防暑降温工作总结

时间:2023-09-25 19:09:47 工作总结 我要投稿

防暑降温工作总结优秀15篇

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,不如我们来制定一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编收集整理的防暑降温工作总结,欢迎大家分享。

防暑降温工作总结优秀15篇

防暑降温工作总结1

  落实防暑降温工作,确保企业安全生产。为了保障员工的身体健康,不断改善员工的劳动条件,防止高温天气引发的中暑等生产安全事故,在公司工会领导的关心和支持下,积极开展深入有效的防暑降温工作,确保安全度夏。现将相关工作汇报如下:

  一、统一思想,明确责任。

  根据公司要求,成立夏季防暑降温工作组,由总经理任组长,生产副总任副组长,各部门经理、各车间主任任组员。领导小组下设生产部办公室,负责与相关部门的沟通,防暑降温的组织、协调和指导。通过专题会议,明确各部门、各车间的任务,落实责任,将夏季防暑降温工作有效落实到各部门、各车间,切实维护员工的安全和健康。

  二、宣传教育,提高认识。

  公司工会召开工会干部大会,传达县总工会《关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》精神,组织学习讨论,安排防暑降温工作,通过座谈会、沟通会、公司刊物等形式,开展各种宣传教育活动。如防暑降温培训,普及防暑降温的意义和防暑降温的基本知识,增强员工和公众的自我保护意识;积极开展防暑降温应急演练,提高劳动者的预防意识和自救互救能力,确保预防工作落实到每个部门、每个班组、每个高温岗位,最大限度减少高温中暑造成的职业危害。

  三、多措并举,全面做好夏季防暑降温工作。

  第一,全面调查,制定措施。在公司工会的监督下,结合公司实际,充分利用车间管理人员对本车间容易发生中暑的岗位进行全面排查,对发现的问题限期整改;制定防暑降温实施方案,落实夏季工作场所各项防暑降温措施,配备必要的个人防护用品,配备必要的通风或降温设备。从实际出发,今年公司邀请Topp检测中心工作人员到作业现场对高温区域进行检测,确定各个区域的真实温度,为防暑降温公司提供保障措施。

  二是加大资金投入,实行高温补贴。在积极采取防暑降温措施,及时发放防暑降温产品的基础上,公司还为每位员工发放了高温补贴,进一步加大了员工福利的资金投入。每个车间都配有绿豆、白糖、金银花、菊花、甘草、西瓜等。从6月到8月,该公司已经分发了4000公斤绿豆、2400公斤糖、200公斤金银花、200公斤菊花、200公斤甘草和8000公斤西瓜。6-9月份,公司提供高温作业补贴,150元补贴随当月工资每月发放到每人手中。每月15日为“福利日”,高温福利按时发放。从6月到8月,分发了1 550份饮料、800份牛奶、800个手撕袋、800个面包和800个蛋糕。

  三是改善工作环境,合理安排作息时间。为了改善工作条件和工作环境,车间屋顶采用吊顶,车间内增加空空调和风机冷却,车间外增加通风系统,仓库屋顶保温,仓库装车点采用吊顶。结合公司实际,公司采取“抓两头,避中间”的.工作方法,避免中午高温时段室外作业,合理安排作息时间,夏季高温作业适当调整劳动休息制度,减轻劳动强度,保障员工身体健康和生命安全。气温超过37℃时,原则上11:00-3:00严禁室外作业。

  四是加强食堂食品卫生管理,落实防暑降温物品发放。为了加强食堂的食品卫生管理,食堂要对餐具进行消毒,每天提供卫生可口的饭菜,保证生产车间供应足够的符合卫生要求的凉茶。同时,密切关注高温天气下坚持生产的一线工人,加强防暑降温知识的宣传,要求员工随身携带任丹、十滴水等防暑降温药品,落实每个员工防暑降温物品。

