制定了详细的培训计划,考虑了我们学员的培训活动、生活各个方面的点点滴滴,并按照计划有条不紊地进行各项培训活动,如文化考察、学员研修以及学员展示课等。各项培训活动紧张而有序地进行,得到了我们培训学员的一致好评。

  在这里,我享受了 小学的教育资源,与许多名师,专家的接触交流,听了梁惠权校长介绍学校办学理念与特色,听了苏庆南主任《以考级促阅读、以活动激兴趣》的讲座,听了周奇、彭才华、黄等品牌老师的课,还观摩了第二课堂教学。我感受到他们“悦纳至正”的办学理念不折不扣地付诸实施,而且获得成功,让我大开眼界,收益良多。

  在跟岗学习中,我感受了先进的教育教学理念,名师的成功经验,提升了自身的.教育教学水平。在三位品牌老师的带领下和指导下,我们对观摩课进行讨论和点评,我们的跟岗学习,内容丰富,形式多样。这次的跟岗培训学习让我对教学理念有了更加深刻的理解,教学能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老师的指导下我将所学的理论与实践结合,上回报课,听课评课,上课反思等等。通过学习收获颇丰,感触良多。

  在黄老师的课上,让我知道注重识字教学。她充分相信学生,放手让孩子自己识字,互帮互学。在生生互动,师生互动中,学生体验到了学习的快乐。在彭才华老师的课上,让我领略到课堂的语言的艺术美,彭老师教学时的朗读指导很有技巧,随机应变能力强,真令我佩服!我深深地体会到了老师的课堂语言是一门艺术。而在周奇老师的课身上,让我知道用聊天的形式可以善于激发学生的情感。课堂上没有约束,说实在,我喜欢这样的聊天,亲切而又自然,没有师生之分,没有优差之界,这种聊天形式的课堂,值得我去深入探讨。

  还有,听了周奇老师的作文课以及彭才华老师的“广快作文”讲座,我心里有底了,我要把他们这种作文模式带回去,也让我们的学校里吹起这一鼓作文风。

  培训活动中,我们也展示了一堂又一堂充满语文韵味的好课。我和其他学员团结互助,形成了良好的学习氛围,每一次研讨、交流活动都是那么真诚、朴实,大家在一起讨论教学中的困惑,交流教学中的体验,仿佛是彼此心与心的交流,更是大家用情感谱写的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙绝弦》的教学,在整个教学中,自然流畅,音乐、画面不过分,拓展恰当。周奇老师在点评中,向我提出了一些需要改进的地方。经他一点拨,进一步发现了自己身上存在的不足,如正音方面还没注意,在追求答案的过程还有一个关键有价值的鼓励,对知音的内涵还可深入挖掘等等。周奇老师的工作激情和人格魅力,让我真切地体会到什么叫做“学高为师,身正为范”。

  本次培训,我看到了众多教师身上的闪光点,同时发现了自身视野之局限,犹如井底之蛙。但这次培训,却让我明白了今后前进的目标,学以致用,我将在这里学到新知识尽快内化为自己的东西,运用到教育教学的过程中去,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协助能力,加强学习,让跟岗学习成果在教育教学中发光。

  在这里,真诚地感谢广东第二师范学院为我们提供了这样一个集中学习的机会,为我们的进一步发展充电、提高!

跟岗学习心得2

  国培前四天的理论学习让我们的脑袋装着满满的理论,自己本来就不多的关于教育的想法早已靠边站了。今天开始“影子培训”,我们来自四川、湖南、山西、新疆的7为学员第一周是到广州市越秀区东风西路小学跟着陈伯良学习。陈校长是全国优秀校长,全国千名骨干校长,广州市名校长工作室成员。八点钟我们到了东风西路小学,老师们早已开始了一天的工作。东风西路小学校园不大,德育主任正在少先队活动是组织大队干部会。我们在副校长夏健君的带领下先参观了楼顶的德育活动园地,接下来参观了少先队活动室。他们的德育工作很有特色:流动书屋、孩子们自己的工作日志、“方便柜”、剪报栏、红领巾电视台等让孩子们的能力在这里得到了很好的锻炼。家长学校是他们德育工作中的另一大特色,班主任召开家长会不只是向家长们通报孩子们的信息,而是先给家长上课,真正做到家庭教育与学校教育有机结合。家长们自愿成立了三个服务队:医疗队、摄影队、爱心队。在学校举行重大活动的时候,家长服务队都会自愿来参加活动!

  接下来是陈校长为我们介绍学校的基本情况。陈校长从学校基本情况、办学理念、育人目标、德育创新、课题研究等几个方面为我们详细的介绍了东风西路小学是如何发展为今天的四个校区的规模的。我们亲身体会了陈校长多元、自主、优质的办学理念,也感受到了一位教育前辈对教育的热爱!

  下午我们去了东风西路小学的盘福校区,年轻的黄洁校长就后勤管理工作给我们作了详细的介绍。黄校长除了分管盘福校区的日常工作,还管理四个校区的后勤工作,别看她那么年轻,谈起工作来却头头是道。在与黄校长的.交流中,跟岗校长了解最多的是自己学校某方面有缺陷的制度,黄校长都耐心的一一作答,并答应把大家要求的制度整理成电子文档发给我们。在交流中我们如此随便,根本不像是第一次见面,大家俨然像老朋友了,我们真的有在家的感觉!感谢东风西路学校的领导们给我们的真诚的帮助!

跟岗学习心得3

  成长与进步最好的途径、最便捷的方式就是入园学习。到名园参观学习,能让你真实地感受园所教育氛围、领略园所风采。

  烟花三月去南京,最美的季节与最美的我们很荣幸在3月10日开始了南京实验幼儿园为期五天的学旅之行。3月11日的早晨,伴随着初春的暖意我们一行8人走进了这所年代悠久,有着历史文化的过度园所,虽然第一眼看起来园所不是很大,但其实它是“麻雀虽小,五脏俱全”的幼儿园。

  当你踏入幼儿园的大门你就会被这里充满自主、自然、和谐与爱的环境所吸引,遍地的绿意让你的心情很快就得到了放松,每到幼儿园的一处你都会看到被老师们所利用起来的角角落落,它们每一处所留下的印迹会让我们看到孩子在自由、自主的环境下所呈现出的最自然的状态,同时也让我们联想到当时老师与孩子们忙碌、开心、充实、自由的身影与行动。五天的学习,让我们又一次的进行了“头脑风暴”的洗礼,收获满满。

  一、走进班级,观摩促成长

  学习的第一天我被分到了大一班,走进教室我第一看到的就是孩子们在自主的制定着户外游戏的计划,再看教室里的环境布置,我们会发现班级的任何一件事情、一块模板的展示都是有幼儿参与其中的痕迹,如:孩子们亲手制作的游戏计划、班级约定、游戏操作中的记录、主体实施中的过程性材料展示等等,都是由孩子们亲自动手,自主去参与制定的,给孩子创设了一个平等的平台,从而真正的体现了“我就是班级里的小主人”。在班级主题的开展中,因为是大班马上就要升入小学了,所以在班级里我们也可以看到班级中教室环境的布置(主题呈现、区域中的任务牌、家园共育),区域材料的投放(简单、易收集、废旧环保)、集体与分组教学的课程内容、一日生活环节等等都呈现出幼小斜衔接的状态,老师也会根据孩子的兴趣、担忧,家长的兴趣与担忧来展开自己班的班本化课程。

