71活动总结

时间:2021-06-01 14:59:40 活动总结 我要投稿

201671活动总结

2016党办述职报告 篇一

201671活动总结

我自年4月22日受任县人民政府办公室主任、机关党委书记以来,我忠诚党的事业,严于律己、严格管理、全力协调、灵活运筹,圆满完成上级下达的各项任务。现将我履行职责的情况汇报于下:

一、依法履行职务情况

县政府办公室是政府的综合办事机构,是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁,是同级领导的直接参谋和助手部门。它所处的地位和工作性质,决定了县政府办公室是政府组成部门的核心室,是总参谋部、总协调部和总服务部。其基本职能是参与政务、管理事务、搞好服务。

办公室主任既是办公室的一员,肩负着为领导、为机关、为基层搞好服务的主要职责,同时又是办公室的领导,承担着综合统筹办公室各方面工作,领导和带领好办公室队伍的重任。角色的双重性决定了其工作的特殊性,我是这样履职的:

一是坚持“谦虚、平等、公允、正直”的原则,对上平等、谦和,服从命令,参谋尽可超前,决策毫不越权;对下尊重、亲和,以诚相待,综合力求周全,协调绝不包揽。做到了“对上服务”与“对下服务”的一致性。

二是坚持“求真务实、及时准确、服务中心、督促落实”的原则,树立决策追踪观点,抓好督促检查。“决策”是一项工作过程中的一个环节,重要的也是核心的问题,是“决策落实”,决策的落实才是决策的意图、工作的目标。督促落实是参谋助手和办公室主任工作的延续和重要的组成部分。工作中我始终把“调查研究、组织协调”与“点上核查、面上推动”结合起来力抓落实,做到“有决策(特别是重大决策)必督查,有督查必有果”规程,实现了“参谋助手”与“督促检查”的一致性。

三是坚持“大局意识、全局观念”和“关键环节、重点突出”的原则。通盘运筹,繁而不乱,忙而有序,突出重点,兼顾一般,杜绝“兵来将挡、水来土掩”,忙忙碌碌却步伐零乱,顾此失彼,事倍功半,甚至是无所作为的不良现象,达到了“统揽全局”与“突出重点”的一致性。

四是坚持“恪尽职守、公正办事、灵活有序”的原则。原则上确保思想的统一,方向的共同,行动的一致,不拿原则作交易送人情;原则下尊重同志的决定和选择,理解、信任和支持同志们的行为,给同志们一个展现开创性和活力的空间,克服

“原则性不足,灵活性有余”和“灵活性不足,原则性有余”的不良倾向,达到了“坚持原则”与“灵活处理”的一致性。

五是坚持“少说空话,多做工作,扎扎实实,埋头苦干”和充分调动同志的积极性、能动性,首创精神,努力发挥整体效能的原则。尽职尽责,实事求是,认认真真地做好自己应做的每一件工作。杜绝“磨磨嘴皮、敷衍塞责、承而不办、欺上瞒下、弄虚作假,‘杀得猪叫,就是屠夫’”的不良行为。与时俱进,开拓创新,努力使办公室成为一个充满活力、生机勃发的集体。达到“求真务实”与“开拓创新”的一致性。

二、廉洁自律情况

为政清廉是办公室人员必备的思想品质。办公室人员身处领导身边,岗位很特殊,一言一行事小干系大。要处处严格要求自己,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观点,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。廉洁奉公,决不能因靠近领导就为所欲为,借工作上的某些便利条件,吃、拿、卡、要,走后门、拉关系、为个人谋私利,做有损于政府形象和声誉的事。任职以来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,以《云南省领导干部廉洁自律若干规定》和《云南省公务员八条禁令》严格和规范自己的言行。做到了:

一是规定不准做的我绝对不做,要求达到的我力争达到,不违章、不违纪、不违法。

二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿,不以领导身边的人自居,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿。

三是爱岗敬业。办公室的工作,苦、辣、酸、甜齐全,门外闲言碎语不少。但我始终坚持“一心只为做好事”的工作信念,在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

四是力争做表率。政府办公室是政府形象的缩影,所以我始终牢记“两个务必”,努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,清清白白做事,堂堂正正做人,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同志们带好头、做好榜样,以实际行动维护机关党委和办公室的形象。

三、存在的问题

一是学习还不够,服务质量还不够高;

二是敢谋、会谋、精谋做得不够好;

三是充分发挥每个同志的能动作用还不够。

四、今后的设想

一是加强学习,更进一步深入调查研究,增强服务质量,提高参谋水平。

二是进一步密切和同志的关系,多与同志们交心谈心,充分发挥

2016党办述职报告 篇二

在***党委的正确领导下,锐意改革,开辟创新,各项业务获得了很大的发展。一年来,行政处为适应这一发展的要求,以服务为中心,狠抓内部管理,后勤保障服务水平也很到了很大的提升,为***的各项业务发展提供了可靠的后勤保障服务。现将一年来的工作总结以下:

一、具体工作总结

1、在机关用度实施包干的基础上,为坚持财务管理“一支笔”原则,进一步完善机关用度的管理办法,严格部室台帐记载,控制部室用度指标,公道计划用度开支,在紧缩往年包干用度指标的情况下,有效保证了20xx年***经营的物质供给和用度支出。用度较往年降落35%。