  五是加强安全防范,做好夏季防火工作。针对夏季炎热,天气干燥,容易发生火灾事故的实际,进一步强化防火措施,定期对配电室、仓库等场所进行检查,发现问题立即处理,并按规定配备灭火器材。

  四、工作总结。

  在各级领导的高度重视和全体员工的共同努力下,今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。夏季防暑降温工作形势良好,未发生员工中暑等事故和安全事故。各项工作正常有序进行,员工的健康和生命安全得到保障。接下来,公司工会将进一步加大安全监管力度,提高企业各生产环节的安全管理水平,建设安全文化,切实履行维护职工权益的基本礼仪,维护职工权益,促进企业和谐发展。

防暑降温工作总结2

  今年夏季又将迎来一个持久的炎夏,为保障广大住养人员和职工的健康和安全,各部门务必以高度的责任感认真抓好今年盛夏季节的劳动保护、防暑降温、防台防汛工作。

  一、总体要求:

  1、组织网络:

  防暑降温防台防汛工作小组组长:汪继祖(全面负责)

  成员:高燕雯(医疗保障)姜永珠(护理保障)周瑞钦(护工培训,养护人员保障)侯志华(后勤保障)蒋琪(病区管理)殷娟(病区管理)

  2、组长为第一责任人,各部门负责人为各保障条线主要责任人,必须重视防暑降温工作,早作准备,强化宣传,重点加强对护理工劳动安全卫生培训教育,熟悉各项老年人防暑降温措施,采取切实有效的方法,提高全体员工劳动保护的意识,防止中暑现象和其他疾病的.发生。

  3、加强防暑降温防台防汛工作小组人员之间沟通,确保各项措施落实到位。各条线负责人要从关心在养人员和员工健康出发,采取切实有效的措施,抓早、抓紧、抓好今年防暑降温防台防汛工作。

  二、具体措施:

  1、切实改善工作、休息环境,总务科每个病区重点检查防暑降温设施完好状态,员工宿舍等重点部位通风降温设施进行检查、维修、添置并加强日常管理。

  2、妥善做好高温季节护士、护理工调配和安排工作。要充分做好一线工作人员的配备工作,使他们更充沛的精力为在养老人提供服务。同时,结合本本院各岗位的实际情况,合理安排高温时段工作时间,避开高温时段,注意劳逸结合,严格控制加班加点,避免超时劳动。

  3、认真抓好高温季节饮食卫生工作和防暑降温饮料、防暑医药用品供应。总务科加强夏季食堂卫生工作监督检查,对食堂环境和食物定期检查,餐具及时消毒,杜绝食品中毒现象发生,适当改善职工就餐质量,高温期间为职工和住养人员提供清凉饮料。

  4、在高温天气期间,根据工作特点和具体条件,为全体员工提供防暑降温所需的劳保用品。

  5、做好劳动保护、防暑降温工作,积极做好夏季防中暑知识的宣传,为一线员工提供防中暑饮品、茶水、人丹、藿香正气水等降温用品,以保证员工的身体健康。

  6、重点加强对环境卫生、饮水点、职工休息场、老人活动场所卫生的监督检查,从源头上把关,发现问题及时整改。

  7、行政总值班每天必须对重点部位、重点岗位进行督查,加强夜间巡视,发现问题及时处置,重大问题及时上报,并做好记录。

防暑降温工作总结3

  一是健全应急机制。面对持续的高温天气,xx镇高度重视并制定了《xx镇夏季防暑降温工作应急预案》,要求各村、各企业遇到突发事件时,必须第一时间启动预案,严格落实各项保护措施。

  二是广泛宣传教育。利用逢集、傍晚群众纳凉、跳广场舞等时间段大力宣传夏季防暑降温小常识,提高群众防暑降温自我保护意识和防范能力,号召群众注重个人卫生和公共卫生,尤其是食品饮食安全,防止食物中毒和肠胃道传染病的发生。目前,全镇累计发放防暑指南300余份,电视滚动字幕10余次。