  二、户外混龄自主活动,教师认真严谨

  随着时间的推移,孩子们陆续开始整理自己的物品,带着自己制定好的本周户外游戏计划后就随着老师出发了。我来到的是建筑区,他们是由不同班级的大班孩子组成的一个小队伍,他们本周的户外游戏主题就是在建筑区搭建不同的房子,与《我要上小学》主题相连,孩子们在建筑区内可以搭建《我心目中的小学》,小学不同的.建筑物,活动中我发现孩子们的想象力特别丰富,他们可以在已有的经验上添加自己的想法,而且在出现问题时他们会去一次次的测量,拼摆、搭建,多次的去尝试。而老师是一个观察者记录者引导者,我班有一位浦静娴老师,她负责的就是建筑区,浦老师在孩子们开始游戏后就进入了一个观察的阶段,她会随时随地的拿本儿记录孩子们在游戏中出现的行为,状态表现,拿手机记录孩子在游戏中的话语,当孩子们在游戏中遇到困难时她会先询问幼儿是否需要老师的帮助,之后再介入游戏适当的进行引导,从而让孩子们自己找到问题并去找到解决的办法。发现孩子们在搭建的过程中出现材料不够,材料不否等现象时会及时与同组的另一个老师进行研究与记录,讨论怎样才能让孩子在建筑游戏中更好的搭建。这一现象触发到了我,让我看到了他们对工作的认真,严谨,他们端正了自己的工作态度,摆正自己的位置,明白自己为什么而工作,他们不仅仅是对自己负责,更是对孩子的发展负责。

  三、走进区域、全园参与,教研出实效

  以大三班开展的《幼小衔接》为主题的区域观摩中,让我看到了“一对一”的区域观察模式。教师指定一名幼儿进行观察,老师通过观察分析幼儿在活动中出现的行为与发展的情况。活动后,每一位参与老师都可以积极的讨论、分享,将孩子的行为与主题目标相联系并做分析,发现问题,促进发展,老师们的专业能力特别强,值得我们学习。活动也真正的做到了教研的实效性。同时本班教师针对主题课程结合区域做了详细的介绍,他们在主题课程开展实施中进行了一个进程回顾,发现孩子的担忧较多,家长的焦虑状态较多。结合这样的情况,他们平稳孩子的心态,平稳过渡后在及时进行各项活动,为上小学做好准备。后来他们又结合孩子心理上的差异做了参观前的分组活动,对活动进行了一个微调。整个主题活动中我们可以看到老师都是围绕幼儿的兴趣点出发,关注幼儿心理动态,家长的需求,他们将课程与主题的结合真正的还给了孩子,真正的贴近幼儿心理需求,贴身而行。他们将班本化课程与生活很好的浸润于融合在了一起。

  四、课程审议

  通过学习与了解,我们才清晰地了解了课程审议中前审议、中审议、后审议的内容。我参加的是小班课程审议,首先是他们对上一线索的回顾,介绍班本主题的调整,调整的原因,实施的的过程,接着针对上一线索做一个总结与反思。其次,结合幼儿当前经验与兴趣,确定下一个主题的制定并讨论线索一的生成。通过此次活动,让我有了进一步的了解,我们将重新梳理,继续向前。

  五、我的思考

  通过五天的参观学习,使我受益匪浅,同时也让我不断的去思考今后我们应该如何去更好的开展主题活动?如何去做一个真正的观察者、记录者、引导者?

  这一次的学习机会非常的宝贵,让我学到了不少的知识,学以致用,将学到的东西在今后用到我的工作岗位上,进一步改进、提高自己的专业水平、教育教学水平。最后,借用一句话表达今后教育教学工作的方向:“让孩子的成长像呼吸一样自然。”

跟岗学习心得4

  xxxx年10月20日这是我们跟岗学习的第一天。我有幸成为x省骨干教师培训x教师工作室的跟岗学习学员,走进名校、接触名校,学习最先进的管理方法和教学理念,让我受益匪浅。

  初识x中,她在一个并不很张扬的街道内,印象不太深刻。但报到后学校领导的热情介绍和周详安排,那些不熟识的老师的真诚的笑脸,还有同学们的礼貌问候,让我感觉温暖而亲切。这里环境整洁,师生和谐上进,校园文化凸现,处处透漏出一种浓厚的育人氛围。一块块奖牌,昭示着x中光辉的办学历程和不菲的业绩,让我顿时置身迷恋上这浓郁的文化氛围。

  xxxx年10月20日这是我们跟岗的.第一天,上午在学校举行了开班典礼。

  (一)张校长介绍学校情况

  由x中张校长为我们介绍学校有着一百零八年的办学历史,文化底蕴深厚,和谐相生的环境,令这里人才辈出,学校教育教学质量一直以来在兴宁这里都是遥遥领先的,培养的学生深受家长和社会的称赞。张校长先进的教育理念和个性的办学思想,促进了学校特色文化的形成和办学层次的提升。有深厚的文化底蕴和优良办学传统,如何在新时期绽放新的光彩,校长带领他的团队确立了“低耗、高效”的办学理念,坚定“成功每一步,有为每一天”的教育思想和“备、讲、改、辅、考、学、研、督、纠、优”十字教学方针。经过多年的积累和沉淀,现在,学校管理一流,质量一流,成为了兴宁的品牌学校。

  (二)工作室主持人x副校长作工作安排

  1.遵守跟岗的规章制度,跟岗学习的每项工作落实到位

  2.团结协助,一起探讨教学问题,加强经验交流与资料共享,发扬团队精神。

  3.通过跟岗更深入的确定信念,确定人生价值观、世界观,以此为起点,为教育事业做贡献。

  4.诊断和反思,在跟岗学习中发现自己在教学过程中存在的问题,反思自己发展的方向、台阶和空间。

  x校长身上有很多值得我们学习,借鉴的地方。他短短的讲话中我们真切地感受到了教师职业的崇高与幸福感。他告诉我们跟岗学习的时间是短暂的,有限的,关键是以此为契机,通过跟岗学习,提高工作的责任心和工作的艺术性,用所思所感所悟去改变自己,带动周围,才算不虚此行!

  作为一名中青年教师,我深知自己在教学上虽有一点点的积累,但却是不成熟的,在教学过程中还存在太多的问题,所以我相信在跟岗学习中我会有很大收获。这里的对教育教学工作很有见解的专家老师会给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到了更新。在千万教师中,能参加这样的培训,我想我是幸运的、是幸福的,在这里,我很乐意让各位同行来共同分享此次培训。

跟岗学习心得5

  11月23日,天气晴朗,我们一行迎着朝阳,穿过长长的隧道,来到了广东xx中学。学校门口的挂牌上写着“广东xx中学是粤西百年名校、全国现代教育技术实验学校、国家级美术教育培训基地、广东省一级学校、广东省国家级示范性普通高中”。这些牌匾让我们对这所学校肃然起敬,更对在这里学习充满了期待。

  我们走进学校,便看到巨大的电子显示屏,上面显示着两行醒目的欢迎辞—— “热烈欢迎广东省高中英语骨干教师到我校参加梁xx名师工作室跟岗学习”,我们顿感亲切和温暖。我们一行9人从11月23日起,在这里跟岗学习15天。

  学校领导对我们的到来表示了热烈的欢迎。在早上的座谈会上,钟副校长希望我们能在这里开心地过好每一天,克服困难,完成任务;通过学习,提高自己的教学理念,把好的东西带回到自己的学校。钟副校长强调说,教育就是教给学生生存的方法,教育没有界限,大家要互相交流,才能提升;通过带动,大家才能够成长。在座的老师们也做了自我介绍,并对自己学校在英语科教学方面的做法和特色作了交流。相信在以后的学习中,我们能不断吸收养分,学到不少东西。