2、配合***记委成功处置固定资产账内车辆90辆,收回处置车款2,023,018元,处置账外车辆47辆,收回处置车款1,342,410元。

3、完成东明路小区5、6号楼及剩余公房的出售及发证工作,完成大同路7号楼的售房审批和新建东明路小区7号楼的住房分配和交付使用工作。

4、截止20xx年11月底,***已出售公房37栋1390套,办证率达97%,剩余旧房出售的办证工作,可看在年底前全部完成。由于能够严格执行房改政策和审批程序,我***被郑州市政府评为“20xx年郑州市房改先进单位”。

5、完成金水东路新建住宅施工前期工作,下半年正式进进施工阶段,十一月底,1号楼已三楼结顶,2号楼也已完成±0施工。职工集资购买的华亚高层住宅,也已20层结顶,之前完成了购房职工的按揭贷款的落实工作。

6、制定了《***20xx年网点装修改造计划》,并调研完成了《***20xx年网点标准化情况调查报告》,在进一步规范基建预决算审查程序和工程招标程序的基础上,完成了上街、登封、铁支自助银行和岗杜分理处、市委分理处的网点装修改造。

7、完成了土地、房产、车辆、闲置资产等固定资产的账务核对工作。

8、完成了20xx年度公积金计缴及20xx年度全行职工采热补贴的统计核对工作。

9、协助相干部室,完成了上级行及地方税务的财务检查和各专业检查的接待工作。

除以上工作外,行政处还较好地完成了会议、外部接待、办公用品的购置、供给、房产、装备的管理、维修,机关伙食管理、车辆管理等常规管理工作,为***20xx年的各项业务发展提供了可靠的后勤保障服务。

二、只有强化服务职能,才能做到保障有力

行政处作为***经营活动的后勤保障机构,它的工作是以服务为主要目的展开工作,因此,服务性是后勤工作的`基本属性。十一月份***展开的机关作风教育整顿活动,对行政处全体职工是一次深入的教育,对行政处的服务工作,也是一个有力的增进。在教育整顿活动中,行政处的领导和群众,从自己的岗位工作动身,从服务上找差距,从制度上找漏洞,认真制定自己的整改措施,决心规范自己文明的工作行为,建立全心全意为***部室和广大职工服务思想。行政处决定制定《行政处服务征求意见书》印发各部室,广泛征求各部室职工意见,改善服务;要求后勤职工个人制定服务承诺书,结合本岗位职责公然自己的服务承诺;办公用品的发放要求每个月到各部室一次,了解经常使用、急需办公用品的需要,改变过往有啥领啥为缺啥供啥,和时保证各部室的业务需要;设立行政处职工食堂意见本,及时听取就餐职工意见,不断改善伙食质量。经过教育整顿,我们切实熟悉到,只有不断强化服务思想,才能真正做到行政后勤保障服务到位,才能不断提升行政后勤服务水平。

三、明确岗位职责,狠抓规范管理

***机构改革后,行政处在工作范围、职责不变的情况下,职员大幅减少,管理职员既打旗,又掂枪,由于行政后勤管理面大,事务复杂,而且临时性、突击性工作又多,平时工作不免会出现头痛治头,脚痛治脚。针对这一情况,20xx年,我们根据行政后勤工作范围,认真进行内部职责的划分,对每一个岗位认真进行岗位描写,同时制定了行政处管理制度和平常工作程序,这样,逐渐使平常行政后勤工作做到职工各司其职,各尽其责,行政工作做到忙而稳定,有条不紊。

为了时一步进步规范化管理水平,20xx年我们还对固定资产资料进行了认真的整理,这项工作触及到房产、土地、车辆、房改,是进步管理水平的一项非常主要的基础性工作,由于办公地址迁移,管理职员变动,建账日期长,账务处理复杂,整理起来十分困难。但我们由账到卡,由卡到物,逐一对账内、账外固定资产进行了核对登记,对已售住房逐楼逐户进行了造册登记。现已我们完成了《***房屋产权证统计表》、《***土地证统计表》、《***固定资产卡片账装订册》、《***住宅住户定位表》,以上触及机关办公用房25栋,住宅楼37栋,住房1428套,完成住户产权证发放1390套,发证率97%。另外,我们还对机关车辆逐车建立档案,年底前,还要对机关办公众具进一步清查登记并与各部室签定保管合同。以上工作的完成,将对行政处规范管理打下良好的基础。

四、探索后勤社会化改革门路,提升后勤保障服务水平

随着工总行后勤社会化改革的推动,作为***后勤保障服务机构,行政处依照发展的要求,必须改变传统的管理模式,破除非经济、福利化的旧观点,开阔视野,勇于探索,以新的管理理念、新的管理模式,勇于改革,勇于探索,结合***的实际情况,摸索一条社会化改革的门路,以适应改革的需要。固然目前***后勤社会化改(2016年镇党委副书记述职报告)革还由于改革不配套,缺少实体依托,加上职工福利化传统后勤服务理念及其它因素的影响,***后勤社会化还受一定的制约,但我们相信,在***党委的正确领导下,在当前全国人民学习宣传党的十六大精和上海申办世博会的大好情势下,本着“承前启后,与时俱进”的精神,我们一定能够突破一个口子,闯出一条门路,终究实现***后勤社会化的改革目标。


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