  三是强化卫生安全。组织镇食药所、工商等单位专业人员对街道餐馆、农贸市场、超市等进行“拉网式”卫生大检查,敦促这些场所定期消毒杀菌,加强农村“流水席”厨师日常管理和教育,防止出现食物中毒;要求镇卫生院、各村卫生室、敬老院储备充足的防暑药品,例如板蓝根、人丹、风油精等,确保群众出现中暑后能够及时得到救治;镇农业中心深入各养殖场(户),从细节入手对养殖场(户)的.防暑降温工作进行监管和指导,防范动物疫情。

  四是严防安全事故。一方面通过短信平台、微信群等方式及时发布高温预警,提醒室外施工人员避开高温时段;另一方面安排巡逻车对加油站、老旧小区、村组柴垛等容易有火灾隐患的地方进行巡查,同时,着力抓好中小学生防溺水工作,在危险水域、部位设立醒目警示标牌,在事故易发地段设立专(兼)职巡查监管人员,及时消除安全隐患。

  五是全力保障供电供水。要求供电所加强电力供需预测分析,优化电力调度,落实错峰避峰措施,保证电网安全运行,严防因用电量过高以及电线、变压器等电力设施负载过大而引发火灾、停电等事故;镇水管所加强水厂运行管理,加强输配水管网检查维护,按照“先生活、后生产”原则,保障群众生活用水。

  六是加强应急值守。坚持领导带班和24小时值班制度,要求各村、矿山企业切实做好高温期间的安全生产值班工作,严格执行各类安全生产事故信息报告制度,确保信息渠道的畅通。

防暑降温工作总结4

  为贯彻区医务工会《关于做好防暑降温工作的通知》精神,我院工会在上级工会的领导下,在院党政班子的关心和支持下,充分履行工会职能,密切联系行政,积极开展深入有效的防暑降温工作,有效地预防和杜绝了中暑及工作安全事故的发生,很好地保障了全体职工的安全和健康。

  一、领导高度重视,强化安全管理

  医院坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,要求各部门高度重视夏季劳动保护、防暑降温工作,并结合医院“安全生产月”主题,制定高温应急预案,确保防暑降温工作有效开展。同时要求各职能部门加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,全面完善和优化医院安全生产管理,切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。

  二、发挥工会职能,落实有效措施

  入夏以来,我院工会充分履行维护职能,密切联系行政,从改善职工工作环境入手,认真落实防暑降温有效措施,并积极开展各类安全生产劳动保护监督检查共计xx次,一旦查实问题,及时督促整改,确保职工安全度夏。

  1、组织相关人员对院内各科室及公共场所的降温通风设施进行了系统检查,保证设备安全可用,为职工营造良好的工作环境,并于x月x日前下发夏季工作时间调整通知,合理安排作息时间,避开高温时段工作。同时,根据国家相应法律法规,向每位职工发放高温季节津贴,共计xx万元,切实维护了职工的根本利益。

  2、做好职工的医疗保健工作,在入暑前为xx名职工提供了健康体检,对患有高温禁忌症的职工,及时调整工作岗位,落实防暑降温保健措施。

  3、加强对食堂的卫生监督管理,严格执行国家食品卫生相关法律法规,做好高温期间食物保鲜的具体措施,做好餐具消毒工作,严把食物采购、保管、加工关,防止食物中毒和肠道传染病的发生,确保职工平安度夏。

  4、院党政班子和工会心系职工,多次深入一线,开展高温慰问活动,为职工送上组织的清凉和关爱。工会和行政及时为职工发放了毛巾、花露水等劳防用品,并准备了防暑降温饮料,切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。今年工会共筹集慰问资金及实物xx万元,走访慰问职工xx人次;发放防暑降温用品xx万元。