  下午我们听了两节高三老师的示范课。

  第一节课是梁xx老师的《分词作状语在写作中的运用》。在这节课里,梁老师首先让同学们欣赏一首英文歌曲yesterday once more,调动了同学们学习的热情,并引入到主题:找出歌曲中的分词。她唤起了学生对语言学习的兴趣,给出了教学目标,过渡自然;然后趁热打铁,让同学们朗读句子,归纳分词的用法;顺而引出分词作状语的几种情况,复习并巩固了分词在句子中的使用。她这节课最大的亮点就是:在整个课堂教学的过程中,她遵循一个教学原则,从简单到复杂,从基础到提升,细化每个教学的'过程,将语法知识从“句子”到“篇章”一步一步扩展。将分词作状语的知识在写作中灵活应用于分话题归类的基础写作,如以下8个话题:经历感受、学习生活、人物简介、地点介绍、自然灾害、调查报告、节目介绍和正反观点。总之,整节课容量大,效果很好。

  第二节课是张xx老师的“ a beautiful world”。这节课中,他力抓词汇狂背,以及相关地点介绍的词汇、短语、句型和范文,总结了地点介绍的写作要点,让学生仿写。整节课注重基础知识的强化训练、记忆与实际应用,是一堂很好的高三总复习课。从单词,到句子,到语篇,层层输入,学生们对地点话题所涉及到的单词和句型有一个很深入的了解和巩固。

  听完这两节课后,我们各抒己见,互相交流。广东省名师工作室主持人梁主任最后做了总结:这两节课教学目标都很明确,也很完整。两节课的亮点,首先体现在以过程为主的教学指导思想,学生是课堂主体,积极参与到课堂的各个环节中,既有句子层面的理解,也有整篇文章的构思及修改。

  总之,跟岗学习第1天,我们收获满满,期待以后的精彩!

跟岗学习心得6

  在xx小学跟岗学习的几天里,我的心一直被一次次感动冲击着,思想的潮水在不时地翻滚澎湃着。当我走进一个如沐春风的教育殿堂时,真真切切地感受到:一所学校的成功,不是因为做成了一件又一件的漂亮事,而是因为有一群人向同一个方向不停地努力而形成的一种状态。在这里,我看到了一个高度协作统一,执行力强的领导集体;一支作风扎实,团结高效的教师队伍;一个明事理、知荣辱、善思辨的学生群体;而这也正是xx小学独特的学校文化和丰富的教育内涵所展现出的真实缩影与写照。

  xx小学这个高度民主、高度自治的团队带给我的震撼,让我不得不对学校文化有了新的思考和认识。作为一名教育工作者,很多时候,我们都在谈教育管理,可真正的教育管理是什么?我想从xx小学简约大气的校园和校园中高度成长着的人可以看出:最高层次的管理不是制度的管理、不是行为的管理,而是心理的管理、思想的管理、精神的管理、价值观的管理,归根到底是文化的管理。学校一旦确立起了纯正的、超凡脱俗的高品质文化,必定给学校注入蓬勃的生机与活力。现在,办学水平的竞争,表面上看是成绩的竞争、规模的竞争、设施的竞争,人才的竞争,但归根到底竞争的核心还是学校的“文化力”!因为,有了好的学校文化,没有人才也会培养人才,吸引人才,进而改善办学条件,提高办学质量。失去了文化支撑,师生的精神家园将逐渐荒芜,学校的办学层次将流于平庸,学校将失去可持续发展的能力,任何建构精巧的课程改革方案都将在学校层次上变味甚至流产!由此可见,学校的“文化力”就是一种强大的教育力量。

  下面,我想就xx小学的学校文化建设谈谈自己的思考和体会:

  一、学校文化建设之共识化。

  首先,学校要旗帜鲜明地提出超越功利目的的价值观。学校的核心价值观不要多,但要使每一位员工都能明确:学校的教育思想是什么?学校的奋斗目标是什么?学校的质量标准是什么?其次,要使教职员工的价值观与学校的核心理念达成高度一致。如果不认同学校的核心价值观,根本谈不上合作与默契。教师每天做着与自己价值观相悖的事情,根本谈不上效率和质量。xx小学张校长高屋建瓴地提出了“教育学生六年影响人生六十年”的教育思想。“《国务院关于基础教育改革与发展的决定》中指出:小学教育‘要从行为习惯养成入手,重视培养学生的创新精神和实践能力,为学生全面发展和终身发展奠定基础。’这就说明基础教育重在它的基础性,是大众教育,是素质教育,是生活教育,是养成教育。

  而作为从事基础教育的我们,就是要让学生在基础教育阶段形成的行为习惯,思维方式,理想信念,意志品质等,影响并引领今后一生的发展。”这是跟岗学习期间与我们座谈交流时,张校长关于这一教育思想的解读与阐释。这一核心价值理念的确立,也得到了学校师生的广泛认同,而有了认同就能阐发出一系列和谐一致的学校物质文化、制度文化和行为文化,并最终形成强大的文化力。

  二、学校文化建设之规范化。

  要把学校的核心理念细化成师生可操作的、切实可行的规章制度和行为规范,学校制度必须特别强调程序性。因为再完美的规章,一旦没有可操作的、严密的程序设计,都有可能变成权力的工具而被滥用。xx小学“规范、有序、有效”的管理准则很好地体现了这一点,也让我们看到了一个“治校有道、治教有方、治学有成”的品牌学校的逐步完善。为了实现“高质量、有特色、现代化”的办学目标,践行“教育学生六年,影响人生六十年”的教育思想,xx小学的规范化管理内容涉及到学校各个环节的方方面面。大到学校发展规划、管理制度的制定,小到学生问好、午休条的查阅,虽然学校管理如此之细,但却井然有序,卓有成效。

  让我感受很深的是,这所学校无论是领导、中层,还是教师、学生都很清晰地知道自己的职责范围,既不模糊扩大或缩小,又很好地体现了规范化的协作。你从两件小事上就可以看到他们学校管理文化的规范程度:一是入校师生礼仪仪表中鞋袜的要求;二是学校集会、教师例会时的准时安静。

  三、学校文化建设之情境化。

  人不仅拥有发达的智力,同时还拥有最为丰富的情感。人的情感是具有强大功能的,可以激发人的学习动力、强化人的道德观念、使人产生幸福感等等,所以说忽视情感因素的文化建设注定是失败的。在xx小学的多功能报告厅有这样一句话:教育就是一次次的'感动。曾经我也揣摩过,思考过,可终是觉得只能意会而不能言传。但在xx小学的跟岗学习中,这句话在我的头脑中因为一次次身临其境的感动而越来越清晰和明朗。周一早晨的升旗仪式上,威武的国旗护卫队队员让我感动;师生们庄严肃穆的神情让我感动;听音乐响起、国歌唱起、看五星红旗冉冉升起时,这感动在霎那间汇聚在一起,形成一股无形的力量,强烈震撼着我的心灵。在“花开的声音”教师读书交流报告会上,当听到苏晓喜老师缓缓读到“今生今世,我最忘情的哭声有两次。

  一次,在我生命的开始,一次,在你生命的终结。第一次,我不会记得,是听你说的;第二次,你不会晓得,我说也没用”时,我的眼泪无法抑制的夺眶而出,我知道在场的很多教师都在感动的同时,更深地理解了xx小学行为理念中“孝行天下”的真正含义。还有“六一”隆重而庄严的入队仪式上,当一年级的小同学难掩兴奋,昂首挺胸地走上台前,当和蔼的老师在激昂的队歌声中为孩子系上红领巾时,当小队员的家长面露无比欣慰的表情时,当中队长们从校长手中郑重地接过队旗时,孩子们一定记住了这个特殊而难忘的时刻。他们内心的激动,脸上的自豪,已经无声地告诉我们“红领巾”对他们的意义。这些真实的感受和体验,这些心灵的感动与震撼不是课本中的文字,老师的说教可以替代的。泰戈尔曾经说过:“不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。”是的,真正的教育像水的载歌载舞,轻柔、舒适而又不露痕迹,它存在于人与人心灵距离最短的时刻,存在于无言的感动之中。

  从这一精心的育人过程中,我们看到了xx小学让文化理念通过情感这个中介,巧妙地渗透在传统仪式中,精彩的活动中。他们精心设计升旗仪式、开学典礼、运动会、新年联欢、校园文化艺术节、毕业典礼、入队仪式等活动,让师生们在真实的情境中感受庄严肃穆,体验激动人心,从而整体、形象地感知学校文化。

  我国著名的教育家陶行知先生也曾经说过:“真的教育是心心相映的活动,唯独从心里发出来的,才能打到心的深处。”因为我看到了,感受到了,所以我相信,有感动的教育是有希望的教育。在感动中触碰心灵,静默飘香中我们听到花开的声音;在感动中启迪智慧,身心成长中我们汲取知识的力量;在感动中升华道德,向善明理中我们收获幸福。因此,可以说感动就是教育的真谛。

  四、学校文化建设之人格化。

  人格化包含了人的尊严、名誉、价值、个性和道德品质。不同文化背景、不同体制下成长的人都会呈现不同的人格化特征,也可以用这么一句话来概况:人格不同,命运不同。而在高品质学校文化的熏陶下,无论是教师还是学生身上,都会携带着学校的光荣传统,体现着学校的办学理念。xx小学在学校落实了三大教育:静心教育、幸福教育、“新三好”教育。静心教育让教师去除浮躁,提升境界,让学生修正行为,提升效率;幸福教育让教师少了抱怨,多了思考,让学生健康成长,童年幸福;而“新三好”教育:在家做善良孝顺的好孩子,在校做文明礼仪的好学生,在社会做诚实守信的好公民,则全力营造了学校、家庭、社会三位一体的育人体系。在学校文化体系建设中学校还明确提出了礼仪目标:轻声细语创佳境,微笑交流传真情。

  制订出台了礼仪规范,开展了“教师礼仪竞赛”、“学生班队风貌礼仪展示”等活动。通过文化对人的影响,我们看到了xx小学师生间平等、坦诚地交流,互助、真诚地合作,看到了他们共同以主人身份来完成教育与学习的积极状态。所以教育不再只是单一的传授,而是教师与教师之间,教师与学生之间,学生与学生之间互动中智慧和人格的生成。当师生的人格高高地树立起来时,便从一个只会工作、学习的“平面人”转变为一个能生存,会生活高度成长中的“立体人”。

  五、学校文化建设之理想化。

  教育是充满理想的事业。一个没有理想的人,不可能走多远;一所没有理想的学校,也不可能走多远;学校教育的理想境界应该是:成为学生享受成长快乐的理想乐园,成为教师实现专业发展的理想舞台,成为学校提升教育品质的理想平台,成为学生、教师、学校共同发展的理想空间。xx小学的学校文化核心价值观抛却了世俗的功利,让理想的旗帜高高飘扬。学校通过活动、课堂、班会、阅读,树立榜样等各种途径、方式影响和教育师生树立、矫正、强化自己的理想。马克思曾经指出:“作为确定的人,现实的人,你就有规定,就有使命,就有任务。”苏霍姆林斯基也曾说过:追求理想是一个人进行自我教育的最初的动力,而没有自我教育就不能想象会有完美的精神生活。所以在学校文化的熏陶下,xx小学的教师有崇高的职业理想,工作中就有强烈的冲动、愿望、使命感、责任感,就能在工作中不断进行自我挑战;学生心灵深处种下理想的种子,就能在健康成长发展的阶梯上不断攀登,成长为一个道德高尚、人格完善的人。

  六、学校文化建设之可视化。

  学校文化可以通过各种载体获得清晰地表达。xx小学的雕塑、校徽、标语、建筑物、校园环境,鲜明地体现学校的办学理念,让人们一走进这座学校,就会立即感受到扑面而来的文化气息。而无论是办公室的格局、教室的布置,还是印刷品的设计,档案材料的装订都协调一致,无声地诠释了学校打造精品,注重细节的管理文化。

  还有师生的言谈举止,服饰仪表,待人接物,精神风貌,其本身就是高品质学校文化的体现。再有学校的运动会、师生演讲、校园文化艺术节、读书成果展示精彩纷呈,让大家看到了学校文化影响下的教化成果和结晶。而文化大厅二楼视觉效果统一的荣誉墙,高悬着体现学校现有办学水平,激发广大师生集体荣誉感的奖牌,与之相呼应的是师生参加各级各类比赛、发表作品的获奖证书的登记、拍照和存档,把荣誉亮到醒目的地方,不仅是对全体师生的鞭策鼓舞也是xx小学一道含金量最大、值得骄傲的校园文化风景。可以说xx小学的学校文化无处不在,无时不在,它通过各种载体弥漫在校园的每一个角落。

  在学校学习的过程中我看到了很多,思考了很多,也收获了很多:很多没有读懂的教育真谛,很多没有悟透的教育思想,很多没有看到的教育创新点……一周的跟岗学习时间不长,却也让我清晰地认识到,xx小学的学校文化不是挂在墙上、留在嘴上的响亮口号,而是在特定的校园环境下,在教育实践中,经过倡导、培育、积淀和巩固,逐步形成的学校师生认同和遵守的价值观念与行动指南。它既是学校一切规章制度的理论依据,是处理问题的原则,也是一切教育行为的导向。因为在xx小学有序、和谐、积极、向上的工作、学习氛围中,我们看到了全体师生友善的交往态度、健康的行为习惯、积极的思维模式、高效的工作学习方式。所以,我们有理由相信在“教育学生六年,影响人生六十年”的教育思想指引下,xx小学这支团队一定会实现他们“高质量、有特色、现代化”的办学目标,培育出“品学兼优、明礼诚信、全面发展、特长突出”的一代新人。

跟岗学习心得7

  跟岗研究是一次难得的机会,让我深入了解教师的工作和生活,更加珍惜自己的职业。在这段时间里,我深刻体验到了教师工作的辛苦和重要性,也感受到了教师的责任和使命。

  在跟岗研究的过程中,我认真听、评课,观察和感悟各位老师的教育教学艺术,研究他们的'教学方法和技巧。我也积极参与各项任务和活动,认真完成教师工作室的各项任务。在准备教案和汇报课时,我更多地考虑学生的需求和特点,创设适合他们的教学情境,让教学更加有效和生动有趣。

  通过这次跟岗研究,我深刻认识到了教师的职业特点,更加珍惜自己的职业。我会继续努力,提升自己的教学水平和技能,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

跟岗学习心得8

  为期一个月的跟岗学习结束了,我觉得受益匪浅,这种收获不亚于聆听专家的讲座。记得第一天来到__幼儿园观摩活动,留给我最深印象的,便是老师和孩子们那灿烂的笑容以及他们间的平衡发展、他们良好的学习习惯、感说感讲的行为表现。我想这肯定离不开老师点点滴滴的培养,更离不开他们对孩子的解读和分析。为此我在心中暗暗下定决心,作为示范幼儿园的一名骨干教师我一定要不虚此行,将规范的幼儿园一日生活常规深植于我心中,用它来指导我今后的教育教学工作。