  三、加强宣传教育,强化安全意识

  院工会紧密围绕医院“安全生产月”主题活动,结合防暑降温和安全劳动保护,加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等形式,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,在职工中广泛开展“安全生产,从我做起”的合理化建议和安全隐患整改活动,并动员广大职工积极参与以“查事故隐患、提整改建议”为主题、以“六个一”为主要内容的'“安康杯”竞赛,促进事故隐患整改。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力,工会多次组织职工开展消防安全专题培训,普及消防安全知识,并模拟火灾场景,进行灭火实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力,促进了医院安全生产长效机制的落实。

  在领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年我院防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度,提高安全管理水平,建设医院安全文化,切实履行维护职能,保障职工根本利益,推动医院和谐发展。

防暑降温工作总结5

  近期,根据xx重工防暑降温工作统一部署,为有效改善夏季高温作业环境,最大限度保护职工生命安全,公司总经理冉洪波、党委书记陈欣荣多次在安委会、行政例会上强调夏季安全生产工作的重要性,并提出具体要求。在全体员工的共同努力下,确保了公司高温季节安全生产形式平稳。具体措施如下:

  1、加强培训教育,提高员工防暑知识

  公司将“中暑事故的防止”作为7月的安全工作重点,组织公司各部门实施培训。主要将中暑的原因、症状及应急处置相关知识进行讲解,以提高员工自我防护意识。公司还开展了心肺复苏专项培训,提高员工应急处置能力。5月,公司组织全员体检。

  2、加强作业现场检查,确保防暑降温措施的到位

  在作业现场,公司开展了防暑降温措施设置情况专项检查。重点对各作业区域的排风扇是否配备到位、密闭空间内通风措施和人员监护是否到位,内装施工现场降温措施是否得当,开展检查,确保各作业区域防暑降温措施的落实。

  3、发放防暑物资,保障员工作业安全

  高温期间,公司购买了人丹、风油精、盐汽水、冰镇绿豆汤等防暑物资,这些物资发放到每位员工的手中,为员工带来了一份清凉,保障了员工的`作业安全。

  4、组织安全培训,开展LNG意外泄漏应急演练

  公司安监科分批次对本单位员工及外包单位人员进行防中暑安全培训,目前已有三十余人参加培训。6月28日,大连分公司开展了LNG意外泄漏应急演练,提高了作业人员综合应急处理能力,强化了一线员工应对突发事故的自救及抢险技能。

  5、开展“夏日送清凉”一线慰问活动

  7月19至20日,为切实关心坚守在生产一线战高温、斗酷暑的职工,把清凉送到职工心上,工会主席闭圻念、纪委书记丁宝新带队,先后来到扬州xx重工、启东xx海洋工程有限公司、招商重工(江苏)有限公司,向驻厂的一线员工送去了饮料等消暑物资,嘱咐大家切实做好防暑降温工作,表达了公司的慰问。

防暑降温工作总结6

  为认真贯彻落实《制造分公司工会关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》([20xx]-ZZS-TZ-044)精神,有效防止中暑及其次生安全生产事故的发生,扬州橡树项目部在分公司的关怀和指导下,积极开展深入有效的防暑降温工作,确保现场施工人员的人身安全。项目部的劳动保护和防暑降温工作总结如下:

  1.统一思想认识,强化安全管理。

  夏季是事故易发、多发的季节。项目部坚持以人为本,关爱生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视20xx年夏季的劳动保护和防暑降温工作。结合扬州奥科项目部的实际情况,编制了项目部夏季防暑降温工作方案,完善了劳动保护制度和应急预案,确保防暑降温工作的有效开展和安全制度在具体工作实践中的有效落实。

  2.做好宣传教育,增强安全意识。

  根据扬州仪征当地的温湿度特点,该部HSE监督小组充分利用周会、班前会、宣传海报等多种方式,指导员工学习劳动保护和预防中暑的基本知识和应急方法,提高员工的安全意识和自我保护能力。