  通过观摩活动可以看出幼儿园无论是与园长的交流、幼儿活动的安排、环境创设还是档案材料的整理传递地是同样先进的教育理念。幼儿园的大环境创设,真的可以用朴素、大方来形容,有的地方如楼道,集教育性、人文性于一体,充分体现了老师们独具匠心的一面;园舍虽然不大,但到处都干干净净。细节管理非常出色,特别是环境创设细致入微,小到班内每件设施的饰品,使得每个班级就像一个小家,身在其中让人感觉到非常温馨、舒服,富有情趣。

  一日常规与自由是幼儿园班级中不可分割的两方面。教师应该让幼儿了解一日常规不是用来管教、限制幼儿活动的,而是为了创设更加民主自由地精神环境。提出合理的规则要求,符合孩子的年龄特点。各班的常规要求应从孩子的年龄特点出发,分阶段提出。小班幼儿初步学习按教师琴声进出活动室。中大班幼儿理解并执行一日活动各环节的转换指令,养成好习惯,如进出走路、不奔跑、不互相追逐。

  生活在集体中的孩子,他们的都包括饮食、睡眠、盥洗、学习和游戏等内容,因此教师应让幼儿了解什么时候什么情况下该如何做的认知、体验和,逐步形成良好的习惯,并在反复的实践中得到强化,进一步养成良好的班级常规。教师要尽的努力创造条件练习,无论态度上还是方式方法上,都要有足够的耐心,千万不要有太烦太慢、不如自己来做快省事的想法。

  教师以身作则、严于律己,给幼儿以正确的示范,让幼儿在脑海中形成正确的概念。同时同伴的影响对幼儿的.发展也有不可估量的作用,我们要抓住日常生活中的点滴小事,把握好教育时机,让幼儿之间互习,这也是常规培养中的有效方法。

  一个班级的常规好坏,直接关系到幼儿的成长和教师组织一日活动的质量。幼儿的眼睛是反映教师行为的镜子。对幼儿进行常规教育时,要求幼儿做到的,作为教师自己必须首先做到。对幼儿进行常规教育时,班内的两个老师之间要经常沟通、交流。一起制定符合本班的常规教育计划,并达成统一要求,避免造成幼儿的常规混乱。科学有序的常规环节转换,可以增加孩子们有效的活动时间。比如:各个活动之间过渡是最容易出“乱子”的时候,如果安排不合理会延长孩子们的等待时间。

  培养幼儿的常规,关键在于“培养”两个字。教师的责任是教孩子按照可以接受的行为标准来行动,班级常规的建立应由教师规定转变为教师引领下幼儿自发讨论、合作为主的民主制定。常规的功能应由限制幼儿活动,方便教师管理为目的转变为支持和引发幼儿不错的活动,促进幼发展为目的。常规中的师幼关系应由管与被管转变为和谐、轻松的“大朋友”、“小朋友”关系。常规的培养应由园内延伸到家庭,家长成为一种重要的教育资源。

  一个月的交流学习让我看到了先进的教育理念、科学的教育教学方式方法,让我长智慧、增能力,今后我将结合自己园所的实际,取长补短,合理整合亮点,寻找属于自己的一面,在属于自己的道路上坚定地走下去,去创造属于我们的辉煌!

跟岗学习心得9

  班主任是班集体的组织者和教育者,是学生全面进展的指导者,是联系班级中个任课教师的纽带,是学校领导实施教学、教育工作计划的得力助手和骨干力量,是沟通学校与家庭、社会的桥梁。怎样当好一个班主任,在一年来的班主任的工作中,对学生的管理工作,体会如下方面:

  一、自身素养:

  班主任的德育工作是学校德育工作的基础。班主任在其自身思想素养和业务素养过硬对其班级起决定因素。在为人师表作典范的前提下,与学生进行直接的思想沟通,作为班主 任,要多与学生进行思想沟通、沟通。了解学生思想改变动态,帮助学生树立正确的人生观、世界观和价值观。

  作为一名当代班主任,面临着学问经济的考验,不仅要对学生教育指导,还要准时更新自己的学问,转变观念,向全部值得学习的对象学习,尤其是向学生学习。信息时代的学生所接触的信息量大面广,其中不乏精华。班主任在指导学生有选择地扬弃时不妨也弯下腰来向学生学习,与学生一起进步。此外,作为班主任,要留意在教育科研方面做个有心人,平常多积累,定期总结得失,为以后更好地进行班主任工作打下坚实的基础。这也是现代教育对班主任提出的要求,不断地积累,更新,更好地工作。

  二、具备爱心、耐烦和宽容心:

  爱心、耐烦、宽容心为班主任与学生交往的桥梁。有了爱心,学生才能亲近;耐烦能促使学生与班主任交心;宽容心得到学生的信任。

  作为班主任,应有友善的看法和宽容的心。对于一些犯错的学生,以劝导为主而非教训,向其指出错误所在,帮助其分析错误缘由,共同找出改正方法,引导学生认识错误,改正错误;以理服人,以宽容的心和友善的看法包涵学生这样那样的缺点、错误,但决不纵容学生。对于一些的确比较严重的错误给予严峻的批判,就事论事,同时留意批判的艺术,爱护学生的自尊心并留给改正表现的机会。这就要求班主任工作的艺术化,以表扬为主,多鼓舞,多夸奖,婉转的批判中让学生心服口服。

  三、管理技艺。管理是一门科学,德育思想工作,班主任管理更是如此。

  教育本身具有动态性、冗杂性和多样性的特点,班主任对于班级学生中各种形形色色的学习和生活问题,有的应当机立断,有的则须通权达变,用多种方式进行管理,增添教育的效果。形成班主任个人威信的因素中,起决定作用的还是班主任的`个人学识、人格魅力、班级管理能力等,其中学问威信是基础,管理技艺是支柱,人格魅力是后盾。班主任个人威信的形成和建立不是凭空而来的,它需要班主任教师的自觉、自力和自律。

  总而言之,班主任是做小事的,但这些小事又关系着每个学生家庭百分之百的期望,事关整个民族将来的素养素养,所以影响深远,责任重大。做班主任,要参加学生的一切活动,更要跳出来进行创新讨论。这要求很高,但只要我们努力,肯定会做到,并且会做得更好!作为一名班主任,其任务是根据国家教育目的和学校培育目标,开展班级工作,并通过协调家庭、学校、社会各方面对学生的教育影响,有计划有步骤地组织丰富多彩的活动,培育和建立班级集体,同时对学生的思想、学习、工作、劳动、课外校外生活进行指导,使全班学生在团结、奋发向上的气氛中全面和谐地进展,并且因材施教,使每个学生的独特得到充分的进展,最大限度地开发学生的潜能。我想作为一名班主任,除了具备教师的一般素养外,还应具备一些班主任工作所必备的其他素养。

  作为一名班主任,首先要有民主精神,敬重和信任学生,与学生平等相待。譬如一开学要制订《班级公约》,既然是“公约〞就必需全班商量。在班主任工作的具体操作中,可以先组织

  全班同学一起学习“日常行为规范〞和学校的常规管理要求,并在此基础上由全班分组商量,提出“公约〞草案,班主任进行补充,最终由全班投票表决。这样一来,不仅让学生充分体会到“主人翁〞的精神,更会为以后的班级管理带来方便。

  作为班主任,要组织起一个健全的班集体。这个集体要具有正确的时代感,共同的奋斗目标,顽强的核心,自觉的纪律,正确的言论导向,团结友爱、勤奋学习的班级风气。因此,班主任在一开始就要看材料,了解学生状况;选苗子,为班干的选举作预备,同时也对一些重点对象加以关注;搭班子,拟定一个临时班委名单,以便在开学伊始就使班级工作走上正轨。在开学半个月到一个月的时间内进一步地了解学生,找学生谈话,了解他们的所思所想,为正式选定班干打下基础后由全班学生民主选举产生正式的班委干部,真正表达“民主〞的精神。这一过程本身对学生的意义将会使学生对建立一个优秀的班集体充满信念。而对班委成员的培育也会对班级工作和班主任工作、教师教学工作提供得力助手,真正锻炼学生自己管理自己的能力。

  总之,通过几年的班主任工作使我获溢非浅,我也深深体会到:班主任在日常教学管理中,要加强自我修养,努力提升自己的个人威信,个人素养,去实践教书育人、无限忠诚于教育事业的宗旨,我们任重道远。

跟岗学习心得10

  人生本就是一个不断转变角色的过程,正如本人从一名在校学生转变成一名公司的员工一样,人不可能永远停留在一个角色上永远不动,总是要脱离校园,融入社会,在社会中寻找自身价值,锻炼自身能力,为企业,为国家贡献一份微薄之力。

  在公司领导的安排下,本人被分到合肥地铁车辆检修二中心的日检一班里,车辆段里的日常工作内容正好和在校期间所学的专业知识吻合,在9月6号那天,带着一份窃喜和从容来到日检一班里,初来乍到,日检一班里都是生面孔,不过要想融入这个班组里,必然会有这个过程。在工班长的安排下,给本人指定了一位跟岗学习的师傅,以后日检作业中各种安全规章制度和上岗证考试培训内容,都由这位师傅带领。师傅和蔼可亲,平易近人,平时跟在他后面学习各种作业流程,认识车辆上各种部件,从牵引系统和辅助系统,再到制动和空调通风系统等,车体上所有部件都在师傅的带领下一一认识熟悉,再结合自己看书学习,不断巩固,熟悉重要部件的内部结构和原理,弄清作用等。这是跟岗学习第一个要学习的内容,认识车辆部件。

  在这段跟岗学习中,感触最深的就是一定要把安全放到首位,以一颗对自己,对他人,对工作认真负责的态度去完成每项日检任务,对自己下派的任务一定要积极负责的态度做好本人分内的事,保证车辆安全稳定运行。工班里总共有19个人,有新来的`三名员工,工班里的人都非常热情开朗,和睦团结,有遇到不懂得专业问题,他们都很愿意为我解答。工班就像一个集体,荣辱与共,肝胆相照,在这个工班里,感受到不少温暖和关怀,有种家的感觉。

  在这一个多月的跟岗学习里,逐渐对日检工班的工作内容有个清晰的认识,就是完成每日列车故障排查,检测车辆状态是否正常,为第二天的正常运营提供安全保障。平日里,在师傅的带领下,除了学习到各种安全红线和一般三违和严重三违,还学到车辆日检作业中走边走底,和车上作业,做到口到,手到,眼到,以认真负责的态度检查好每一项日检工作内容。在工班老员工的身后还跟着他们一起学习了各种实操技能,例如电客车CCTV视频下载,TCMS离线数据下载,DDU校屏,万用表使用,轮径尺测量和轮缘尺寸检查等很多技能,感觉到自身还有很多要学的东西,像气路图,电气图等等,还有很多以后要学习的地方,总之以后不能闲着,活到老学到老。

  希望以后在工班里通过师傅和同事们的带领和帮助,不断学习各种专业知识,做到精通熟练,以饱满认真负责的姿态迎接每天交付的任务,也会积极融入这个温暖大家庭,做和睦团结的日检一班一份子。

跟岗学习心得11

  时光飞逝,短短两天的跟班学习转眼结束,虽说时光已将这次学习画上了句号,但时光老人走过之后还是给我留下了些许礼物,让我受益匪浅。

  我们在班主任老师的带领下乘车去了xx幼儿园进行跟岗学习。入园后首先是园方代表向我们介绍了实验幼儿园的基本概况,该园位于教师新村小区中,地方虽然不是很大,但让人觉得环境清新。在这里我们听了两节教学活动课,第一节是实幼的xx老师给我们展示的大班综合活动课《爱的亲亲》。

  xx老师的综合活动让我们每个老师都融入到了里面,她的表情十分的亲切,语言十分的温柔,她的这节活动课然我们体会到了爱的力量,以及让幼儿知道要及时的去表达爱的重要性,整个活动课自然流畅,充分调动了幼儿的积极性。第二节是xx老师执教的大班数学活动《分照片》。xx老师的数学课设定的两个目标都顺利完成了,而且最重要的是让孩子们感受到了数学活动的乐趣。李老师也是一位经验丰富的老师,她的语言动作贴近幼儿,时刻吸引幼儿的注意力。

  下午,到了xx幼儿园跟岗学习,这里从办园条件、硬件设施、办园理念、教育教学模式等等方面无不透着规范。当我们走进幼儿园时,那些集办园理念、孩子活动、教师成长目标等一体的校园文化马上深深吸引住了我的目光。该园占地面积并不很大,但合理的布局、各种幼儿玩具错落有致,有利于幼儿的活动。并利用颜色来丰富幼儿活动的空间。

  他们每个班级里都设计了不同主题的区域活动角。在区域活动中,孩子们人人是主角,老师只是引导着、组织者。孩子们在区域活动中创造能力、语言表达能力、社会交往能力、同伴之间的合作能力等都得到迅猛的.发展。孩子们在游戏的过程中体验、学习;在实践中探索、发现。正是这些丰富多彩的活动以及先进的办园理念,使孩子们不仅得到情感方面的发展,也有了知识技能方面的提高,促进了幼儿全面健康的成长。

  我们在会议室进行了关于农村幼儿园区域活动的设计的分组讨论。我们分别讨论了各自幼儿园区域活动中所遇到的困难以及我们的想法。下午邀请了专家给我们点评和讲解。专家给我们提出了很多宝贵的建议。

  细细回味,此次的学习虽然很短暂,但让我们学到了许多书本上学不到的知识,今后我们要做到善于总结和习得、注重完善和提升;要做到付诸实践、致力规范;要做到有效指导、关注延伸和提高。使跟班学习的经验落到实处,真正服务于园所、服务于教育。

跟岗学习心得12

  16天的教师跟岗培训即将过去,可是这次跟岗培训却给我留下了深刻的印象。12月2日,我来到了东莞莞城中心小学,开始为期十二天的跟岗学习。莞城中心小学制定了详细的培训计划,考虑了我们学员的培训活动、生活各个方面的点点滴滴,并按照计划有条不紊地进行各项培训活动,如文化考察、学员研修以及学员展示课等。各项培训活动紧张而有序地进行,得到了我们培训学员的一致好评。

  在这里,我享受了东莞莞城中心小学的教育资源,与许多名师,专家的接触交流,听了梁惠权校长介绍学校办学理念与特色,听了苏庆南主任《以考级促阅读、以活动激兴趣》的讲座,听了xxx、xxx、xxx等品牌老师的课,还观摩了第二课堂教学。我感受到他们“悦纳至正”的办学理念不折不扣地付诸实施,而且获得成功,让我大开眼界,收益良多。

  在跟岗学习中,我感受了先进的教育教学理念,名师的成功经验,提升了自身的教育教学水平。在三位品牌老师的带领下和指导下,我们对观摩课进行讨论和点评,我们的跟岗学习,内容丰富,形式多样。这次的跟岗培训学习让我对教学理念有了更加深刻的理解,教学能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老师的指导下我将所学的理论与实践结合,上回报课,听课评课,上课反思等等。通过学习收获颇丰,感触良多。