  3.加强安全检查,消除安全隐患。

  结合本工程高温期现场施工的特点,项目部加强了对现场施工和防暑降温的监督检查。针对高温季节各类事故易发、多发的特点,全面检查现场施工劳务安全措施落实情况,发现问题及时整改。同时,对高温期间以天气炎热为由,不戴安全帽、不打赤膊等违反劳动纪律和违章作业的`劳动者,要加强检查和监督。从而彻底消除安全隐患。

  4.坚持以人为本,多措并举。

  为了保证防暑降温工作的顺利开展,确保员工的身体健康,项目部采取了多项有效措施。

  (一)根据气象情况,严格落实两头抓、中间歇的避高温措施,适当调整夏季高温作业劳动和休息时间,避免高温作业。气温超过35℃时,项目部将现场作业时间调整为上午6:00-11:00和下午3:00-6:30,气温超过38℃时停止现场作业。

  (2)项目部在施工现场设有饮水点,为现场施工人员提供充足的饮用水。并配备足够的防暑降温药品和急救药品,供现场员工中暑时使用。

  (3)项目部紧急采购一批盐苏打,在大热天的上午和下午分发给现场施工人员。

  5.摘要

  扬州奥科项目部在制造分公司协会下发的《制造分公司工会关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》([20xx]-ZZS-TZ-044)的指导下,做好各项安全生产工作,落实夏季防暑降温工作。加强高温作业安全隐患排查,有效预防和杜绝中暑及其次生安全事故,确保各项工作有序开展。

防暑降温工作总结7

  基本情况:我公司位于四川xx钒钛产业园区,4月18日投入试生产,公司陆续招聘员工200余人,各生产车间处于正常生产状态,为了全员职工的身体健康,公司领导及工会特作出以下防暑降温工作安排。

  1、我市每年7月—9月属高温天气,为了全员职工的身体健康和安全生产,公司于7月1日前,对所有职工宿舍安装风扇50余台。

  2、公司办公室及工会,组织领导小组,深入现场了解各车间,职工的作息时间,严格控制加班加点的情况,引导职工了解防范高温中暑的基本知识和方法,增强职工自我保护意识,提高职工自我保护能力。

  3、组织后勤人员对高温作业区,危险作业区,露天施工等地送矿水和饮水设施,防止职工中暑。

  4、公司销售部及安全管理部门配合、购置了大暑的防暑清热的药品,发放到各车间,并监督使用,并要求公司食堂,每日向高温作业区域送绿豆汤,保证职工的.身体健康,避免发生中暑现象。

  5、公司要求加大职工食堂的管理排查、卫生环境,要求剩菜剩饭不过夜,不购置不合格的油、肉、米、菜等,经常关心职工的生活情况,如实汇报公司办公室。

防暑降温工作总结8

  高温、高温、持续高温!开发区安监局按管委会领导的批示要求,向全区企业发出通知,切实履行主体责任,严格按《关于做好夏季安全生产工作的通知》中的要求,抓好夏季安全生产,尤其是做好当前防暑降温工作。安监局对存在高温作业的'用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面梳理,排出27家企业,定出“一厂一策” ,指导用人单位做好防暑降温工作。

  7月中旬以来,安监局安排人员纷纷深入企业现场指导。在启创公司,要求给职工休息室加装空调,减少连续工作时间,建议配备专业医务人员跟班生产;在虎山矿区,要求企业在高温期间停工停产,杜绝员工在高温下室外作业;在东方国际集装箱公司、北泽阀门公司,建议企业缩短工作时间,降低员工工作强度;严格危化企业的高温作业要求,建议碱厂、恒瑞等企业配全配足防暑降温物品和药品;责令瑞鹏化工、万特科技等危化企业在高温期间停产。