  在黄xx老师的课上,让我知道注重识字教学。她充分相信学生,放手让孩子自己识字,互帮互学。在生生互动,师生互动中,学生体验到了学习的快乐。在xxx老师的课上,让我领略到课堂的语言的艺术美,彭老师教学时的朗读指导很有技巧,随机应变能力强,真令我佩服!我深深地体会到了老师的课堂语言是一门艺术。而在xxx老师的课身上,让我知道用聊天的形式可以善于激发学生的情感。课堂上没有约束,说实在,我喜欢这样的聊天,亲切而又自然,没有师生之分,没有优差之界,这种聊天形式的课堂,值得我去深入探讨。

  还有,听了周x老师的作文课以及xxx老师的“广快作文”讲座,我心里有底了,我要把他们这种作文模式带回去,也让我们的学校里吹起这一鼓作文风。

  培训活动中,我们也展示了一堂又一堂充满语文韵味的好课。我和其他学员团结互助,形成了良好的学习氛围,每一次研讨、交流活动都是那么真诚、朴实,大家在一起讨论教学中的`困惑,交流教学中的体验,仿佛是彼此心与心的交流,更是大家用情感谱写的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙绝弦》的教学,在整个教学中,自然流畅,音乐、画面不过分,拓展恰当。xxx老师在点评中,向我提出了一些需要改进的地方。经他一点拨,进一步发现了自己身上存在的不足,如正音方面还没注意,在追求答案的过程还有一个关键有价值的鼓励,对知音的内涵还可深入挖掘等等。xxx老师的工作激情和人格魅力,让我真切地体会到什么叫做“学高为师,身正为范”。

  本次培训,我看到了众多教师身上的闪光点,同时发现了自身视野之局限,犹如井底之蛙。但这次培训,却让我明白了今后前进的目标,学以致用,我将在这里学到新知识尽快内化为自己的东西,运用到教育教学的过程中去,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协助能力,加强学习,让跟岗学习成果在教育教学中发光。

  在这里,真诚地感谢广东第二师范学院为我们提供了这样一个集中学习的机会,为我们的进一步发展充电、提高!

跟岗学习心得13

  通过《家长工作》和《幼儿园危机公关》课程的学习,使我深刻认识到家长对幼儿教育工作不是支持与配合,而是合作相互支持。建立以促进幼儿和谐发展为目标的共同愿望,建立以尊重为前提的相互认同与接纳,建立以平等为基础的相互合作,通过组织幼儿园半日开放活动,开设家长学校,与家长共同记录孩子的成长等等,把家园共育工作做到实处。

  在这14天的学习时间里,我好像从里到外受到了一次洗礼,是对心灵的震撼和思想理念的转变,但感觉又是充实的,因为能听到不同专家课程的讲座,能感受到思想火花的碰撞,众多工作当中的疑问难题,在专家教授那里得到了解决,同时又得到到优秀的规范的幼儿园跟岗实践的机会,在跟岗实践期间看到自己园所的不足,应该改进和调整的地方,在跟岗实践当中,不断让我萌发新的思路和想法,每一天都有丰硕的收获,14天里我就像一块干燥的海绵,拼命的吸收着知识的养分,想把这些理念和知识带回去和大家分享。

  一、在专家的课堂中学习到的

  本次培训的主要课程有,《新时代幼儿园教师师德建设》、《幼儿园危机公关》、《家长工作》、《学前教育形势政策分析与比较》、《区角活动》、《走进领袖毛泽东》、《幼儿园高质量管理的标准》、《幼儿园队伍建设》、《幼儿园法律案例分析》、《幼儿园环境创设》、《幼儿园膳食营养》等,许多困扰我很久的问题,在听了讲座以后豁然开朗,在听讲座的过程中,我感到根深蒂固的一些认知受到了冲击。

  二、通过跟岗实践获得

  我们以往故意关注孩子的知识技能的掌握,简单的认为认认真真上好每一节课便能搞好教育教学,其实则不然,因为幼儿园真正要给孩子的是良好行为习惯,良好的规则意识,良好的成长状态,让幼儿成为身体健康,性格阳光,受人其欢迎的人,成为坚强自信,自我节制,自我管理的人,成为能保持持续的学习兴趣,养成良好习惯的.人。

  这些目标的实现单靠课堂教学是完不成的,必须要做到“一日生活皆教学”,这样幼儿在一日活动中学习,在游戏中学习,正如杜威所说的“教育即生活”。在教学过程中,我们要努力实施,有效教学,杜绝低效、无效、甚至返校的教学,我们要以学定教,关注幼儿的能力需要,发展规律学习特点的。即先备儿童再备教材。还要提出高效有挑战性的任务,课程内容的选择要遵循目标、性生活、性趣味性、科学性、与周围环境一致性的原则,内容要跟着目标走,过程要跟着内容走,提问、操作等要来自于内容,要经常对教育教学开展反思,这有利于教师专业发展,有利于提高教育教学的效果。

  此外,在本次跟岗实践中反思,要把区角活动有效地开展起来,重视幼儿园环境创设,提供多样性、复杂性的区角游戏材料,提供高灵活性的材料,提供低结构性材料,让幼儿有多种玩法,培养幼儿发散性思维,培养幼儿创造力和想象力,真正发挥幼儿园环境的教育作用。

  三、家园共育方面

  通过《家长工作》和《幼儿园危机公关》课程的学习,使我深刻认识到家长对幼儿教育工作不是支持与配合,而是合作相互支持。建立以促进幼儿和谐发展为目标的共同愿望,建立以尊重为前提的相互认同与接纳,建立以平等为基础的相互合作,通过组织幼儿园半日开放活动,开设家长学校,与家长共同记录孩子的成长等等,把家园共育工作做到实处。

  四、师德修养方面

  教育质量的高低取决于教师素养的高低,良好的师德乃教师最关键的素质,又教师的权力比任何教育阶段的老师的权力都大,所以其职业道德素养显得尤为重要。因此作为幼儿教师,一定要从平时的一言一行做起,提高自身素质,建立良好的师德,为孩子树立良好的榜样,关爱孩子,教育孩子。

跟岗学习心得14

  “味觉池塘春草梦,阶前梧叶已秋声“,时间过得真快,为期两周的跟岗学习即将结束,通过这次学习,我受益匪浅,让我近距离地领略到贵校优秀教师的教学风格,深厚的教学功底,及精湛的教学艺术。此时,相信所有跟岗老师和我的心情都是一样的,既有收获知识的幸福与喜悦,也有对学校老师的不舍与眷恋,更有许多的思考萦绕在心头想去表达。下面,我用四对关键词与大家一起分享我的所感所思所悟:

  一、感谢与感动

  首先感谢xx小跟xx小学的领导老师们为我们搭建学习、交流的平台,给我这个提升能力的机会,感谢不辞辛苦、牺牲休息时间为我们的学习生活给予了精心安排的老师们,特别是传译校长,在国庆假期最后一天还特意来学校帮我们整理出一间温馨的办公室;感谢我的师傅xx老师,不仅人长得漂亮,更关键的'是耐心而又亲切,在自己繁忙的工作之余还要抽出时间来陪着我细细地琢磨跟岗汇报课。一次又一次的磨课,一次又一次的修改,给我提供好点子,教我怎样操练单词、带读课文,教我怎样激发兴趣、活跃气氛,最终形成一堂完整、新颖的公开课。大到课件、教案,小到每一句话的衔接,每张图片的使用,事无俱细,令人动容。

  感动于老师们的职业精神和敬业态度,更感动于我们的小伙伴,虽然我们来自不同的学校,年龄差异也大,但是我们能克服各种困难,严格自律,互相理解与包容。最大的感动来自我的指导老师,来福州的第三天,温度骤降,一早醒来就收到xx老师发来的微信:亲爱的,今天有点儿冷,你们要穿厚一点,福州的天气比较多变,出门要多带件开衫。大姐姐风范十足,为您点个赞。