  安监局还将继续深化防暑降温各项措施,进一步督促和指导用人单位严格按照国家相关规定做好防暑降温工作,切实保障劳动者健康权益。

防暑降温工作总结9

  7月份以来,高温天气持续,xx镇多措并举,切实做好夏季高温防暑降温工作,确保辖区居民生命财产安全。

  一是健全应急机制。面对持续的高温天气,xx镇高度重视并制定了《xx镇2021年夏季防暑降温工作应急预案》,要求各村、各企业遇到突发事务时,必需第一时间启动预案,严格落实各项爱护措施。

  二是广泛宣扬教育。利用逢集、傍晚群众纳凉、跳广场舞等时间段大力宣扬夏季防暑降温小常识,提高群众防暑降温自我爱护意识和防范实力,号召群众注意个人卫生和公共卫生,尤其是食品饮食安全,防止食物中毒和肠胃道传染病的发生。目前,全镇累计发放防暑指南300余份,电视滚动字幕10余次。

  三是强化卫生安全。组织镇食药所、工商等单位专业人员对街道餐馆、农贸市场、超市等进行“拉网式”卫生大检查,敦促这些场所定期消毒杀菌,加强农村“流水席”厨师日常管理和教育,防止出现食物中毒;要求镇卫生院、各村卫生室、敬老院储备足够的防暑药品,例如板蓝根、人丹、风油精等,确保群众出现中暑后能够刚好得到救治;镇农业中心深化各养殖场(户),从细微环节入手对养殖场(户)的防暑降温工作进行监管和指导,防范动物疫情。

  四是严防安全事故。一方面通过短信平台、微信群等方式刚好发布高温预警,提示室外施工人员避开高温时段;另一方面支配巡逻车对加油站、老旧小区、村组柴垛等简单有火灾隐患的地方进行巡查,同时,着力抓好中小学生防溺水工作,在危急水域、部位设立醒目警示标牌,在事故易发地段设立专(兼)职巡查监管人员,刚好消退安全隐患。

  五是全力保障供电供水。要求供电所加强电力供需预料分析,优化电力调度,落实错峰避峰措施,保证电网安全运行,严防因用电量过高以及电线、变压器等电力设施负载过大而引发火灾、停电等事故;镇水管所加强水厂运行管理,加强输配水管网检查维护,根据“先生活、后生产”原则,保障群众生活用水。

  六是加强应急值守。坚持领导带班和24小时值班制度,要求各村、矿山企业切实做好高温期间的`安全生产值班工作,严格执行各类安全生产事故信息报告制度,确保信息渠道的畅通。

防暑降温工作总结10

  针对当前连续35℃以上高温天气,区政府安办再次要求各乡镇(街道)、园区管委会、区级相关部门按照《成都市青白江区政府安办关于转发<成都市政府安委会关于进一步加强防暑降温工作的通知>的通知》青安办〔〕26号)要求,切实加强高温天气作业的.劳动保护工作,认真落实防暑降温监管责任,督促指导好本辖区、本行业领域用人单位的防暑降温工作。

  一、区安监局组织对辖区内危险化学品、建筑工地、城市环卫、线路维护、木制家具、石材加工、金属锻造、有限空间作业、玻璃和砖瓦生产等行业领域21家企业开展专项安全生产检查,检查出安全隐患32条,下达《责令限期整改指令书》8份,督促企业落实主体责任,防止高温导致员工热射病,引发生产安全事故。

  二、7月22日—23日区安监局领导带队,迎着高温深入我区非煤矿山企业矿山开采场,向在高温条件下作业的人员,了解防暑降温工作落实情况,要求企业着力解决高温作业环境,配备应急物品,做好高温条件下作业人员后勤保障,切实把劳动者身体健康作为安全生产工作重要内容。

  三、7月23日,区政府安办牵头,区安监局、区公安消防大队、弥牟镇政府组成联合检查组,对青白江区位于弥牟镇巨华建材市场夏季高温天气防火安全进行了检查,督促企业立即整改安全隐患;要求区公安消防大队对该市场存在的消防安全隐患作出《责令限期改正通知书》,并对该公司主要负责人进行约谈,确保隐患得到整改;弥牟镇政府要按照属地监管原则加强对该市场的安全检查。

防暑降温工作总结11

  为做好广大职工防暑工作,切实维护广大职工职业安全与健康权益,保证我县职工平安度夏,根据市总工会《关于开展夏季送清凉活动的通知》文件要求,县总工会在全县开展了“为劳动者送清凉,我们在行动”的夏季送清凉活动。

  一、加强对活动的组织宣传

  县总工会积极争取有关部门的重视和支持,提高活动实效,通过发放宣传单、出动宣传车等多种形式,积极营造全社会共同关心农民工的良好氛围,让各工会工作委员会、基层工会充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害,增强为广大职工送清凉、送健康重要性的.认识。

  二、深入基层了解企业生产和劳动状况

  县总工会联合县安委办、综治办、县纪委等相关部门重点对建筑工地、高温作业生产车间和其他露天作业的农民工集中开展监督检查,排除了危害职工身心健康和生命安全的事故隐患。

  三、开展“为劳动者送清凉,我们在行动”活动

  1、送清凉。在活动期间,共筹集慰问资金1万元,工会经费投入1万元,社会筹集资金1.4万元。县工会为职工购买“十滴水”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品,到农民工集中的企业和工地开展走访慰问,此次活动共走访慰问职工1200人次,其中农民工1000人次。

  2、送安全。配合安委办、综治办等有关部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查,避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查,发现问题及时向企业行政通报,督促企业整改。

  3、送健康。深入生产车间、施工现场,宣传暑期防病知识,共走访车间班组和工地14个;开展监督检查活动4次;开展送医、送药活动,保证农民工暑期身体健康。

防暑降温工作总结12

  了保障企业安全生产和员工的身体健康,切实做好夏季高温条件下的防暑降温工作,确保生产工作有序进行,第五冶炼厂结合生产实际,坚持牢固树立“以人为本,安全发展”的理念,及时采取有效措施,认真做好高温季节人员及设备的防暑降温工作。

  一是利用调度会、班前会、宣传栏和微信平台开展夏季员工劳动保护知识宣传和教育,普及防暑降温应对常识,高温作业防护措施及中暑应急处置措施等相关知识,增强员工的自我保护意识。二是炉台配备降温风机,并要求员工勤洒水,降低周围环境温度。三是为员工购买防暑药品、西瓜、冰糖、茶叶等,并及时发放到各炉台、工段及班组,让广大员工感受到企业的温暖与关怀。四是进一步加强设备的.巡视点检、维护、保养,发现隐患及时消除,使设备管理工作向着有组织、有计划、有标准、有规程和更科学的方向迈进。

  针对电炉变压器温度高的现状,第五冶炼厂采取通风、冷却降温等措施,将捣炉机油箱加装隔热板,防止高温辐射,及时对冷却喷头进行疏通,防止因高温造成的设备运行事故,确保设备安全正常运行。

  通过一系列防暑降温措施的落实,各项工作初见效果,为战高温,夺高产,创造优异生产指标奠定了坚实基础。

防暑降温工作总结13

  进入暑运季节,近日的济南持续高温,热气袭人,公司广大员工不畏困难,战高温、斗酷暑,坚守岗位确保航班安全正点。7月25日上午,公司领导王卫中、高长生、王光和相关部门负责人深入一线工作现场,看望慰问奋战在高温下的广大员工。

  上午9时的机坪,温度已接近50度,一线保障部门员工已经在这种高温高湿的环境下工作了3、4个小时,汗水早已将工作服浸湿。公司领导首先来到外场指挥保障中心机务科,察看机务休息室、洗手间环境,向刚完成航班保障的员工了解防暑降温用品的发放和劳保用品的配备情况,叮嘱员工注意劳逸结合,做好高温防护。在货运中心,公司领导看望了正在执行航班保障的装卸班组员工,察看了劳保服、防晒手套等防暑用品的实用性,详细询问了员工穿着感受等情况。随后,公司领导一行来到中心监装监卸休息室和调度室、旅客服务部行李分拣岗位、安检站监护岗位,逐一了解员工工作情况。