  二、感触与感想

  两周时间,我总共听了8节课,有xx老师、xx老师的课,也听了我的

  小伙伴彩端老师的两次磨课,自己跟岗汇报课课件改到第十遍,在六年级班级试上了2节课,每天完成跟岗学习日志还有我们的备课和听评稿,累并幸福着。虽然这几节课的水平不一,风格各异,但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西。通过聆听指导老师对英语学习和教学的见解和意见,我进一步认识到英语学习和教学的重要性。

  在听课过程中最让我震感的是xx老师的Body?language的自如运用,不但活跃了课堂气氛,更能使学生轻松的理解掌握所学内容,同时让我意识到英语的语言教学既是语言的交流,也是心与心、眼神与眼神、情感与情感的交流。作为英语教师的我在教学过程中不仅应注意知识的学习,更应积极地培养我用body?language的辅助教学及交流的能力。同时,教师自身的良好素质也是上好一堂课的重要前提和基本保证。

  在听课中,我发现几位老师都有几个共同特点:

  1、口语流利,发音准确。只有做到这一点,才能保证孩子对课程的理解,才能保证孩子学到正确的知识,地道的语言;我在第一次试上的时候,由于自己的疏忽,把presenter的重读音节读错了,课后老师们细心地帮我指正;

  2、善于利用多媒体等多种手段辅助教学,使孩子接触到的知识更立体,更直观,更生动;教学课件制作精良,充分发挥了多媒体技术在英语课堂教学中的重要作用。通过各种直观形象得图片和音乐来帮助学生加深对单词句型以及课文得理解充分激发学生的学习兴趣更有利于学生对所学知识得牢固掌握。xx老师还不惜把自己之前精心做好的课件拷贝给我参考,让我在汇报课课件中加入有趣的单词操练游戏,活跃课堂气氛,调动孩子们的积极性。

  3、教态亲切,表情丰富,在课堂上能轻松,活泼,潇洒地进行授课,富有艺术性;OK,?Very?good,?Wonderful,?Well?done,这些表扬鼓励的话语在课堂上随处可见,积极性调动起来以后,怎样保持下去也很重要。老师在每个教学环节中对孩子的要求一定要清楚明确,难易适中。只有孩子清楚的知道自己应该干什么时,才有可能干好这件事;而问题太难孩子会无从下手,太易又不用思考,这都会打击孩子的积极性。?

  当然,世界上没有两片相同的树叶,自然也就没有哪一种教学方式完全符合我们各自学校学生的特点,任何的经验也不可能完全复制和移植。所以,我回去会将这两周跟岗学习到的教育理念、教学方法与自己学校学生的实际情况相结合,寻找提高孩子英语能力的办法。在不断实践反思中内化为自己的教学特色。

  三、感召与感悟

  两周的跟岗学习,不断触动着我们的灵魂,促使我们深入思考,这过程不

  仅增添了勇气,增添了力量,也使工作更加有信心,方向更加明确,同时我感到担子更重,压力更大。我必须更加努力。教育事业永无止境,唯有拼搏才有未来。

  在今后的实践中,我们必须带着责任上路,带着对教育事业美好未来的渴望与寻求,不断学习,锤炼自己,提升自我,用教育智慧、教育执着和教育坚守点亮自己的朝阳,让教育充满无限希望!

  四、希望与祝愿

  “态度决定高度,行动塑造未来”,虽然跟岗结束了,但思考没有结束,

  行动更是没有结束。“昨天的微不足道,今天的正在争取,明天的正在拼搏”,在今后的学习工作中,我将以本次的跟岗活动为基点,不断学习、充实、进取,努力超越自己,希望自己的教学能力和各方面的素质能够有更大的进步!

  最后,祝福xx小光辉历程更辉煌,人才辈出代代强,桃李满天扬四海,硕果累累振中华!

跟岗学习心得15

  一、跟岗学习学校情况

  松山湖实验中学是由东莞市政府批准、在市教育局的领导下,隶属于松山湖管委会的一所全日制公办初级中学,学校以“对每一位学生终身发展负责”为办学宗旨,依托东莞中学松山湖学校雄厚的实力和成功的办学经验,构建符合现代教育观念的新型教育模式,培养具有国际视野、公民素养、创造能力和创新精神的学生。

  学校由政府投资2.5亿元兴建,设计规模为60个教学班。教师队伍由东莞名校选派的优秀教师及从全国各地择优招聘的高素质教师组成,60%以上具有研究生学历,教学积累丰富。松山湖实验中学办学突出“创新性”、“实验性”和“示范性”,以教育信息化建设为重点,以学生全面而个性化发展为目标,是一所“办学个性化、学习国际化、施教科学化、校园数字化”的现代化学校。

  松山湖实验中学大胆改革教学模式和学习方式,采用“走班制”与“导师制”结合的教学机制,学生上午按行政班上课,下午根据自主选择走班上课。学校实施“创造教育”课程体系,开设了培养学生人文、科学、健康、交往素养的选修校本课程,积极培养学生创新能力,实施“课内外主题实践”、 “项目合作”等教学方式,在评价方式上建立“绿色评价” 机制,同时积极探索拔尖创新人才培养机制。

  二、跟岗学习的收获与体会

  1、参观优质学校,感受名校特色风采。

  松山湖实验中学的创客教育特色构建了“创造教育”课程体系,课程体系分人文、科学、健康、交往四大课程群,既关注课程的创新性和实用性,又注意跨学科的整合性和趣味性。推行了智慧课堂教学模式,学生在智慧教学平台支持下开展小组合作,发现问题并探究解决问题的方法,打造基于创客教育的智慧课堂。实践了选修走班制教学, 128门校本课程内容有分层有分类,课时有长课有短课,选择有指导有自主。种类众多,内容丰富,形式多样,根据每一个学生的兴趣、特长和能力层次进行“私人订制”,满足其个性化发展需求,让学生能尽情享受自主学习与探究的快乐。创设了智慧学习环境,涵盖物理学习环境、资源学习环境、技术学习环境和情感学习环境四大方面。学校构建了学校、家庭、社会三位一体的教育空间,让学生更好地走向社会、走向实践、全面发展。研发了智慧评价系统,以发展性评价和过程性评价为主,实施多元化评价体系,所有评价数据可随时查询、可多处追踪并可多元比较。

  2、感受先进理念,促进成长。

  跟岗学习期间,聆听了专家,名校长的专题讲座,学习丰富先进教育理念和管理理念,确立正确的.学校发展观,提升引领学校发展能力。掌握了教育教学改革发展的最新动态和研究成果,充分认识到促进教师专业发展的重要性;全面提升了自己在提高规划学校发展、领导课程教学、优化内部管理、加强教师队伍管理、优化内部管理和调适外部环境等方面的意识;了解到了推动学校文化建设与特色发展、培植与维护学校品牌工作中校长的重要作用;同时也感受到提高跟岗校长的学习力、领导力、影响力、教育研究能力和实践创新能力的必要性了。

  3、开展相互交流,分享成功经验,促进了友谊。

  跟岗期间,工作室安排了各种形式的研讨与交流座谈会,全方位感受到了不同地区的学校的办学、管理经验,既获得了他人多方面的管理智慧,又增进了跟岗学习人员之间的友谊。

  4、对自己的寄语:

  作为乡镇农村学校校长,要更新教育观念,牢固树立现代课程观、人才观、价值观。必须心系乡镇农村教育,立足实际,在自己实践探索的基础上,汲取名校长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间。

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跟岗实习报告08-20