  实地察看后,公司领导立即召开情况汇总会,由各部门负责人汇报具体需求,现场研究解决方案。针对高温酷暑天气,确定继续向户外露天工作的员工发放冰糕、饮料和含钾的`生理盐水等防暑降温食品药品;改善一线岗位的休息室、卫生间等工作设施,保障员工休息好;根据各岗位具体需求,改进工作服质量,提高实用性。

  入夏以来,公司及早部署,采取有力措施做好一线员工的防暑降温工作。公司工会自6月份高温天气出现时,到进入“三伏”天,分批有序地将3万斤西瓜、近3万瓶清凉饮料、1200斤茶叶送发到一线单位和职工。医疗急救中心及时发布防暑降温知识、组织医护人员到一线巡诊并将1万多瓶藿香正气液(水)、风油精、清凉油等防暑药品、防蚊虫叮咬药品送到一线岗位。近期持续高温闷热的三伏天,职工餐厅坚持为一线送绿豆汤,工会安排每天保障露天作业人员每人两支冰糕等措施,保障职工身体健康和安全生产。

防暑降温工作总结14

  根据市总工会的文件精神,为了保障高温季节世博会的正常运行。在总工会和镇党委、政府领导的关心支持下,我镇工会加大投入,积极开展深入有效的防暑降温工作。

  一、加强宣传,落实工作计划,

  在镇党政领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道,将防暑降温工作精神及时下达,要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划,并逐项落实到具体工作中。

  二、联合检查,督促整治有力

  镇工会非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、综治办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动,认真抓不足点和存在的隐患,并督促相关职能部门,做出了全面有效的整改。

  三、完善设施,做好作息安排

  今年连续高温日期较多,最高温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业,我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此,镇工会要求这些企业:一,要注意劳逸结合,安排足够的睡眠时间和休息时间;二,要注意饮食卫生和增加营养,在外饮食要特别当心;三,要特别重视施工安全,并严格管理施工队伍遵守安全施工条例,合理调整并安排高温期间的`室外施工时间段。同时,督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”, 并附上了温馨精美的慰问信,给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。

  四、深入职工,开展高温慰问

  高温期间,镇工会把慰问工作当作头等大事,坚持深入一线慰问员工。镇工会领导多次上门对旧店镇金矿、兆兴陶瓷原料有限公司等户外工作的员工进行高温慰问。同时通过提供健康检查、发放高温津贴、深入一线慰问等方式开展防暑降温工作。据初步统计,今年工会开展劳动保护监督检查8次;组织职工代表安全巡查活动11次;筹集慰问资金及实物累计达到了约1.3万元;慰问涉及职工600多人次。

  xx镇工会

  20xx.9.1

防暑降温工作总结15

  面对连日持续高温酷暑天气,铁路公司积极做好防暑降温工作,保障职工身心健康。

  入伏前夕,该公司就持续开展了“送清凉”活动,由女工委牵头组织的送清凉小组在值班领导带队下,每日深入一线现场发放西瓜、冰毛巾、冰酸奶及绿豆汤等多种防暑降温物品,至今持续不断;冰水毛巾则让作业人员凉在脸上,暖在心里。在计划组织上他们一边做好现场作业人员科学分工、人员调整和计划控制,防止疲劳作业,同时积极加强高温天气下临岗安全互控制度,发现职工身体不适及时采取应急措施。

  暑期开始之前,他们已将辖区内所有空调、风扇等降温设备进行了检修排查,新增降温区域3处,让奋战在高温环境中的'铁路员工感受到“家”的浓浓温情。

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